人材派遣のしくみあなたの仕事探しを全力でサポートします。ベストマッチでは、ご応募いただいたお仕事案件を中心に、あなたの経験・スキル・ご希望の勤務条件などをしっかりとヒアリングし、あなたのご希望により近い企業をセレクトしてご紹介させていただきます。派遣会社(ベストマッチ)に登録し、派遣スタッフとして派遣先企業で定められた期間を勤務します。働く期間や時間を自分で選べるため、私生活との両立を図りやすいのが特徴です。「働きたい」求職者の方と「雇いたい」企業様をつなぐのが、ベストマッチの役割です。見極めた上で社員として労働するかどうかを判断できるシステムです。社員雇用となる前に派遣として業務を行いながらじっくり仕事内容を確認できるので社員転換後のミスマッチを大幅に回避できます。業務に対する適正はもちろん、社風に自分が合っているかどうかも判断できるため、会社選びにも効果的です。従来の人材紹介に人材派遣のシステムをミックスさせた求職方法です。(但し、派遣就業は6ヶ月を超えて稼動することはできません。派遣に際しては派遣法の適用を受けます。詳しくは担当者にお問い合わせください。)登録会について『登録会』は、月曜日~金曜日の10:00~19:00で実施しております。登録フォームに必要事項を記入してお送りください。ご記入いただいた内容を確認の上、ベストマッチ担当者よりご連絡をさせていただきます。ボタンをクリックし登録フォームに必要事項を記入して仮登録を行ってください。お電話(06-6252-5030)で、お申し込みください。方は、まずは登録から。STEP2ご来社・ご登録ベストマッチにご来社いただき、あなたのご経験、お仕事についてのご希望をコーディネーターがお伺います。※WEB仮登録をされるとご来社の際に時間短縮ができます。ヒアリングした内容をもとにお仕事・企業をご紹介します。その際、あなたと企業ともにベストマッチするよう、弊社担当者が責任を持ってコーディネートします。ご希望に合うまで何度でもご相談ください。お仕事が決定すると、雇用契約手続きを行います。社会保険手続きや福利厚生なども万全ですのでご安心ください。STEP4お仕事スタートいよいよ、派遣先企業でのお仕事がスタートです。就業中も皆様が安心してお仕事できるよう、ベストマッチの担当者がフォローいたします。派遣先で困ったことがあれば、1人で悩んだり抱え込まず、まずは担当者にご相談ください。派遣とアルバイト・パートとはどう違うのですか?アルバイトやパートでは、勤務する会社がすべてのことについて行いますが、派遣では、お給料や社会保険等の雇用管理は派遣会社が行い、お仕事に関する指示や命令は勤務先の会社が行います。人事管理機能が派遣会社にあると考えるとわかりやすいかもしれません。費用は一切かかりません。応募(登録)に必要なものを教えて下さい。写真付の履歴書と職務経歴書をご持参下さい。ご提出いただいた履歴書及び職務経歴書は返却いたしておりませんので、ご了承下さい。年齢制限はありますか?当社では年齢制限は設けておりませんが、求人案件によっては年齢制限があるものがございます。)未経験ですが応募できますか?企業側の依頼条件が実務経験や資格が必要になる場合は、ご紹介できないケースがございますが、当社では未経験でも就業可能なお仕事もご用意しておりますので、お気軽にお問い合わせ下さい。未経験でも可能なものから、今までの実務経験や資格を活かせるものまで、それぞれの方にベストマッチするお仕事をご紹介します。詳しくは、【お仕事情報一覧】からご覧になって下さい。就業先で困ったことが起きたらどうすればいいですか?当社は派遣スタッフごとに専任の営業コーディネーターが担当しますので、担当者にご相談下さい。給与はどのような形で支給されますか?ベストマッチから毎月1回ご指定の銀行口座へお振込みします。交通費は支給されますか?就業するお仕事により支給される場合とされない場合がありますが、当社では支給できるお仕事が多くなっています。詳しくは営業コーディネーターにご確認下さい。)の適用事業所となっています。加入条件を満たす方は必ず加入しなければなりません。各種証明書の発行をしてほしいのですが?各種証明書の発行については当社までお問い合わせ下さい。勤務終了後の源泉徴収票については、当社で就業され給与のお支払いのあった方全員に、翌年1月末までにお送りしています。それ以前に必要となる場合には、随時発行させていただきます。住所や連絡先が変わった場合は、どこに連絡すればいいですか?【登録スタッフの方】ページより手続きが可能です。当社の営業コーディネーターまでメールかお電話でご連絡下さい。企業様にベストマッチな人材サービスを。