(開催地は順に池袋、蒲田)にて、徐々にお馴染みになってきた(?)パネルアンケート企画を実施しました。今回の質問は「仕事で一番の課題は?」でした。撮影の際にこちらがついつい癖で「はい、笑顔で〜」などと言って撮影してしまった関係上、素敵な笑みで撮影に応じてくれているのですが(以後注意します)、パネルに書いてもらった回答は結構深刻です。そのギャップに目をつぶって見てもらえると幸いです。本当だった!中でも、職人(人材)不足が目立ちました。その内側には自社のことが込められていたり、協力会社の不足を嘆いていたりと様々かと思います。後者は回答にも入っており、それも含めて職人不足と考えられなくもありません。ないものを嘆いてばかりもいられないので、個人レベルでは仲間と協力し合う、必要とあればサスティナを利用してもらって輪を広げるなどして、現状を乗り切っていくしかありません。やって、建設業に関わる人々が揃って活躍することができれば、業界を取り巻く環境も、見え方も変わってくるのではないでしょうか。「十分な単価が保証されていて、たくさんの職人が活躍し、若手の活気に溢れる建設業界」を目指して。サスティナとはサスティナとは、元請けが専門工種の職人を探したり、工事を依頼する、または工事を請け負いたい企業または一人親方などが仕事を受注する、建設業界に特化したマッチングサイトです。4月末現在9048社の建設企業が会員登録し、本サイトを通じてマッチングを行なっています。中卒の鳶職人が起業した足場会社。クロス職人が売上64億円超の社長に。はじめ全国10,340社の建設会社が登録する業界最大数のマッチングサイトです。これまで人の紹介で繋がりを作ってきた建設業界の「新たな出会いの場」として、SUSTINA(サスティナ)は工事職人探しや工事の受発注をより簡単に、お客様の目的に合ったサービスをご提供します。SUSTINA通信.シェアメニューSUSTINATOPへ。