当協会について理事長プロフィール講師紹介お問い合わせHomeストレングス・ファインダー®活用講座ストレングス・ファインダー®活用講座マザーリングマネジメント特別講座ストレングスファインダー®活用講座マザーリングマネジメント・イントロ講座をご受講の方に特別講座のご案内です。【さあ、才能(じぶん)に目覚めよう―あなたの5つの強みを見出し、活かす】を読み、Webで上位5つの資質を診断された方も多いでしょう。このご自分の資質と、仕事のチームメンバーのTOP5の資質を理解し活用することで、チームで仕事をする楽しさと醍醐味を味わうことができます。■自分を知り、相手を知ることがチームのパフォーマンスを上げる例えばホテルグリーンコアではスタッフがTOP5の資質を互いに共有し、「あるある」ネタでニックネームを付けています。「なぜ、そんな行動に!?」と時には周囲に迷惑をかけてしまう行動も、ストレングスファインダーを使うことでその背景を読み解くことができます。その資質、その人固有の「強み」「弱み」として理解することができます。お互いの違いを知り、それを語る共通言語が生まれ、お互いを承認しあうことが、チームのコミュニケーションを加速させます。皆さんとチームメンバーが努力をせずに取り組めるチームビルディングです。「自発的に仕事に取り組む」「ご機嫌な」社員を育むマネジメントの実践にストレングスファインダーはたいへん有効です。■自分の傾向を知る資質の無自覚な発揮は、時に暴走し「弱み」として働くことがあります。ご自身の「見守る・傾聴・ストローク」も、適切に選ぶことができなくなってしまいます。講座ではまずご自身のTOP5の資質から「自分の傾向」を読み解いていきます。参加者と一緒に4分野34資質を学ぶことで、自分自身の傾向を知ります。各自の「当たり前」があることに、驚きと楽しみを覚えることでしょう。この人は「こんなことができるはず」「こんなことが苦手なんだろう」と理解を深めながら、違いを活かすイメージが湧いてきます。楽しみながら、自発的に働くご機嫌なチームが生まれます。ポイントは、3つです。