生体、用品販売のオールペットの専門店です。Am9:00~9:40第1回中村塾が開校しました!中村塾とは社員を対象に約40分間、代表中村毅による講話を行います。今回は「企業文化・経営の考え方」について話してもらいました。物的環境整備が必要なのか?物的環境整備を行わないとどうなるのか・・・など改めて今自分達が行っている環境整備について考え、そして環境整備の真の意味を知ることが出来たと思います。考え方を一つの木に例えて、その図を見せながら説明してくれたので、とても分かりやすかったです。人の考え方など見えないのでいくら考えても分からない。見える物、物的環境整備を行って、皆の考え方を合わせていこうというもの。すれば、目に見えない部分、挨拶や礼儀など心の部分である人的環境整備が出来てくる。それが情報環境整備に繋がっていくなど木のサイクルの仕組みが理解出来ました。企業文化・経営の説明を聞いた後で「物的環境整備」をやらなくなるとどうなるか?」という質問について、グループになって皆で話し合いました。3年続けてきた環境整備。当たり前のようにやっていたものなので、なくなるという事を考えていた人はいなかったようです。ここで環境整備をやめたらどうなるのでしょうか・・・?「考えもしたことなかったねぇ」と皆の声です。それだけ環境整備が私たちの間では定着しているようです。グループで話し合った事を発表しました。環境整備をしなくなると、まず店内が汚くなり、そうなると上司や先輩は新しく入ったスタッフに掃除をやるよう指示して自分達はやらなくなるようになる。なってしまうと部下とのコミュニケーションもとれなくなり連携がうまくいかなくなってしまう。今回勉強したように、相手の考え方が見えないから、まずは見える物からキレイにして、考え方、方向性を同じにするという部分が欠落してしまうので、お掃除をするという物的環境整備がないと見えない部分である人的環境整備も当然出来なくなり、いい人材が育たないという悪循環に陥ってしまう・・・。した幹、枝葉や実(スキルや利益など)が得られようとも、一度大きな台風が来てしまったら、肝心な根っこがないので一気に倒れてしまうという事でした。今私たちが毎日行っている環境整備は、ただ物をキレイにするという事だけではなく、場を清める事で礼を正すようになり、考える力、仕事力を高め、お客様や社員、その家族に満足や幸せ、価値、喜びを与え物心共に豊かになる・・・それが繰り返し行われている土台という重要な役割があって、全てのものに繋がっているんだと知りました。