皆様のWEB採用支援で走り回っております!弊社は日々中小企業のお客様のWEB採用支援で地域を走り回っております。そんな弊社の営業マンが日々考えていることを綴っていきます。初めまして、前回のブログ記事のリファラル採用で入った新入社員のOと申します。Kからの強めの圧力があり、本ブログを担当する事となりました。今後ともお見知りおき頂ければ幸いです。...詳しく見る大阪本社の中小企業が、東京の一部上場企業で働く20代男性をリファラル採用できた話2018/08/22スタッフブログこんにちは。入社1年めと言っても中途入社、既に3歳になる娘もおります。アラサーとアラフォーの狭間を生きております。こんな年寄りを雇って頂いて大変感謝してお...詳しく見る応募が来たのに来社に繋がらないのは何故か。2018/07/24スタッフブログ入社3年目、HR大阪のTです。今年はなんと37.2°Cと5°Cも開きがあるのです。...詳しく見る訪日客の増加と、海外人材や留学生の雇用について2018/07/17スタッフブログこんばんは。入社13年目、京都支社のSです。京都は今日が祇園祭りのハイライト、前祭りの山鉾巡幸でした。35度...詳しく見る先日訪問した企業様の話。2018/07/13スタッフブログこんにちは。入社5年目大阪のNです。求人の営業はかれこれ8年目になります。昔は求人広告に掲載したらそこそこ応募が来て、面接に来なかったり、勤務初日に来なかったりなんかはあまりなかったので...詳しく見るWEBリクルーティングで求職者を採用する時代2018/07/10スタッフブログ始めまして。入社3年目の東京支社のHです。私もいろんな企業様の人材に関してのお悩みを聞いておりますが、...詳しく見るindeed(インディード)に自社サイトの求人情報を掲載する仕組みとメリットを公開!2018/07/04Indeed採用サイトスタッフブログ機能紹介はじめまして。「聞いたことはあるけど...」「詳しくは知らない...」って方に少し参考になれればと思います。...詳しく見る"会社パンフレット化"に要注意。魅力的な採用サイトを作るコツ。2018/06/28スタッフブログ入社4年目、Kです。会社のことが好きになってしまいます。求人広...詳しく見る人事お悩みアンケート結果のご報告2018/06/28新着情報スタッフブログ弊社では、2018年6月4日~15日の間、「人事お悩みアンケート」を実施させて頂きました。回答にご協力頂きましたご担当者様、誠にありがとうございました。アンケート結果がまとまりましたので、ご報告させて...詳しく見る課題の見える化2018/06/26スタッフブログはじめまして。自分でもWEBサイトをいろいろといじ...詳しく見る「オヤカク」の印象「悪い」が「良い」の2倍以上!回避するには?2018/06/04スタッフブログ内定通知を出した学生の保護者にも入社承諾を取る「オヤカク」。皆さまの会社では実施されていますでしょうか。スタイルが運営するサイトの登録者向けに「オヤカク」の印象について聞いたところ、「良い...詳しく見る会社説明会ドタキャンを防ぐコツ2018/06/01スタッフブログ6月に入りました。新卒採用真っ只中ですね。会社説明会を開催したとき、学生・求職者の連絡が無いまま突然のキャンセルに悩んでいませんか。ブログプライバシーポリシーサイトマップお問い合せプライバシーポリシーサイトマップ。