料率変更について厚生労働大臣が定める現物給与価額の一部改訂について話題のビジネス書をナナメ読みモノが少ないと快適に働ける(東洋経済新報社)経営診断ツール自社のオープンさチェックリスト2015年3月号は、2月18日(水)より順次お送りする予定です。生産性向上に必要なオープンさとプライバシーのバランス経営の透明化の必要性が説かれていますが、何でもオープンにすればよいわけではありません。料率変更について平成27年4月からの健康保険料率及び介護保険料率の改定の見通しならびに労働保険料の料率改定について解説します。厚生労働大臣が定める現物給与価額の一部改訂について平成27年4月から社会保険上の現物給与価額が一部改訂されます。社会保険における現物給与の基本についても合わせて解説します。モノが少ないと快適に働ける(東洋経済新報社)単なる物を減らすという内容ではなく、生産性や時間を捻出するためのテクニックから溢れる情報に流されないための考え方について解説されています。「必要最小限」という考え方から「快適最小限」への気付きを与えてくれる良書です。自社のオープンさチェックリスト【2015年4月号】妊娠・出産を理由に給与カットをしてもよいか【2015年2月号】「時間の無駄遣い」を防ぐ方法バックナンバー一覧へ最新号無料お試し事務所だより無料サンプル過去の事務所だよりをサンプルとしてご覧いただけます。(PDF)メールにてダウンロードURLをお送りします。下記へご入力ください。メイメールアドレス※今後、事務所だより最新号のお知らせメールをお送りします。Reserved.運営会社:株式会社ホライズンワークス。