(2694人)<世界のビジネスをリードするコンサルティングファーム>EYは、アドバイザリー、アシュアランス、税務およびトランザクションの分野における世界的なリーダーです。世界150カ国以上に拠点を持ち、世界有数の企業・組織が抱える課題の解決支援に、26万人を超える構成員全員が同じビジョンを共有し、品質に対する徹底した責任を果たし携わっています。私たちはこれまであらゆる業界、そして国際社会に対し極めて重要な役割を果たしてきました。<ビジネスの未来とコネクトするEYのアドバイザリーサービス>私たちEYアドバイザリー・アンド・コンサルティング株式会社(以下EYACC)は、EYがグローバルに展開する、アドバイザリー、アシュアランス、税務、トランザクションの4つの主要なサービスラインのうち、日本におけるアドバイザリーラインを担っています。私たちEYACCはコネクテッド(つながり)をグローバル戦略上、重要なテーマとしています。私たちの強みは、優れたコネクテッドに基づいています。コネクテッドは、クライアントが必要とするソリューションが日本で入手できない場合でも、たった数分で海外にあるソリューションの入手を可能とします。私たちはコネクテッドの強化こそが、未来につながると考えており、世界で最も連携力の優れたファームの一つとして、戦略的優位にあると信じています。EYは確固たる基盤の構築ができているからこそ、競争力の強化と成長の加速化を、国内外のクライアントともに目指す事ができるのです。world)」を理念に掲げ、クライアントへの支援を通じて、より良い社会を築いていこうと考えています。そのため、異なる文化的背景を持つ、多様性のあるリーダーシップやチーム構成によって、常に複雑な課題を解決していきます。EYで働くということは、プロフェッショナルである私たちの仲間となり、世界的なクライアントとともにグローバルビジネスの最前線に立つことを意味します。クライアントの持続可能な成長を支援する重要な役割を担います。あなたがコンサルタントとして、未来のグローバルビジネスを開拓したいと望むのであれば、私たちはスピード感あふれるエキサイティングなビジネスの最前線へあなたを招待します。関して質問はあまりない選考まずは新規会員登録(無料)ログインはこちら※各企業のイベントに関するクチコミの内容は、投稿者さんの投稿時点における主観的なご感想です。クチコミはあくまでも1つの参考としてご活用ください。該当企業が現在行うもしくは今後行う予定のイベント内容は、クチコミの内容と異なる可能性があるため、事前に最新の情報をお調べの上お申し込みください。※利用規約または投稿ガイドラインに違反しているクチコミや、不正な書き込みを発見した際は、こちらからご連絡ください。この企業のクチコミを投稿しませんか?みなさんの投稿をお待ちしています。して私たちEYアドバイザリー・アンド・コンサルティング株式会社は、EYがグローバルに展開する、アドバイザリー、アシュアランス、税務、トランザクションの4つの主要なサービスラインのうち、日本におけるアドバイザリーラインを担っています。1450名を超える経験豊富なプロフェッショナルが、複雑化した企業課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを提供。さまざまな業種・業界におけるプロフェッショナルで構成されるケイパビリティとインダストリーが相互に連携をし、プロジェクトごとに最適なチームを組成し、あらゆる企業課題に対しスピーディな対応を実現しています。コンサルタントはクライアントから「コミットメント」を求められます。クライアントの経営課題を解決するためには複雑な事象や現象を明らかにし、客観的事実を積み重ねて本質的課題を洗い出し、明確な根本解決に向けた実現ステップを提示することが重要となります。実行フェーズにおいては、常に課題をステークホルダーと共有し、最後まで共にやり抜く推進力と実行力が必要とされます。クライアントファーストで問題を捉え、リーダーシップを発揮することが肝要であり、クライアントの期待を越えるアウトプットこそが私たちの揺るぎない価値となります。このようなマインドセットのプロフェッショナルキャリアを志向される方へは是非EYに参画してください。services1,450名を超える経験豊富なプロフェッショナルが、12のケイパビリティと15のインダストリーで相互に連携し、複雑化した企業課題に対し、最先端かつグローバルな視点と実行力で最適なアドバイザリーサービスを提供いたします。ハイパフォーマンスチームの一員としてさまざまな業種・業界におけるプロフェッショナルで構成されるケイパビリティとインダストリーが相互に連携をし、プロジェクトごとに最適なチームを組成し、あらゆる企業課題に対しスピーディな対応を実現いたします。各チームは専門性と個性を発揮し、最高の成果を生み出す努力を惜しみません。あなたはそのハイパフォーマンスチームの一員として、新たな人々に出会いながら多様な考え方を発見する事ができます。Developmentすべてのコンサルタントがベストな効果を得られる高水準なトレーニングを整備しており、各々が優れたビジネスリーダーへと成長できる環境を整えています。you)は、一人ひとりの適切なキャリアプランを支援し、目標達成に必要となる3つの要素を柱に据えたグローバル共通のフレームワークです。自身の経験とキャリアプランを基に、豊富な研修プログラムから目的にあった研修を受講することが可能な「Learning」。Mapを作成し、それに基づいた業務経験を積んでいく「Experiences」。経験豊富なカウンセラーからのフィードバックや業務を直接指導するフィードバックプロバイダーからのアドバイスなど、多面的なフィードバックを受けられる「Coaching」。これらを組み合わせることでハイレベルな能力開発を可能にしています。Globalで進めている新しい働き方・職場環境への改革プロジェクトの総称です。Japanの更なる強化を目指し、最高のクライアントサービスの提供、4サービスラインの連携、EYのブランディングを促進しています。EY@Workでは、柔軟な働き方を促進していきます。新オフィスでの働き方だけでなく、クライアント先や在宅勤務、サテライトオフィスなどリモート環境を整え、働き方を効率的で柔軟にするためのルール作りやテクノロジー、業務プロセスを改善していきます。アクティビティベース型ワークプレイスは、働く人が行うべき仕事の質に基づいて、作業スペースを選択し、時間を限ってその場で業務を行うオフィス環境です。そのため、特定の人や組織に割当てられたワークスペースはありません。コラボレーションルーム、予約制会議室、インフォーマルなコラボレーションハブエリア、JIT(ジャストインタイム)ルーム、様々な個人作業ワークステーションなど、様々なワークスペースがありフレキシブルな働き方を実現しています。閉じるログインログイン状態を保存するパスワードを忘れた方はこちら30万件のクチコミ・就活体験談が読み放題!新規会員登録(無料)はこちら。