【働】2月8日(土)『はたらき、くらす。働イベント:【働】2月8日(土)『はたらき、くらす。開催報告レポートvol.2親と子の働(はたらく)をテーマにしたイベント開催やイベントのレビュー情報です。「子どもカフェ」イベントやママの為の就業支援セミナー、ティーン向けの職業体験講座などの取組を実施しています。【働】2月8日(土)『はたらき、くらす。開催報告レポートvol.2ツイート『はたらき、くらす。第二部は中村さんと広島の素敵企業のはたらきびとたちによるパネルディスカッションが行われました。・ヒロホー株式会社の森坂満代さん・株式会社ヤマサキの宮田香さん・株式会社ディスカバーリンクせとうちの後藤峻さん。企業訪問ツアーの参加者さんなら、実際にご本人とお話ししたよ!という方もいらっしゃったかもしれませんね。トークテーマを「自分の働き方を見つけるためには」とし、MCの方が皆さんの意見をまんべんなくお尋ねするかたちで進行。ツアーの受け入れ企業としての感想、そしてパネラーの皆さんは、今の仕事(立場)につくまでどういう経験をされたのか話してくださいました。育児と仕事の両立に苦労し、その際に目上の人の対応が真っ二つに分かれてしまったことがあったそう。「“仕事をしたいなら育児を犠牲にすべき”という意見もあったし、“仕事が続けられるようサポートするから”という意見もあった、私自身は後者のような先輩になりたいと思った」と回顧。当時の森坂さんの思いが今につながっているのだと感じさせられました。●また、現在育児真っただ中の宮田さんは、転職してヤマサキさんに入社したそう。一方で、育児をしながら仕事と両立できるか不安も抱えていたといいます。会社の懐の広さに救われたような思いになったと話してくださいました。●ディスカバーリンクせとうちの後藤さんは、自身の学生時代に出会った人や当時の恋愛、うまくいかなかった就活、人生に迷ったことなど、とてもオープンに話してくださいました。「でも、あの時間は必要だったと、今は心から思います」という言葉に、会場の皆さんが笑顔でうなずく様子が見られました。自分らしい働き方を見つけるにはどうしたらいいか、活発に意見交換。こちらもすべては書ききれないくらい濃い内容だったのですが、それぞれの発言で特徴的なところを少しだけ紹介すると...ヒロホー株式会社の森坂さんは、ご自身の経験もふまえ、今後は若い人のサポートができる立場になっていきたいとのこと。若い人たちはそんなベテランに感謝の気持ちが持てるような会社にしていきたいと話してくださいました。株式会社ヤマサキの宮田さんは、ママとしてのちょっとした息抜きのコツを披露。だんな様とはお互いに「1人で飲みに行く時間を作る」というルールを設けているそう。自分時間をきちんと確保することで、家族に対する感謝や優しさが生まれることなどを教えて下さいました。後藤さんは、就職の際に会社での居心地の良さや個人のスキルが発揮できる環境かどうかを見極める力が大事とアドバイス。「バブルが破綻して我慢の時代を強いられてきた。一時のことかと思ったけれど、その我慢は思いのほか長く続き、あきらめの時代に入ってしまった。それじゃあ次はなんの時代がくると思いますか?私は“寛容の時代”だと思います」と、発言。組織の中にあっても一人一人が個人事業主のような、個々の力が最大に発揮できる会社。互いが互いの個性や能力を認め合い、リスペクトしあえる環境。いう成熟した社会を目指すべきでは?という話に、とても納得させられるものがありました。起業を考えている主婦の方から質問が飛びだし、盛り上がりを見せました。「若いエネルギーは本当に貴重。迷うこともあると思うけど、まずはベテランに相談を。相談する大人はよく選んで。よくない意見を言う大人に相談してしまうと、よくない方向に流されるよ(笑)」と、貴重な意見が飛び出しました。私たちスタッフも『はたらく』について、大いに考えさせられる会となったのでした。企業訪問ツアー、トークショーと、広島労働局主催で行われてきたこの事業もこれにて終了!ご参加くださった皆様、ご協力いただいた皆様、本当にありがとうございました。労働局って何してるとこだろう?ハローワークって気軽に行けるのかな?そんなふうに思っている皆さんは、労働局(ハローワーク)の間口の広さも併せて感じていただけたのではないでしょうか。5月18日(土)、19(日)キッズクラブ×オヤとコと。(1)【働】2月8日(土)『はたらき、くらす。開催報告レポートvol.2【働】2月8日(土)『はたらき、くらす。開催報告レポートvol.1【働】1月23日(木)『はたらく。開催報告レポートvol.2【働】1月23日(木)『はたらく。開催報告レポートvol.1【働】12月10日(火)『はたらく。082-942-1192。