女性の働き方インサイドFUJI人事からのメッセージ採用情報このコンテンツでは、なかなかお伝えし難いFUJIという会社の内面や側面、また旬ネタを中心にご紹介していきます。複合施設『THANK(サンク)』インターンシップ私たちがインターンシップで感じてもらいたいのは『モノづくりの楽しさ』。FUJIが実際に抱えている技術課題に直面し、社員と一緒になって見つけた答えで課題が解決したときの喜びは、モノづくりに携わる人間にしか味わえません。当社ではインターンシップは参加した皆さんが『企業で働く』という事と向き合う重要な機会と捉え、実際の開発現場でリアルな就業体験をしていただいています。3工場のいずれかにて開催しています。ご家族の方に、どんな製品を作っているのか、職場の雰囲気はどうなのかを見ていただくことで、FUJIの良さを肌で感じてもらうのが目的です。ご家族からの理解・支援があってこそ社員もいきいきと働ける、というの考えのもと、FUJIへの理解を深めてもらうために今後も継続して実施していきます。社員による特許取得FUJIは、若い社員の新しい発想とベテラン社員の経験、この二つが見事に調和された会社。社員のアイディアがそのまま製品開発に活かされます。spirit』の源であり、世界一の製品を作り出す秘訣です。プログラム『創開塾』FUJIでは、技術者教育にも非常に力を入れています。技術系新入社員に対して行われる実習です。学生時代の専攻に捉われる事なく、FUJIのエンジニアにとって不可欠なさまざまな分野の基礎知識を習得するのが目的です。座学と制作実習を通してモノづくりの楽しさを体感し、一流のエンジニアになるための第一歩を踏み出してもらいます。青年婦人部FUJIの青年婦人部は、若さとエネルギーを発揮し、視野を広げ、社会的地位向上を計ると共に、部員間の和をもって、組合活動の推進力となることを目的とし、入社3年以下、または、25歳以下の若手社員で構成されています。青年婦人部が主催する行事は、旅行・スキーツアー・スポーツ大会・バーベキューなどがあり、若手社員の交流を深める場となっています。多くの社員が楽しみにしているのが社員食堂での昼食。FUJIでは1食たったの237円で美味しく食べられます。カレーライスの5種類のなかから選ぶことができ、栄養バランスも考慮されたメニューとなっているので、社員からも非常に好評です。(ちりふ)とは、FUJI本社がある愛知県知立市にあった東海道五十三次の39番目の宿場町を指します。社員同士が、仕事が終わった後にお酒を飲みながらコミュニケーションを図れる場として2011年4月にオープンしました。国内外のお客様とのランチミーティングなどにも使われており、様々な用途での交流スペースとして社内で活用されています。)にはフィットネスルームを完備。各種のフィットネス器具やトレーニングマシンに加え、シャワールームも併設されています。健康を維持するため、筋力や体力を増強するためなど、利用する社員の思いは様々ですが、休憩時間や就業前後の時間に多くの社員がここで汗を流し、自身の健康管理に努めています。ワークライフバランスの推進FUJIは愛知県ファミリー・フレンドリー企業に登録しています。多様な働き方や仕事と育児・介護の両立を支援する制度の拡充を図っています。』『あいち女性輝きカンパニー』の認証取得、ノー残業デーの設定など、ワークライフバランス推進のための取組を積極的に行っています。複合施設『THANK(サンク)』2016年に地域貢献の一環として開設したのが複合施設『THANK』。cafe』を併設し、世界を舞台に活躍できる人材の創出と地域社会の更なる活性化に貢献していきます。