⋮リクルート出身のお二人がズバッとこれを言い切っていることにすごい価値あるなぁー。Indeedが求職者ファーストで情報の非対称性を切り崩したとはいえ、求人企業がジョブディスクリプションや人材要件をソリッドに定義すればするほど、応募以前でそこに当てはまらない人が増えてしまうのも事実。企業が理想論で求人しがちなところを、現実目線で多様な人材の組合せでうまくチームとしてパフォームできるように要件定義のアドバイスをしていくのが人材業界の役割になっていくのかな。新卒から数えると2回転職(3社で勤務)、最後は実質解雇されて自社を設立しました。私がいた会社は全て残業手当ゼロ、賞与ゼロ、退職金ゼロ、雇用契約書ナシでしたが、自ら選んでスキルをとりに行った感覚なので雇用条件にあまり不満はなかったです。特別休業規定」などなど一式法令遵守で整えているんですが、本来雇用とはここまで労使の義務と権利を細かく定めるものなのかと今更に驚いています。逆にいうと新卒はもちろんのこと、大概の被雇用者はこのような雇用主の義務を知らないまま就業するのでしょう。(少なくとも私は考えたことすらありませんでした)雇用側は正規雇用することである種結構なリスクを負うわけで知れば知るほど「この不自由な雇用非雇用関係」よりも信頼性の高いフリーランスもしくは小規模事業者との業務委託契約による仕事の方がお互い結果も出しやすいのではと思っている次第です。有償インターン就業できる仕組みがもっとあってもいいのかなと思います。⋮あなたが自分を良く見せようと振る舞うから。会社も自社を良く見せようと振る舞うから。これに尽きる、とずっと思ってます。間に入る人が、両者に、このような振る舞いをやめさせることができる人なら、とても貴重な存在だと思います。優れたエージェントの方はそれを良く理解されている、と感じます。いう方はホント少ないとも思います。さんのような存在は、大きいと思っています。あとは、一緒に働いたことがある人で、自分の性格や得意なスキルをわかってくれてる人から、それが最大限に発揮される職で、声がかかる、と理想かなと思っています。余談ですが、OpenWorkさんで、リアルな内情が載っているのを見ると、なんの躊躇もなくデータ提供している方の情報リテラシーが心配になる時がたまにあります。⋮エージェントも我々求職者を受け入れる企業側も、もっと求職者の理解を深め、対話をする機会を自ら設けていかねばと思います。少なくとも、その前提として社内の課題も強みもこれからもオープンに見える機会をつくっていかねば。そこに向き合うということは、中の在り方をより良くする努力が必要ですね。当事者の間に、仲介者が入るのは、他のサービスでは古いモデルになってきていますよね。そのモデルだと、仲介者が中間マージンをとるからです。これだけネットワーク活用が進めば、この世界も大きく変化するでしょう。indeedさんがディスラプターとは思えません。ログインしてすべてのコメントを見るこの連載について就活のカラクリ就職活動は「ビジネス」だ。リクナビの内定辞退率問題は、学生たちにそんな教訓を残した。就活マーケットでは今、新しいビジネスが次々に生まれ、学生の情報が様々な形でカネに変えられている。NewsPicksが「就活」のカラクリを解き明かす。若者に送る「5つのエール」NewsPicks編集部1349Picks【人事部に聞く】大学生が気になる、就職活動「7つの質問」NewsPicks編集部409Picks【証言】就活を産業に変えた、「リクナビvsマイナビ」のすべてNewsPicks編集部402Picks【体験ルポ】就活サービスで、「運命の会社」に出会えるのか?NewsPicks編集部557Picks【秘録】就職活動で優遇される、「エリート学生集団」の正体NewsPicks編集部776Picks【図解】20サービスを徹底比較。もって利用規約と個人情報保護方針に同意したものとみなします。プレミアムプランNewsPicks上のすべての有料記事をご覧いただけます。特定商取引法に基づく表記ビジネスに気づきを与えるここでしか読めない記事NewsPicks編集部が制作する記事コンテンツが全て閲覧できるようになります。Journal(日本版)で配信された記事を読むことが出来ます。現在、Web上での有料コンテンツ購読機能は準備中です。ご不便をおかけしますが、有料コンテンツを購読希望の方はモバイルアプリ上で購読の手続きを行ってください解約理由をお聞かせくださいCancelOK実名登録を行う下記の方法から一つを選んで実名認証を行いましょう。入力された情報に虚偽があった場合、認証が取り消されることがあります。これに同意の上、下記のチェックボックスにチェックして登録を完了してください。された情報に虚偽があった場合、認証が取り消されることがあります。これに同意の上、下記のチェックボックスにチェックして登録を完了してください。実名であることを表明します実名登録を行う実名登録が完了しました利用を続けるあなたのコメントを他のユーザーに届けましょう実名であることを表明するとコメントをサービス上に公開できます。以下のフォームからご報告をお願いいたします。ご報告いただいた内容は、利用規約に照らし合わせて確認いたします。対応状況や結果についてのご連絡はいたしかねます。学割プランは毎年4月に更新の確認を行っております。学生情報を更新してください。次回更新時に自動解約となります。卒業される方等、プレミアムプランに移行される方には1ヶ月無料期間をサービスいたします。学生の間であれば、またいつでも学割プランにお申込み頂けます。学割プランを更新する社会人になる場合いま、アンケートに答えてプレミアムプランに移行すると1ヶ月無料の特典が受けられます。ここで「更新しない」を選択すると、後からは1ヶ月無料の特典は受けられなくなりますのでご注意ください。再通知する学割プラン申し込み案内メール学割プランはプレミアムサービスをお得にご利用いただけるプランです。問題を報告ユーザーのコメントを非表示にしました。