美容師としてずっと続けるという事。tanakaちょっと前ですが...新元号への変わり目に乗っかって、TV取材が来ておりました。TV観たよ!って結構いろんな人に言われて、そこからいろいろと話が膨らむ事が多かったんだけど、思うところあって書いてみます。若者文化の変遷という括りで、switchも取材して頂きました。今も第一線でやり続けられている、その秘訣は?みたいな話でした。インタビューの細かい内容は、此処では割愛しますが...その後いろんな人と話してて、結局何が大切なんだよ?って所の話なんだけど。詰まるところ、僕達が思う長く支持され続ける秘訣は、(飽くまで僕等の主観だけど...)常に、若者のパワーが活かされる環境作り。美容室であれば、美容学生が憧れる、働きたい!と思うサロン作り。これに尽きるのかな?と。みんな平等に歳を取るから、僕達も当たり前に歳を取ります。事実、あと1年ちょっともすれば、僕も50歳。自分が歳を取ったから、サロンを年配者向けにする、というところが多い。したら意図せずそうなってしまっている場合もあるのかも知れないけど...若いスタッフにいろんな事を合わせていくのって、かなり労力が要るんですよ。こちらの考え方をどんどん変えていかなきゃならないし。いろんなやり方を、常に見直していかなきゃイケないし。...いつの時代も、”今”というのは、若い人達が作ってるんですよ。常に”今”を生きていないと、入れ替わりの激しい街の中では、生き残っていけない。“今”って何だろう?っていう、シンプルな思考を、ずっと捨てないこと。世代分けする感覚をそもそも捨てる。どんな人達にも、新しい何か”今”を提供し続ける事。世の中は甘くないですよね。本当に教育が出来ない美容師さんが多い。人を育てられないサロンには、人は集まらない。人が集まらないサロンには、お客様も集まらない。お客様が来ないと、スタッフを減らすしかない。サロンを小さくするしかない。一度サロン(会社)を始めたら、どんな手を使ってでも、継続しなければいけないとは思うんだけど...どの様な形で継続していくのか?何かね...事業だから、ある程度儲かるって事も大切です。それって何の為ですか?きっとお金を増やすことが目的なら、美容師は止めといた方が良い。美容師の仕事って、人と人との繋がりの中で、”信用”を積んでいく仕事なんじゃないかな?って、最近つくづく思う。繋がりが続くかどうか?って、自分自身の相手に対しての想いが、良くも悪くもそのまま出てしまうような気がします。こちらの甘えが、結果的に繋がりを切ってしまうこともある。これってもう、技術が云々の域を超えている。自分自身が、相手一人一人に、真摯に向き合っていくこと。正しく美容の仕事をやり続けていける人を、しっかりと育てていくこと。この継続が、いつの時代も変わらず支持され続けるという事なのかな?と、思います。いろんな価値観があって良いと思うけど...ずっと、この仕事で食べていくという覚悟。これが無いと、多分やっていけないよ。固執するのと、覚悟は違う。向いてないのにしがみつけ!って事でもない。人を育てられない人は、人を雇っちゃイケないんじゃない?って、思う今日この頃です。令和が、良き時代になる様に。精進していきたいものです。シャンプーソムリエの資格を取得しました。シャンプーに関して、お困りのことがあれば、何でもご相談下さい。Academy【@switchhairのLINEアカウントにご登録ください。】switchは福岡天神・大名にある美容室です。1店舗での展開で、他に支店は御座いません。(新しいウィンドウで開きます)投稿ナビゲーション前の投稿年男です。次の投稿小さなお子様がいらっしゃる方へ。blog隈本達也のBlog田中真奈美のBlog福元雄一郎のBlogフルカワチナミのBlog末次尚子のBlogタカキユウコのBlog田中征洋・過去ブログ1⃣2010/8~2014/6田中征洋・過去ブログ2⃣2006/5~2010/8記事一覧switch・SALON人気の投稿とページ残念なこと。switch始動します。デジタルパーマ、進化してるよ。ようこそ!シャンプーをプロデュースしました。シャンプーソムリエ田中征洋のBlogです。美容の事から日常の出来事まで、思い付くままに綴っています。switch始動します。switch22周年。Vol.2開催しました。田中さん】のセミナーに”本物”を見た。魔法のシャンプー#oggiotto。