(社長ブログ)経営者会報ブログ日本実業出版社e-teamより良い職場環境を目指す社労士の日々の新たな気づき、発見をお伝えします。クリスマスが3連休25日支払いの給与や賞与のところのドタバタ感が始まりました。お客様の賞与が決まっていくとなんだか嬉しいです♬わたしのほうはクリスマス本を配ったりお客様も年末の挨拶などとどこもドタバタしていて昨日も、おじゃましていたらひっきりなしに来客がこられる。結局は外まで出られていつものとおり車が見えなくなるまで笑顔で見送っていただけた。忙しい時にこそ、試される。お客様を待たしてでも質を落とさない。その躊躇された気持ちまで嬉しいです。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。以前から出そうと思っていたゴミ今日、また忘れました。大なり小なり本当になさけない。物忘れってすごいですね。1分前に「あれ、やっとこ」と思ったことも、1分後はもう忘れていたり。思い立ったが吉日とはよくいうもので。それができなければ思い立ったがメモですね。イメージとしては10秒以内に行動かメモです。最近はメモもわすれちゃうのでうちの事務所ではもっぱらデジタルドルフィンのリマインダー登録です(汗)後日、必ず、通知してくれます。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。無事SIMを受け取り、なんだかんだでようやく開通!なにか新しいことをするとスムーズにいくことはまずなく必ずトラブルをもって、勉強する私です(汗)今回もSIMのことが少しわかりました。機器もシステムもよく知ることで仲良くやっていけるのかもしれません。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。前より早い!近所のスーパが改装オープンもともと地元の方でにぎわっているが1か月くらいの改装開けは、大変な賑わいだ。待ちかねていた私も早速いってみる。レジのリードタイムが特に良い。最近は無人レジのようなものがあるが支払いだけが機会でセルフになったハイブリッドのような形だ。会計が終わればカートでそのまま無人レジで精算できる。無人支払い機は清算で待ちがでないようレジ1台に2台ある。んー1か月待った甲斐あってなかなかいい改装だ。満足を下げることなくサービスできるかどうかもし目標とする数字の仕事がきたときそれが処理できるかどうか。給与がもっとほしいと思っている人はその給与に見合う仕事がきたときそれをこなせる能力をもっているかどうか。そんなふうに理想から処理能力を逆算してみればいい改善ができるかもしれません。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。長年使っていたS社からフリーsimへ変えることにしました。契約期間の2年目になったのがきっかけですが(この期間以外は違約金がかかる)一番の原因はこの2年とかいろんな「制約」が面倒なことです。サービスや料金体系もわかりにくい。最初の取得がほぼゼロ円で新しいiPhoneに変わることを選択した自分のせいですが。同じ電話番号を引き継げるサービスがあるのでそれを申し込むには元のS社にそのひきつぎの予約番号を出してもらいそれを引き継ぎ先の会社に伝える必要がある。その番号を出すためにいろいろ調べたが結局電話をかけなければいけない様子。この電話が非常に感じ悪い。数々の引き止めの質問にこたえなければ予約番号が聞けないようで、もう変えるときまっているのに理由や特典など、聞かれ、脅されなかなか前に進めない。急いでいるので、せかせば電話の向こうの相手もさらに不愛想になる。申し訳ない気持ちはすっかり消え「だから変えるんだよ!」という正当化の気持ちが強くなる。ま、特殊なことではない。顧問契約が変わる際すんなりといかないことは世の中多々ある。最初はいいのだが、辞めるのは大変だ。サービスは始まりだけでなく素敵な終わり方をできて初めて本物といえるかもしれません。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。雨が降ったら傘をさすというのは松下幸之助さんの名言のようですが自然など抵抗できないものには人間、それなりに「観念」します。ねこに説教これも冷静に考えれば無理なこと(汗)でも今朝、ねこにこれをせっせとしてしまっていました。動物でもこんな調子なんで人間に対してはどーしてもコントロールしたい気持ちがわくものです。目的にむかってGOできればいいですね。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。年賀状用の写真を事務所のみんなで撮りました。最近はアプリが発達していてとても簡単に楽しくリアルとバーチャルの融合ができます。かぶりものをせずともいろんな鳥に変身できました(笑)逆に選択肢がたくさんあればあるほど自由がふえれば増えるほど試されるのが「決断力」です。これがなければ時間はとめどなく過ぎていきます。いろんなところでに言えそうですね。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。今日から通常仕事です。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。機内の非日常の過ごし方ハワイはいいですが、つらいのは行き返りの飛行機。エコノミークラスの狭さは年々こたえます。唯一の味方は座席前についているビデオ。なんともう「君の名は」があるんですね。見ていなかったので早速見ました。見ると機内の方の老若男女問わず多くが「君の名は」を見てました(笑)人気です。帰りは懐かしの「ロングバケーション」11話まで一気に見ました。昔のドラマは何か見るとホッとします。最新の映画とはまた違った楽しみがありますね。ネットや通信ができない(有料ならできるようでしたが)ひまな環境だからこそできるコトかもしれません。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。今年も華々しい花火の中ホノルルマラソンのスタートが始まりました。今回でホノルルは3回目ですが、このマラソンは毎度タイムがでません。私の感覚では1度違うとゴールが1キロ遠ざかるイメージです。過去2回、36キロあたりからダイヤモンドヘッド登りまでが走れません。暑さと疲労で、足がパンパンになり歩いてしまいます。最後まで、特に帰りののぼりのダイヤモンドヘッドを走り切るという基本目標です。作戦はとにかくそれまで体力温存すること。雨のちくもり今年は例年になくすずしいのでチャンスです。いうことで、割と後ろの方からスタートきにせずゆっくりゆっくり進んでいく。疲れもなくいいかんじとと思ったら、ハーフですでに2時間48分という電光表示これは遅すぎた!!とそこからペースを上げていく。ああ、最後まで足が持つかどうか。ハイウェイを降りて、いつもへばる場所にきても前半の貯金のおかげかなんとか足は動くので気力が負けないよう走りつづけそして運命の坂。足はほとんと感覚がありませんでしたが、駆け上がると去年と同じ地元のおじさんがビールを持って立っていらっしゃいました去年のような躊躇はなく当然、飲ませていただきます。ちいさなプチゴールです(笑)あとはがくがくの足で坂を下り、ゴール前で時計を見ると、まもなく5時間。ヤバイと最後のかけこみ、もつれながらのゴールぎりぎり12秒前の4時間59分48秒(手元時計)でした。タイムは遅かったでしたが、あの恐れいた36キロから39キロは本当に苦しかったですが逃げ出したい気持ちに打ち勝てた貴重な経験でした。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。31ブログ一覧できごと(1)受けた研修(4)3S(53)労務(9)生産性向上(17)情報の3S(14)法律(7)箱(2)仕事見える化(16)コメント一覧:ブログ所有者[07/28]フリーアドレスへの道のりコメントありがとうございます。食堂でも(笑)なるほどです。古芝会長ありがとうございます。コメントありがとうございます。【タオルはまかせたろ.com】タオルソムリエの寺田です。らしい宴となりました。今朝は直行だったので、いつものように朝一番にブログを書くことが出来なくて、昼になってしまいました。先日ブログデ紹介させていただいた、新刊書「会社を強くする習慣」の出版記念パーティーが天王寺都ホテルで「熊本復興支援チャリティー&出版記念感謝の夕べ」が開催され、招待を頂き出席してきました。