女性を活かす『上司力』」を開催。講演した一色豪コンサルタントは、女性スタッフのモチベーションを向上させるために最初に取り組むべきは、制度の見直しだと提言。この2点は、同社が継続的に実施してきた意識調査で、女性スタッフが求める施策の上位を占めるという。「管理職に女性が一人しかいないなど、なれるイメージがない状態。イメージを作っていくことが大切です」と述べた。楽天市場からおすすめの品システム構築ならブログをメールで購読メールアドレスを記入して購読すれば、更新をメールで受信できます。