2017/05まあ、やるべき事は働き方改革より適正受注の確実化だろう。対して強いアクションを取れるようにしなきゃいけない。2017/05"「長時間労働の抑制」をすれば、良い人材が集まる、という人もいるが、だが、私の知る実態は逆だ。良い人材ほど、「メチャメチャ働きたい」と言う。彼らにとっての問題は、労働時間の長さではない。大企業」「収益性の高い金持ち企業」の道楽。いった無法状態を放置してきた考え方。人間や社会が目指すのは企業の繁栄と儲けだけのか。“「働き方改革」が、働く人をさらに二極化させている、という事実。2017/05利益出るならみんなやるよね。2017/05「寿命を1年縮めるけど100mを0.5秒速く走れる薬(検査では検知されない)」があれば飲みたがるアスリートは多いだろうね。行き着く先は誰もが損する世界。それを国が規制しようとしているのが今の状況だと思う。2017/05まあ、従来の現実主義者たちには、いろいろ腹立たしいことも多いのかもしれない。労働時間の削減と生産性向上は表裏一体。2017/05著者のような社畜主義者が社会に蔓延っているから、国が率先して働き方改革を進めるんだよ。2017/05>良い人材ほど、「メチャメチャ働きたい」と言う。野球ができる人ほど「野球したい」って言うし、勉強できる人ほど「勉強したい」って言うもの。2017/05どうしたらAmazonに勝てるか?じゃなかて、いままでのやり方が間違ってたから負けたんでしょうが。2017/05本当にこれを議論しなきゃダメですよね。労働時間だけ議論しても意味がない。2017/05働き方革命に関わらず、二極化は避けられない。“ろくに会社に来なくとも、成果を上げてくれさえすれば、喜んで企業は「どこにいてもいいよ」というだろう。2017/05労働者は消費者でもあり、消費者を経済的にも時間的にもしばき続けた結果が失われた何十年という反省が「働き方改革」の根拠のひとつだと自分は理解してるけど、筆者は違うみたい。最近、「働き方改革」というキーワードが流行っている。2017/05客が変わらなければ労働環境も変わらない。日本の「あって当たり前」は海外では「なくて当たり前」。「働き方改革」が、働く人をさらに二極化させている、という事実。キャリコネニュース見せかけの働き方改革に苦しむ人「残業→サビ残。所得もやる気も落ちた」「残業はするな、基本給は上がらず。Watch会議中の別件メール送信など“内職”を見抜くAI。II」のスペックと画像がリーク。Togetter嘘歴史”うる星は途中からビキニを着なくなった”フェミの歴史修正を、作家の小森健太朗先生と漫画家の山本貴嗣先生らが論破。