コンサルティング会社の選考では、有名な「CASE面接」という選考手法が取られます。「〇〇の売り上げを半年で2倍にするには?」といったお題が、面接のなかで出されるというものです。このCASE面接にうまく対応できず、内定まで辿り着けないという方が数多くいらっしゃいます。CASE面接のそもそもの目的も誤解されがちです。このCASE面接対策セミナーでは、CASE面接のそもそもの目的の説明から入り、実際にCASEに取り組んでみるという体験をしていただくものです。元コンサルである私が、CASE面接で使う思考方法や着眼点を実際の業務のどういう場面で使うかもご説明いたします。サル未経験者であればどなたでも受講可能です。ロジカルシンキング等の事前知識は不要です。経て、戦略/人事系コンサルティング会社にてコンサルタント。吉原宛てに、以下の内容をご連絡願います。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。technology.。