「メモをとるぐらいならやって覚えろ」...という、意見の応酬ですね。お前らは、そんなくだらねえことにこだわってるから、いつまで経っても成長しねえんだよ!だいたい、考えても見てくださいよ。学生時代、ノートをとらずにテストでいい成績出す人もいましたし、逆にノートは見やすいのにテストの結果はイマイチ...という人がいましたからね。「メモをとる・とらない」でもめている職場は、学校で何も学んでいない人が多い証拠です。ひどい場合は「メモをとったこと」自体で満足していたり、逆に何が何でもメモをとらないで凡ミスばかりの人もいますね。手段と目的を履き違えたバカが、社会にはびこっている証拠です。「メモをとる」必要のある人とは?メモのとり方の工夫メモだけに頼るな!「メモ」にこだわる人はいつまで経っても成長できませんそもそも「メモをとる」というのは、ただの記憶の補強作業であったり、思考を整理するための「手段」でしかありません。社会人にはバカも一定数紛れ込んでいるため「とにかくメモを取れば一発で覚える」「メモをとるのも仕事」と勘違いしている人も実に多いです。いった手段と目的を履き違えたバカが指導する立場になると、頭ごなしに「メモをとれ」と命令し「メモをとらない=覚える気がない」と勘違いするわけです。学生時代の授業を思い出してみてください。ノートをとっていない生徒がいると、キレだす教師もいましたよね。「ノートをとっていない=学ぶ意欲がない」と、勘違いするわけですね。日本人はこのタイプの「手段が目的化している勘違いバカ」も多いので、注意が必要です。ノートを熱心にとりながら話を聞いているフリしていれば、一切授業の内容が中身に入っていなくても、問題ないのです。私も、よく教師に適当な態度で授業中に怒られていましたが、ノートはぶっちゃけ要点しかメモる必要なかったですし、だいたい教科書読めば簡単にテストでも点数とれたので、ただノートをとる必要性を感じていなかったわけです。言えば落書きしまくって、余分なことでノートの空白を埋めていましたからね。「メモ」にこだわる頭でっかちの対処法もっとも、社会人には「真面目に聞いているフリ」という、誠意を演出する必要も多々あります。スーツを着て、ビジネスマナーどうこうですね。ぶっちゃけ、スーツやビジネスマナーには、なんら仕事の成果に直接的な影響はありません。スーツやビジネスマナーみたいな誠意の演出にこだわる輩が多く、それが他人の信用の基準に大きく関わってしまう以上は、守ってしまっておいた方が合理的なわけですね。どんなに仕事が出来る優秀な人材でも、身だしなみやビジネスマナーが守れていないで機会損失しては、もったいないですからね。いった「誠意の演出」「マナーや慣習を守っていく合理性」という無駄と思えることを、論理的に説明できないアホが多すぎるせいで、融通の利かない頭でっかちが生まれてしまうわけです。職場や上司のバカ度によっては「メモをとる行為そのもの」が、仕事に対する意欲として判断される場合もあります。その場合は、素直にメモをとるフリしておいた方が、色々とこじれなくて合理的に問題を解決できることでしょう。ぶっちゃけ、とったメモは使わずともOKです。上司を満足させるためだけに「メモを取る」わけですからね。「メモをとる」必要のある人とは?ところが、メモをとるべき必要のある人も多数いますね。思考の整理ができない人こういった、俗に言う「頭が悪い人」と言われるタイプの人ですね。別に頭が悪い事自体は、悪いことではありません。自分の能力の足りなさを補う努力は必要なわけです。言ってしまえば「メモをとる」ことは、自分の能力の足りなさを補強する道具なわけです。早い話が、パソコンや電卓と同じものだと思いましょう。前項の「何が何でもメモを取れ!」と言っているのは、ただ自分が頭悪いから、頭のよい人がメモが必要ないことを想像できないだけなんですけどね。メモのとり方の工夫ついでに、頭の悪い人向けにメモのとり方の工夫を紹介しておきましょう。要領の悪い人ほど、最初から全部メモをとります。極端な例で言えば、上司の言ったこと一言一句メモる人もいるでしょうが、それはあまりにも非効率的です。裁判の速記や、取材の録音じゃないのですから、そういうバカ真面目なことはやめましょう。メモは、早い話自分が見てすぐに思い出せるのであれば、どんな書き方でもOKです。頭はいいのにノートの汚い人がいますが、あれは単に記憶の補強装置としてしか使っていないからなんですね。自分で見て思い出せればOKなんです。メモをとることの本質は「思考=脳の整理」にあると思うんですよね。必要ない情報は一旦書いて忘れてもいいし、逆に一度書くことで重ねて記憶することができます。要点だけを洗い出して、指示内容を整理することもできますし、順序立てて指示をまとめることで、フローチャート式な実践マニュアルとして参考にも出来ますね。実はメモをとることは、そういった「自分の頭の中を一度整理する」ことが最大の目的なんです。業務内容や指示に応じて、最適なメモのとり方が出来るように「頭の体操」をしているものだと思いましょう。ちなみに「書くこと=思考の整理」という発想については「思考の整理学」という本が非常に分かりやすかったですね。少々アカデミックな内容ですが、頭の体操にはぴったりな本ですので参考にしてみてください。1986-04-24AmazonKindle楽天ブックスちなみに、私もブログ記事を書く上で、かなり思考の整理をした上で、人にわかりやすいように計算して書いております。メモをとる際に頭の体操を意識することで、業務習得度も向上したり、判断力も磨かれると考えると、また仕事上での「メモをとる」という行為の意味が変わってくるのではないでしょうか。いった、読者様方の思考力の幅を広げることも、私がこうしてブログを書くことの意義であったりするわけです。メモだけに頼るな!まあ、もっとも「メモをとる」云々以前に、わからないことは聞いて解決していくほうが、何倍も手っ取り早いですね。いえ「一度教えたことは絶対に二度教えない」という、融通の利かないクソ上司も世にはいるものです。いう上司は、人材教育やマネジメント視点からすれば仕事をサボっているも同然ですので、気にする必要はないでしょう。しつこく、聞きまくっておいた方がお互いのためです。前にも説明したとおり「メモをとる」ことは、ただの個人の能力の補強手段でしかありません。メモを取れば一発で仕事を覚えるとは限りませんし、メモをとらなくてもガンガン覚えるタイプの人もいます。いった事実を理解できない想像力のないバカが「メモをとる・とらない」だの、ただの手段に固執し続けるわけです。大切なのは、自分の能力や上司の性格をよく理解し、メモをとるかとらないかの判断力を磨いていくところにあるのではないでしょうか。仕事コラム資格マニアは仕事できない?役に立たない?資格オタクが転職に失敗してしまう理由とは?いるんですよ。「資格とっておけば仕事に困らない!」と思っている人。ひとつ思い出してみてください。...と考えてた方は多いことでしょう。「土方」自体が差別用語の意味合いも含まれるほど、つらい・きついお仕事の代名詞...2019.10.31仕事コラムやる気のない社員の特徴。クズな部下や同僚の対処法とは?やる気のない、真面目系クズ社員に頭を悩ませている社会人の方は多いことでしょう。真面目系クズには以下の特徴があります。プライドが高く、謙...2019.10.19仕事コラム辛い仕事の特徴とその対策。辞めたいと感じた時に乗り切るためのポイントは?当サイトでは「仕事辞めたい...」「仕事が辛い...」と悩んでいる方に向けて、色んな記事を書いており、1000人以上の転職者を送り出しています。中でも判断に迷うのが「辞めるのは甘えか?」という悩みです。思う方は多いでしょう。実際、新卒入社後に仕事があまりにつまらなすぎて「私はこんなことがしたかったんじゃない!」と気づき、辞める人多いですからね。つまんない仕...2019.10.29仕事コラム自分が「無能な働き者」だと感じた場合の改善方法。そんな私も、昔は「無能な働き者は害悪」という言葉に怯え、有能になろうと必死になってい...2019.10.29仕事コラム離職率と定着率の調べ方ガイド。数字から社内環境や人事状況を”読む”ためのコツこの記事では一般の求職者向けに、参考になる離職率の調べ方をご紹介していきます。各情報源の特徴や留意点なども加えていますので、就職・転職において離職率を知りたい方はぜひご参考ください。世の中にはまともな会社ばかりではなく、変な会社もあります。まともな会社で働くためには?→まともな仕事や会社が就けない時に見直しておくべきこと。日...2019.10.18仕事コラム人に頭を下げない仕事。人に頭を下げたくないならこんな職種が向いてる!いるんですよ。「とにかく、頭下げておけばどうにかなる」と思っているバカ。「頭下げておけばどうにかなる」が許されるのは学生までです。...とはいえ、日本の社会...2019.10.19スポンサーリンク自分が「無能な働き者」だと感じた場合の改善方法。JOBホーム検索トップサイドバーオススメ転職エージェント→リクルートエージェントをオススメする理由はこちら→リクルートエージェントの登録方法と面談の流れについてはこちらスポンサーリンクカテゴリーキャリア別140フリーター31上司27中間管理職6働く女性・キャリアウーマン14就活生・学生3既卒・ニート54派遣社員12第二新卒16コラム32人生コラム27ブラック企業・ホワイト企業10ライフハック・生活情報5仕事コラム139仕事カウンセリング23仕事の不安や悩み16仕事の不満や愚痴18向いている仕事・向いていない仕事19職種・業界別92ゲーム業界9デザイナー・クリエイター職35DTP・印刷・出版10営業職5工場・製造業・エンジニア3接客・サービス・販売・マーケティング30転職351就職・転職サービス82転職エージェント29doda6ミイダス1リクルートエージェント4転職エージェントの選び方7転職コラム209転職ノウハウ25自己分析17転職体験談20転職のきっかけ3転職の知識4退職代行1タイトルとURLをコピーしました。