タクシー経営お役立ちポータルスマートフォン用の表示で見るタクシー経営お役立ちポータルタクシー経営に役立つ情報のリンクを集めています。子カテゴリ1子カテゴリ2リンクこの広告は、90日以上更新していないブログに表示しています。過半数代表者の選出は、1労働基準法第41条第2号に規定する監督または管理の地位にある者でないこと、2法に規定する協定等をする者を選出することを明らかにして実施される投票、挙手等の方法による手続きにより選出された者であることという二つの要件を満たす必要があるとされていますが、原則として、過半数代表者は協定等を締結する日における従業員数を基礎として定めるべきものであるため、その都度選任するものであると考えられています。過半数代表者の選任についての規程等を定め、従業員側の同意を得たうえで選任したのであれば、任期制としても差し支えないと解されています。この点について法令には明確な定めは存在しませんが、労働局等の見解としては過半数代表者の任期を事前に周知して、選出すれば任期を設定できるしています。»プロフィールid:taxiwタクシー経営に役立つ情報のリンクを集めています。「長時間労働者に対する面接指導等」が強化されます(参)2019.03.29適用事業所が提出する届出等における添付書類及び押印等の取扱いについて月別アーカイブ参加グループ地域スポンサーリンクはてなブログをはじめよう!taxiwさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。