出産育児一時金について知りたい。出産育児一時金について知りたい。出産したときに、出産育児一時金が支給されます。妊娠12週(84日)以降であれば、死産、流産でも支給されます。1年以上継続して会社等に勤務後、退職して6か月以内に出産した方(被保険者本人のみ。)は、以前に加入していた健康保険から支給を受けることができますので、そちらにご確認下さい。以前の健康保険から支給を受ける場合は、国民健康保険からは支給されません。支給方法1.医療機関等への直接支払い(直接支払制度)出産育児一時金の申請と受取を国保の加入者に代わって医療機関等が行うことにより、42万円を上限として出産育児一時金が医療機関等に直接支給されます。出産費用が出産育児一時金の支給額を超えた分は自己負担となり、下回れば申請により差額分が世帯主に支給されます。2.受取代理による支払い(受取代理制度)出産育児一時金の受取を医療機関等に委任することにより、42万円を上限として出産育児一時金が医療機関等に直接支払われます。出産費用が出産育児一時金の支給額を超えた分は自己負担となり、下回れば差額分が世帯主に支給されます。注:出産後2年経過で時効となり、支給が出来なくなりますので早めに手続きをして下さい。※海外での出産の場合は,出生証明書とその日本語翻訳文が必要です。1,2の制度の利用を希望する場合は、分娩予定の医療機関等でご相談ください。