編集部2019年12月、味の素は管理職を対象にした希望退職を募ると発表しました。ファミリーマートやキリンホールディングス、LIXILといった業界大手企業もミドル層を中心に早期退職制度を発表するなど、企業の人材不足が取り沙汰される一方で、人員整理を行う人事施策に話題が集まりました。よると、2019年に早期・希望退職者を募集した上場企業は延べ36社にのぼり、対象人数は1万1351人にまで達した報告しています。ない企業が、“先行型”として早期退職募集に踏み切るという特徴がありました。した状況のなか、このニュースを人事・総務PRO-Qの会員はどう受け止めたのか調査を実施。様々な声が寄せられました。この記事には続きがあります。会員登録(無料)をしていただくと閲覧できます。会員登録・ログイン(登録・利用無料)入会いただいた方の中から抽選で、Amazonギフト券(1,000円分)を30名様に贈呈!また、入会者全員にビジネスに役立つ話題の書籍等と交換できるPRO-Qポイント「100ポイント」もプレゼント中!この記事を「シェア」お願いします。この記事にコメントするコメントを投稿するには会員登録(無料)が必要です。編集部PRO-Qは「人事/営業・マーケティング/経営者/財務・経理/ITエンジニア」の職種に特化したアンケートメディアです。厳選したトレンドニュースやアンケート調査レポート、PRO-Q著名人インタビューなどを掲載中。ビジネスに役立つ知識の情報源として、「PRO-Q」をご活用下さい。トレンドニュースアンケート集計結果レポートREPORTS2019/12/17レポートランク付けしない評価方法「ノーレイティング」。戦略人事2020/02/12ニュース日立グループが「サイバーセキュリティセンター」を開設。提供企業:株式会社アルヴァスデザイン2020/03/25までサービス登録で、アンケートやすべての記事がご覧いただけます。