恵比寿ドトールこんにちは、澤登です。今年もよろしくお願いします。2019年になってしまいました。なんだか3年前くらいからタイムスリップしてしまったような感覚があります。毎年みなさん考えるであろうテーマを..「2019年は2度と来ない。人間平等に24時間が与えられているので、何もしなくても正月はきます。年齢を重ねて、少しづつ体は衰え、死ぬまでの時間が短くなっていきます。「今年もなんも変わんなかったなぁ」「1年早かったなぁ」なんて風に生きていくのも良いでしょう。いえ、本当に本当にそれでいいのか?と。個人的な話で言うと、ここ3年くらい大きな成長ができなかったなと思っています。入社してから1年くらいは基礎的な事を覚え、2年目〜3年目がガムシャラ・・ダイレクトマーケティングとコピーライティングがどういうものなのかを学んでから、一気に学びまくってそれなりに成果が出るようになって、、、そこからです。ある程度成果が出るようになってしまった事によって特に技術的な側面での能力は大幅には成長していないように思います。言うか、2年前の自分の記事とか読んで「いや、構成同じやん」とか思って愕然としました。できてた事をルーチンワークとしてやっていたって事です。(そして、この同じ事を繰り返すってことが時間を短く感じてしまう原因だそうです。本来は短く感じないくらい常に変化がある方が良いと言うことです。)よくあるキャリアの話ですが、業歴10年と行っても、同じことを10回繰り返した10年なんて技術的な側面だけ考えたら単純に1年で追いつけるって事です。覚えるまで1ヶ月かかるスキルを10年やっても、そんなん新人が1ヶ月で覚えられるわけです。自分の市場価値が上がらないまま過ごしてしまっていると言うことです。(しかも年齢が上がっているのでむしろ下がっています。)なので、よく考えてみましょう。「2019年は2度と来ない。後悔しないように新しいことにチャレンジしましょう。キャリアが作れない仕事なら転職しましょう。自分と向き合って本当にやりたい事をしましょう。慣れた仕事ばかりをしないでください。慣れた仕事、楽な仕事は人間を内面から腐らせます(実証済み。結果、酒などに逃避します。)チャレンジしましょう。失敗する確率が高くても、計算しながらチャレンジしましょう。「これちょっと無理..」って思うくらいの仕事をする事で人は成長します。部活でも、ゲームでも、できないレベルに挑むから楽しいわけです。仕事は他者に貢献する事で、できることが増えれば増えるど幸福度が上がると思います。大きく考えて夢を描いて実現させましょう。責任ある立場の人は自分や自分の会社の成長のために何が必要か?大きな考えを持地ましょう。責任ある立場の人が大きな旗を振り自ら率いる事でチーム全体で大きな事を成し遂げる事ができます。儲かった金額よりも、どれだけ価値のある仕事ができたか?そんな価値提供ができるような自分に成長ができたか?なりたい自分になれたか?そんなことの方が全然大事。努力して自分を進化させて行きましょう。PS,おみくじでも「驕ることなく努力し続けろ。