ID:hYo.ADE.0ジャージで来てもそれだけで評価を変えない懐の広さをもった先輩方のいる職場で働きたいけどまあそんな会社ないよね。ID:GtEji.BD0※338マジで基地外っているんだな。ID:UVmRXRl.0トラップ扱いで「私服OK」を出しているリクルーターは馬鹿。学生は被害者・・・と思ったら、ジャージはどうかと思うし最後の一言が【リクルーターから連絡がきたということは、内定確実でしょうか?】これで馬鹿確定。結論:両方とも救えない馬鹿。私服OKと連絡しておいて、「嘘でしたー、スーツで来いよ(笑)」とか内定貰ってもこっちから切るわ。面接の案内貰っただけなのに「内定確実でしょうか?」とか自惚れるな。ID:8U01MuRZ0ビジカジ意識した私服なら文句言わんわ。なんやねんジャージって。ID:GtEji.BD0※340こんなところでいうのも何だけど、もう少しまともにしなよ。煽るつもりが、悲しくなったわ。マジで2chとかにいる認めなければ負けないと思ってる輩じゃないか。ID:w.vZg3ZJ0まぁ普通の服ならともかくジャージは無いよね。アディダスの会社の面接でアディダスのジャージを着て面接とかでも流石に落とされるだろうしなぁ。ID:shk39pKb0流石にジャージはどうかと思うけど、落ち着いていて清潔感のある格好なら問題ないだろ。私服だったら-+0~-20くらい)・メモや質問をしない面接の態度(-30点)・内定は確実ですか?(-20)というあんまりの常識知らずのカスだったから記事にされてここまでボコボコに言われてんだろ。ID:F71PLqgp0ビジネスとしての面談ですのでスーツでって書いてやった方が社会常識ない学生にはありがたいやろ。ID:WOXC5JMk0「私服」と「平服」ぐらい使いわけろよ馬鹿リクルーターが。私服って言われたら私服なんだよwそしていくら私服OKと言われたからってジャージとか頭涌いてんのか馬鹿学生が。TPOとか最低限の礼儀ぐらいしっとけ。ID:SmViov790リクルーターって、教授の紹介で学内に来るもんじゃないのか?初回挨拶で2回目で内定通知だよな。記事の意味がわからんわ。ID:9bq8Yn810リクルーターもアホだけどジャージはないわ。どっちもどっちで会社のレベルと合ってる気はする。ID:m7S.bxmW0まあ、ジャージはあかん。個人的にはこぎれいな私服が正解。それでありえないというならその会社はいらんわ。ID:kgZhu79I0私服で、って書かれててもカジュアルな服装で起こしくださいって書いてなければ、メール返信や電話して「どんな服が望ましいんですか」って聞かなきゃいけないらしーね。いう人が欲しいから面接してる訳で、そういう面接をする事自体は構わんが、それを非常識あつかいするのはタダのゴミ。ID:PPeWIS9v0いくら私服でも、今後長い付き合いをするかもしれない相手に会うのにジャージはないわな。引っかけ云々というより、一般常識をあまりにも欠いているということでの苦言でしょうよ。襟付のシャツ(またはポロシャツ)にジーンズやジャージみたいな用途の異なるズボン以外のズボンでしょ。この学生は靴も履き潰したスニーカーはいてそう。こんなやつ会社の面接じゃなくても2度と会いたくないわ。ID:WwGnE.gG0388クールビズとかメリケンのダサい文化やからな。イギリス人は暑くても身なりはキッチリする。ID:XFnVm1hh0普通の大学生は色んな服持ってるんだな。ID:Elynx6bb0私服で来るように言って、私服で行ったら駄目とかキチガイ。言われていてスーツで来る奴は、頭おかしいから雇わないな。ID:fyEYq6.r0これスーツ着てこいってことじゃないだろ。「うのみにしたのか」という部分は適切な言葉じゃないが要はきちんとした私服で来いってことだろ。チノパンにシャツ、ジャケットで問題ない。ID:QnPnwJPZ0だから、お前ら無職なんだよね。これは、tpoを考えられるかって単純な話。仕事でも、スーツではない場合の時もあるわけ。そのときに、小綺麗な格好だったりその現場にあわせられるか?という部分もあるのよ。この場合、就職の話すんだからユニクロでも行って、革靴、チノパン、シャツかTシャツにジャケットぐらいにしとけば良いわけよ。これは引っかけとかじゃなく、こんなこともわからないバカはとらないよっつーことだね。ID:fyEYq6.r0ITベンチャー受けに行くならともかく、大手金融相手に何やってんだという感じ。ビジネスカジュアルって知らんのか。ID:fyEYq6.r0※395そういう場合はスーツで面接に行って、正直に私服はジャージとジーパンしか無いのでスーツで来ました。社会人になるまでにはきれいな私服も揃えようと思います。ID:9bq8Yn810読んでて思ったけど、リクルーターは別にスーツで来いとは言ってないね。あまりにラフすぎるジャージで来たのが不味かったんだな。学生が非常識だった様に思う。ID:fyEYq6.r0日本日本と騒いでる人が多いけど、海外でもビジネスカジュアル使えないやつは軽蔑されるぞ。外資系の会社に居たがスーツは着なくとも基本パリッとした私服で会社来てたぞ。襟なしで来てる新卒とかが注意されてた。ID:fyEYq6.r0※402その通り、合ってる。ID:fyEYq6.r0※407目上の人と会うのにふさわしい私服で来なかったこと+態度が不満なんだろ。ジャージの彼は金融には向いてないから双方にとって良い結果と思うぞ。IT系でプログラマとかになるのが自由でいい。ID:fyEYq6.r0※408破れてないジーパン(デニム)は他社の常識とズレてる可能性あるから当たり前と思わないほうがいいよ。貴社内ではOKなんだろうが。破れたジーパン、腰パン、ジャージはアウトこれは、言わなくてわかるレベル。ID:byiv2tJ.0親が小さい頃から教えてあげないとこうなっちゃうんだね。可哀想だけど常識が小学生並みだわ。私服指定の面接受けたことあるけど全員オフィスカジュアルでジャージなんていなかったよ。ID:ruZkcCSQ0スーツで来なかったことがダメなんじゃなくてジャージがダメなんでしょ。ID:SpsyECuy0仮面ライダーのスーツで行こうぜ!俺はガイかオルタナティブで。ID:7TpjW8670このリクルーターはない。私服でこいっつってんだから私服でいいだろう。こいつの私服がジャージなんだからジャージでいいんじゃねぇの。アメリカでこんなこと(リクルーター側)したら下手したら訴えられるよ。ID:23NhWyFn0ジャージがあかんっていう人かなり多いんやなぁ。そんなに他人の服装規定したいなら、ユニフォームにするか、スーツ代を従業員に払うべき。下っ端どうしがいがみ合って不毛だよ。ID:ruZkcCSQ0ジャージデニムスウェットは普通に考えてあかんやろな。ID:zWzotK6.0当社の説明会はランニング(白)、ステテコ、ハラマキで来てください。ID:RnJSA8b40リクルーターって嘘つき蓮舫みたいだ。ID:D3nI5y0hO以心伝心型の人間しか当社は求めておりません。ID:CPexcf.M0実際に仕事する時に着てくる服装でと書いておけ。リクルートスーツなんてその後着る事ないんだから、無駄無駄。いうか、なんで黒のスーツばかりなの。