/タクシー会社おすすめタクシー会社おすすめ2018.02.13東京都内で仕事をするなら、家賃補助がある会社がおすすめ!転職してタクシードライバー(乗務員・運転手)として稼ぐ方法タクシードライバーは地方よりも東京都内の方が稼げるというのを知っている人も多いようです。都内の高い家賃を考えると上京を躊躇ってしまうこともあるでしょう。会社が家賃補助をしてくれるのであれば安心です。そこで今回は上手に上京し、タクシードライバーとしてしっかり稼ぐ方法を紹介します。東京は稼ぎやすい条件が揃っている全国のタクシードライバー(乗務員・運転手)の平均年収は約300万円であるのに対し、東京都内のタクシードライバーの平均年収はなんと約400万円です。同じ職業であっても年間100万円以上多く稼げる理由には歩合率の良さがあげられます。地方では平均して売上の40~50%ほどしか支給されないことに対し、東京都内であれば売上の60%が給与として支給されています。そのため同じ売上を上げているドライバーであっても、もらえる給与に差がみられます。人口も東京都内はけた違いに多いため、タクシーを利用する人もおのずと増加します。タクシーはお客さまを乗せて走らないことには売上が上がりませんので、乗車率が高いことは高収入につながります。そのうえ東京ではさまざまな職業の人が働いていることから、深夜や早朝であってもタクシーを利用する人が多いのです。深夜料金が発生する時間帯は売上が伸ばしやすい時間帯でもありますので、この時間帯にどれだけ稼げるかで売上には大きな差が出るといえるでしょう。いった理由から一日中利用客があり歩合率のいい東京は、タクシー乗務員として稼ぎたい人にはおすすめの土地です。都内の高い家賃もタクシー会社なら補助がある!東京都内でタクシードライバーへと転職すると稼ぎやすいとはわかっていても、地方から上京し都内で暮らすとなれば住む場所を確保しなくてはいけません。右も左もわからない都内での物件探しに不安がある人もいるでしょう。東京都内の家賃は驚くような値段であり、ニューヨークやサンフランシスコの家賃にも匹敵するともいわれています。その家賃は年々あがりつづけている傾向も見られているのです。これではどれだけ東京で稼げたとしても手元に残るお金が少なくなってしまうと考えることもあるでしょう。転職してお金が必要な時に、敷金や礼金などを支払うだけの余裕がないと考え得る人も多く、東京都内のタクシードライバーへの転職に躊躇してしまう人もみられます。業界No.1などの大手のタクシー会社であれば年間24万円の家賃補助があるのを知っていますか。大手のタクシー会社に転職をすると、東京都内であっても安心して働ける環境が整えられています。そのため、初めての仕事であっても集中して稼ぐことができるといえるでしょう。地方出身者には面接日の交通費などが支給されることもありますので、求人票で確認してみるのがおすすめです。未経験であっても問題なし!東京都内のタクシー会社は家賃補助をしてくれるところもありますので、都内の家賃が高くても安心して仕事ができますが、それだけではありません。これまで別の業種で働いてきた未経験のドライバーにもしっかりとした新人研修が用意されています。この新人研修ではお客さまを目的地まで送迎するための地理や、接客内容、車内の機器の扱いかたなどについてもしっかりと学ぶことが可能です。そのためタクシードライバーとしての知識を身につけてから乗務が始められます。東京都内でタクシードライバーとして働くためには地理検定に合格する必要もありますが、会社が研修をしてくれることで自信を持って検定を受験できます。そのうえ研修中にはタクシードライバーとして仕事をするために必要な二種免許の取得も、会社が費用を出してくれる場合が多くみられますので、初期費用の心配もいりません。その他にも乗務を開始してからの一定期間は給与保証がありますので、仕事に慣れるまでの期間の生活費を心配する必要もないでしょう。仕事のコツさえ掴むと集中して稼ぐことができるため、楽しみながら働けるようになります。大手のタクシー会社なら安心して稼げる!東京都内でタクシー乗務員として働く際、より多くを稼ぐということの他に働きやすさも求めるのであれば、業界No.1などの大手のタクシー会社を選ぶのがおすすめです。大手のタクシー会社であれば、家賃補助をはじめとし、福利厚生や事故補償なども充実しています。顧客の獲得に向けてさまざまなサービスやシステムを導入しているケースも多くみられることから、乗車率をあげやすいともいえるでしょう。タクシーチケットをより多くの会社と契約しているところや、専用のタクシー乗り場をもっている会社などは、乗客を獲得しやすいと言えます。大手であれば安定したサービスを提供してくれると考えるお客さまも多く、お客さまから自分のタクシーを選んでもらえるのです。いった理由からも大手のタクシー会社は稼ぎやすい環境が整っているといえ、年収500万円や600万円を稼ぐことも夢ではありません。コツを知っているドライバーであれば年収1000万円を稼いでいる人もみられます。自分の努力や頑張りが給与となって評価されますので、自分に合った働きやすいタクシー会社を選び上手な転職を目指しましょう。乗務開始直後の新人ドライバーに対して月給保証をしてくれるタクシー会社があるというのを知っているという人もいるでしょう。1年間もの間に渡って月給保証をしてくれる会社があるのを知っていますか。転職するならお得に転職するのがおすすめです。今回はタクシー会社の給与保証について紹介します。未経験からタクシー乗務員になるまでこれまで全く違う職種で働いてきた人の中には、タクシー業界での仕事に不安を感じる人もいるでしょう。タクシー乗務員の仕事は基本的には個人で行うため、お客さまとのやりとりも全て自分一人ですることになります。目的地までの最短距離や地理、営業エリアの知識、お客さまの接客方法といったタクシー乗務員としての知識を十分に持っている必要があるのです。そのため、タクシー会社に入社すると、その翌日からしっかりとした研修が設けられている会社が多くあります。この研修期間はタクシー乗務員として働くための準備期間であり、しっかりとした準備期間がある会社の乗務員は社員教育が行き届き、接客態度にも優れているとお客さまから評判です。お客さまから選ばれるタクシー会社であることは自分の稼ぎにもつながりますので、しっかりとした研修が設けられている会社は安心して働ける会社であると考えましょう。教育してもらえることで未経験入社でも安心して仕事が始められます。研修期間は会社によって異なりますが20日間から30日間が多く、研修終了後に乗務を開始します。研修期間中に日給が保証される会社であればさらに安心感が増えるでしょう。稼げるか不安?月給保証があれば安心しっかりと研修を受けたとはいえ、実際に乗務を開始するとはじめのうちは戸惑ってしまうこともあるでしょう。思うようにお客さまを得るコツやポイントをおさえるためには、経験が必要です。タクシー会社もはじめのうちから上手くいく乗務員は少ないことは分かっています。そのため、乗務開始直後の乗務員には月給保証を設けている会社もあります。月給保証の金額や期間は会社によって違いますが、大手であれば最大40万円といった月給が保証されるケースもみられます。タクシー会社の中には40万円の月給を1年間も保証してくれる会社もあるのです。1年間であれば単純に計算しても転職するだけで年収480万円をもらえることになります。ここまで長い間月給保証がある会社は珍しいといえるでしょう。転職で年収が下がる人もいる中、これだけ高い給与が安定してもらえますので、転職が成功したと感じる人も多いようです。1年の間にしっかりとコツを掴めるようになれば、より高い年収も期待できます。頑張りが評価される仕事であるため、稼ぎ方が分かればどんどん稼げるようになり、やりがいを感じられるようになります。選ぶなら大手のタクシー会社がおすすめ最大40万円の月給保証が1年間もあるという環境をねらうのであれば、大手のタクシー会社がおすすめです。大手であれば、手厚い福利厚生が期待でき、社会保険などもしっかりと完備されているといった大手の安心感があります。大手のタクシー会社には稼げる設備が整えられていますので、お客さまをより獲得しやすいとも言えるでしょう。いうのも、大手のタクシー会社ではタクシーチケットを多くの会社と契約している場合が多く、タクシー代が会社持ちになることからタクシーチケットの使えるタクシー会社を選ぶ人が増えます。東京都内に専用にタクシー乗り場を持っている会社もあり、待っているだけでも顧客が獲得できるのです。その他にも、地方出身者が上京して働く際の寮を持っている会社もあります。右も左もわからない土地での家探しは大変なうえ、東京都内の家賃の高さもネックになるでしょう。寮の中には月に2万円ほどの寮費に光熱費まで含まれているところもあります。1年間寮で生活すると考えると相当な家賃と光熱費が節約できますので、転職でお金が必要な人にとっても嬉しい待遇のひとつであるといえます。キャリアアップの可能性も!タクシー乗務員の平均年齢は高く、一般的にも年齢層の高い人が多く働いている業界であると知られています。最近では新卒の乗務員も増え、若い世代のタクシー乗務員への転職も目立ってきています。タクシー会社においても若いうちから社員教育をしておくことで、充実したサービスが提供できるといった理由や、体力があること、語学が堪能な人も多いことを理由に積極的に若い乗務員の獲得に乗り出しています。タクシー乗務員にも若いうちから始めるメリットがたくさんあります。20代といった若い世代でもバリバリと働くことでしっかりと稼ぐことが可能です。同年代の友人と比べても年収が高い人も多くやりがいも感じられるでしょう。タクシー乗務員として上を目指すことも可能であり、大手のタクシー会社であれば管理職へとキャリアアップも可能です。目的を持って仕事に励めることから仕事が楽しいと感じる人も多くみられます。外国人のお客さまを送迎するために外国語に挑戦することや、観光タクシーとして働くために検定を取得するといったスキルアップもできます。たくさんの知識を習得することで自分磨きにもつながります。タクシー乗務員としての転職によって、より魅力的な自分に出会えるのです。東京都内は仕事が多いとはわかっていても家賃が高い分だけ出費も多いと思っていませんか?タクシー乗務員に転職すれば毎月家賃補助が受けられるのです。タクシー乗務員への転職は会社選びで稼ぎ方も大きく変わります。今回は都内で上手にタクシー乗務員として転職する方法を紹介します。東京都内でタクシー乗務員として働くメリット日本の首都として機能している東京には日本の人口の約10%が集まっていることもあり、タクシーを利用する人が非常に多い地域です。そのため、タクシー乗務員の給与に関しても全国平均が約300万円であるのに対し、東京都内では約400万円前後であると言われています。大阪や名古屋といった地方の主要都市でさえ、タクシー乗務員の平均年収が約250万円であることを考えても、東京都内は稼ぎやすい土壌が整っているともいえるでしょう。その背景には、東京都内にはさまざまな生活スタイルを持った人が暮らしていることがあります。人が出歩いていない早朝や、深夜であってもタクシーを利用する人がいるのです。勤務時間がどれだけ長くても乗客がいないと売上げにつながらないタクシー乗務員にとって、東京都内はどんな時間帯でも乗客が獲得できますので売上げにつなげられます。東京は人口が多い分だけ、人が集まり安い場所やタクシーを利用する確率が高い場所が分かりやすいのも特徴です。確実に乗客がつかめるコツが掴みやすいことで乗車率があがり、集中して稼ぐことができる地域であるともいえるでしょう。都内の高い家賃も家賃補助があれば安心!東京都内のタクシー乗務員は年収も高いとは言えますが、都内で暮らしていくのにはそれなりにお金もかかります。地方出身者にとって都内の家賃の高さには驚く人も多く、いくら給与がよくても暮らしていけないと感じてしまう人もみられます。タクシー会社によっては、家賃補助が支給されるところもありますので、都内の家賃が高くても安心して働けるといえるでしょう。会社によっては年間24万円の家賃補助があるところもみられ、その会社に勤務しているだけで年間24万円も節約ができるのです。上京するのに必要な交通費も会社が負担してくれるところもあります。その他にも未経験者の乗務員に対して乗務開始から一定期間の給与保証をしてくれる場合には、初めての仕事で稼げるか心配な人にも安心して働けるといえるでしょう。タクシー乗務員として必要な二種免許の取得や、都内でタクシー乗務員として働くために欠かせない地理試験に関してもしっかりとサポートしてくれる会社もあります。乗務開始前にはしっかりとした研修がありますので、タクシー乗務員としてのノウハウもしっかりと学べます。他にも働きやすい、稼ぎやすい制度が充実!タクシー乗務員としての仕事は休みが多いのも特徴であり、業界No.1といわれるような大手の会社に転職すると日曜日に休むことも可能です。大型連休を取得することも可能であり、海外旅行を楽しむ乗務員も多くみられます。勤務形態も自分の生活スタイルに合わせられることから、主婦や高齢の方であっても無理なく仕事が続けられるともいえるでしょう。女性はパートに出るよりもしっかり稼げ、子供がいても休みが取りやすいため、非常におすすめです。勤務地の融通もきき、自分のペースで働けることも魅力です。仕事を続けていくことでタクシー乗務員だけでなく運行管理や職員などといった部署への移動もできます。管理職として他の社員をまとめ上げることも可能であるため、明確なキャリアパスを描きながら目標に向かって働けます。タクシー乗務員は年齢や経験に関係なくどれだけの売上げをあげたかという実力で評価される仕事です。自分の努力が給与という形で明確に評価され、自分の頑張りを実感することができます。努力次第で次第でステップアップが可能で、毎日の業務にやりがいを感じながら働けるといえるでしょう。稼ぐなら大手のタクシー会社を選ぼう!東京都内でタクシー乗務員として転職するのであれば大手のタクシー会社を選びましょう。大手のタクシー会社であれば家賃保証や、上京資金を負担してくれるなど地方出身者にも安心の制度が整えられています。大手のタクシー会社には稼ぎやすい仕組みが出来上がっているのも魅力のひとつでしょう。いうのもタクシーチケットを多くの会社と契約することや、たくさんの専用乗り場を設置することで、タクシー乗務員が顧客を獲得しやすくなるのです。タクシーチケットは、会社がタクシー料金を負担してくれるため、利用客の距離が延びます。長距離を利用する乗客が自分のタクシーを選んでくれるのですから、必然的に売上げも上がりやすくなるのです。大手であればブランド力もあることから、安定したサービスが受けられることを理由に乗客がすすんで大手のタクシー会社を利用する傾向にもあります。タクシー乗務員として転職を考える際には、待遇のよさと稼ぎやすさの両方の面から判断しても大手のタクシー会社がおすすめです。業界No.1と呼ばれるような大規模な会社であれば、自分にとっての理想的な転職が実現できます。Tweet2017.08.29転職をおすすめしないタクシー会社の特徴タクシー運転手を目指す方で、「タクシー会社は調べてもどこも変わらない」と思ってはいませんか?会社選びを間違えると、平均年収に差が出たり勤務体制が整っているかで勤務が快適か苦痛かを決める大きなポイントとなります。おすすめのタクシー会社は見かけますが、失敗やマイナスなことから学ぶということもあります。今回は、逆の発想で転職におすすめしないタクシー会社をご紹介するので、そこから自分に合ったタクシー会社を選ぶ基準にしていただきたいです。金銭面の保証がないまず、運転手とい職業は、安全運転を心掛けていても外的要因で必ず職業柄ついてくることです。いった事故にあった、または起こした時に、事故保証が無い会社はおすすめしません。中には、全額自腹という会社もあります。初心者であれば、事故を起こす確立も多くなってくるので、未経験からタクシー運転手に転職を希望している方には是非とも調べて頂きたい1つです。売上に対して適正な給与を支払わない、従業員からお金を取ることしか考えない会社はブラックといえるので要注意です。知名度がないタクシー業界も、もちろん大手企業があれば中小企業もあります。これはどの業界でも共通していえますが、大手ではネームバリューの影響もあり、お客様からの信頼があるため利用客やリピーターも多いのが現状です。そのため名の知られていないタクシー会社だと、顧客が少なくどうしても売上を出すのが難しくなってくることはあります。中小の少人数規模のため、どうしてもワンマン経営になりがちなのが特徴です。これは人によって働きたい環境の好みがあり、個人差もありますので会社を選ぶ1つの判断材料として覚えておいてください。社員教育がきちんとされていないこれは業界初心者や未経験の方にとっては、あまりお勧めは出来ません。初めのうちはいつか慣れると思っても、後々自分がきついことになっていきます。そのため、しっかりとした教育体制や研修がある会社を選択した方が良いでしょう。タクシー運転手として働くことに必要な二種免許取得の期間に日当が出るのかもここに含まれてきます。福利厚生や管理面がうやむや稀なケースでもありますが、経理や総務関係がうやむやな会社は気をつけた方が良いです。入社してみたら、住民税や年金を自分で払わないといけなかったり、また有給を取りたいけどその制度があいまいで取ることが結局できないなどがあります。これは、入社するまでわからないので何とも言えないのが実情です。大手などにはあまりないケースなので、中小のタクシー会社に転職する場合はこういったポイントも見ておく必要があります。実際、こういった会社の経営者は社員をお金稼ぎの道具として考えている方も多く、「奴隷会社」と言えます。そのため人が入ってもすぐ辞めてしまうため、転職サイトや求人情報誌に常に応募をかけている場合も多く文面では都合の良いことばかり書いていますが、それに釣られ入社してみたら違ったというパターンがほどんどです。言ったことを避けるためにも、以上の会社の特徴とは反対の優良なタクシー会社を見つけていただきたいです。Tweet2017.07.10東京でタクシー会社に転職するならおすすめのグループ会社を徹底比較どの業界でも大手への転職の方が、何かと有利で給与なども良いと言われています。タクシー業界への転職の際も、大手のタクシー会社への転職がお勧めです。東京を含む関東地域では、”タクシー東京4社”と呼ばれる大手タクシー会社のうちのどれかへの転職するのが、タクシー業界への転職で失敗しないためのポイントと言えます。頭文字を並べたものです。この仕事を志す方には非常に人気の企業です。このサイトでは、4社の基本的な情報を集めてまとめてみました。約4000台、ハイヤー用車両には国産最高級セダンを用いて、VIP顧客のニーズに応えている。通常料金でハイグレードな車両とサービスを提供する「黒タク」があり、車両だけではなく乗務員も講習を受けた有資格者により運行されている。接客サービス品質向上やGPS配車システム及びドライブレコーダーの全車装備など、業界を担う存在。月給30万円の給与保証があるため、未経験の方でも安心して働くことができます。未経験から2年目の方でも月収約515万円を稼いでいる方も。業界No.1のシェアサービスでお客様からの信頼度が高い日本交通だからこその年収の例だと思います。2.有給取得率100%サービス業界では珍しく、有給の取得率が100%。そのため通常の休みだけでなく、公休としてお休みをもらいやすい会社の作りになっている。タクシー会社では珍しく、シフト勤務を選ぶことができるため、家族や友人との予定を合わせやすい。住みたい街ランキングで常に上位になる吉祥寺で働くことが可能。住まいのサポートも行っているので、暮らしながら働くこともできる。タクシー会社としては、唯一の上場会社(東証2部)、2011年に中央無線をグループに加えて、営業車両台数が2400台を超える大手事業者となっている。関連事業を連結しグループ全体での市場競争力を強化しつつ、乗務員の質とサービスの向上を図っている。東京4社の「大日本帝国」の「大」である大和自動車交通はとても人気のある会社。乗務開始から6ヶ月間は33万円の給与が保障されており、乗務から6ヶ月後でも歩合給還元率が業界トップの~62%のためしっかりと稼ぐことが可能。未経験の方でも、平均的に30万円は給与としてもらっている。最大のポイントは、日曜に休むことが出来る事。いわゆる「電鉄系」のハイヤータクシー会社。車両数は約900台だが、伊勢志摩サミットなどの国家的イベントにおいても各国のVIPの送迎を担当する高い信頼性と、120を超える会社から構成される京成電鉄グループに所属する強みがあります。首都圏の京成エリアと千葉方面に強い。あり、”人と人とをつなぐ架け橋に”という企業理念での社会貢献を目指している。保有する車両台数は3000台を超え、日本交通と並ぶ東京地区最大手のハイヤータクシー観光バス事業者となっている。高級路線を前面に押し出す経営方針から、ハイヤー車種を流用した「プレミアムタクシー」(現在は廃止)や、一般車にハイグレード車種を積極的に導入。ハイヤー事業所が丸ノ内と品川というビジネス街に置かれているため、企業VIPの利用者から定評がある。タクシー約3,200台運行している業界最大手の日本交通株式会社では、主に2種類の手配方法を選べます。車の大きさや車種によって、それぞれ問い合わせの番号がわかれているのも便利。03-5755-2334―全国タクシーアプリ全国47都道府県、タクシー会社163グループ、タクシー台数約3万台でご利用可能。タクシーのお迎え先を地図上で簡単指定。最短1タップでタクシーをご注文いただけます。スマートフォンならではの直感的な操作とGPS機能で全国47都道府県の提携タクシー会社163グループのタクシー約3万台の中から、お客様のご乗車場所近くを運行中の車両を簡単操作で呼ぶことのできるアプリケーションである。全自動配車(IVR)とは、1プッシュでタクシーが呼べるサービスを行っている。登録された電話番号からお電話をかけることで、コンピューターがお客様情報をキャッチし、自動的に最寄りのタクシーを探し始めるとう流れ。全自動でコンピューターが受付するため、会話ができないところからでもいつもの場所へタクシーの依頼が可能で、電話が込み合う時間帯でもつながりやすいというメリットがある。女性乗務員を指定できる「なでしこタクシー」や究極のエコカーの「MIRAIタクシー」などを導入している日の丸交通では、『ラクラクタクシー楽のり(略:楽のり)』というサービスを打ち出しており、3つのメリットがあります。「楽のり」はパソコンはもちろん、スマホ携帯からもご予約ができるので、24時間・365日いつでも予約が可能。会議中や電車の中などの携帯電話での会話ができない時でも予約が出来る。2、乗車履歴からでku乗車!「楽のり」に会員登録をすると、ご予約時に必要なご連絡先などの入力が省略できるため便利。3、Web予約でRakuRaku支払い「楽のり」で予約すると、降車の時のお支払いが不要。目的地に着いたら降りるだけなのが便利。法人のは、現金払いがご不要となる「法人チケット」が利用でき、チケットレスでも乗車可能。車内Wi-Fiフリーを導入しているのMKタクシーでは、お客様のスタイルに合わせて選べる様々な予約方法があります。SKYWEB』からご予約が可能。直接ドライバーに配車を依頼ができるサービス「PCS」がある。―電話コールセンターから、配車を依頼できるサービス。24時間、365日対応で、ご希望やご要望なども気軽に申し込み可能。―FAX・Email予約シートをダウンロードし、必要事項を記載の上、FAXまたはメールにて送る。FAX・Emailの受付は、月曜日~土曜日のAM9時~PM18時で、時間外・日曜日に受信したご依頼は1営業日後に返信するという流れ。※尚、WEBやFAXによる予約は、利用日の3日前までとなっており、ご予約状況等により予約をお受けすることが出来ない場合があるので注意。働きやすい会社とはタクシー業界といえば、マイナスイメージをお持ちの方も多いと思いますが、現在はどこのタクシー会社も、法例遵守は大前提で、働きやすいようにさまざま工夫がされています。勤務時間や乗務時間は、事故防止のために法令で厳しく制限されており、残業は基本的にはありませんし、シフト制の勤務ですが、休日も仏の会社員よりも多いくらいなのです。いった数多くあるタクシー会社で1つ判断をするのであれば、無線配車に特化した会社は効率的に稼げると言えます。無線配車の回数が多いほど待ち時間が短くなるためお客の回転率も良く、1乗車あたりの平均売上が高いことも特徴である。業界に先駆けて、新しいサービスや時代のニーズに対応しスマホに対応するシステム・アプリを導入し、配車することによっていわゆる「流し営業」にかかる燃料代の削減や疲労軽減にも繋がるため、運転手にとっては非常にありがたい存在と言えます。いった観点で働きやすい会社を判断してみても良いでしょう。(給与含む)タクシーで働くタクシー会社は、常に人材を募集しています。それは需要に対する、タクシー運転手の人出が足りていないからです。世間的にタクシー業界で働くというと、誤ったイメージから飛び込むのに躊躇する方も多いでしょう。それは昔の名残や、ほんの一部だけの部分しか見えないと言えます。日本人の平均収入は男性は300万円台、女性では200万円台という方々が一番多い現状です。それに比べ、現在のタクシー運転手の給料は普通のビジネスマンと違い歩合の比率が多くなっています。タクシーの各会社により、その比率が違うのですが売上の60%がタクシー運転手、残り40%が会社という形が主流です。国土交通省下の報告義務によると、タクシー1台あたりの一ヵ月の売上は、平均で540,000円。そのうちの60%=324,000円がタクシー運転手の月間の取り分になり、年収で計算すると3,880,000円になります。いうことは、男性の年収平均といわれている300万円台の上位にいることがわかり、これは男女問わず同じ給与を得ることができます。近年、女性のタクシードライバーの方も多く活躍しており、タクシーで働く=高収入ということがテレビをはじめ各メディアであまり取り上げられていません。そのため知られていないからこそ、狙い目という見方も考えられるのです。(給与含む)とは都内でタクシー運転手をすると、会社が多すぎてどの会社が良いか悩むのではないでしょうか。なると、やはり給与や勤務時間、そして福利厚生面が良いところがいいと思う方も多いはず。一般的に、都内のタクシー運転手の年収は平均して480万円となりその金額前後の金額を提示している会社を見つけると良いでしょう。休日や勤務時間では選べる勤務シフトだったり、未経験の方であれば新人業務員の定着率が高いところや研修制度が整っているところ、独身の方であれば寮完備、定年まで働いている先輩は多いところ、そして女性でドライバーを目指す方であれば、産休制度を取り入れているなども重要のポイントになります。あとは安定して定年まで、またそれ以上勤めたいと思う方には大手をお勧めします。日本交通グループは80年以上の歴史を持ち、現在グループ売上高で連続業界1位の実績を残しています。「エキスパートドライバーサービス」をスタート。これまでにないタクシーの価値を提供し、社会のニーズを捉え、サービスの拡大を続けています。蔦交通の最大の魅力は、所在地が東京都葛飾区のため浅草やスカイツリーなど観光でにぎわうエリアとなります。近年は、訪日外国人も多くなりグローバルな対応を直に感じることができ、2020年に向けても今よりさらに売上も好調が予想されるため近年注目の会社だと言えます。入社後1年間、月給35万円を保証するというのも安心材料となります。お客様を選ぶタクシーではなく、人気沸騰中のスマートォン配車アプリを導入するなど、「選ばれるタクシー」ための下地づくりに余念がありません。気になった方は、ぜひ蔦交通のHPをご覧ください。Tweet2017.05.16都内で勤めたいタクシー会社ランキング、ベスト3東京都内で、タクシー会社はたくさんあります。その中で、どの会社に務めれば良いのか、疑問に思っている方も多いでしょう。今回は、都内の勤めたいタクシー会社をランキング形式にしてご紹介していきます。休日あり・タクシー会社では珍しい連休の相談もしやすい環境。家族の時間も確保できる!・20~70代の幅広い年代が活躍している・定年後も定時制雇用として70歳まで雇用することができる。家賃補助があったのが蔦交通に入ろうと思ったきっかけです。私は東北で訪問営業をしていたのですが、もっと稼げる環境で働きたいと思い上京を決めました。東京の賃料が不安でしたが、月2万円も家賃補助があるなら大丈夫だと思いました。地理についても先輩たちが優しく教えてくれてすぐに覚えることができました。若い年齢を活かして私にしかできない仕事を探しています。十分に稼げるようになり、次はステップアップを課題に日々取り組んでいます。子どもを生んだ後、社会復帰したい、せっかくなら自分の経験が活かしたい...と考えていた時に出会ったのがこの仕事です。ドライバーは初めてでしたが、お客様に喜ばれるのは大きなやりがい。日曜完全定休なので、プライベートも大事にできるのはありがたいですね。選択補償制度あり・JR京浜東北線蒲田駅から徒歩10分なので、電車通勤のアクセスが良い・羽田空港への配車も楽に行ける都内でタクシー会社に転職なら蔦交通がおすすめ都内で勤めたいタクシー会社ランキング、ベスト3をご紹介しましたが、蔦交通のタクシードライバーがおすすめです。蔦交通では、大手日本交通グループで得られるメリットに加え、営業もしやすい環境です。葛飾区にある会社のため、浅草や柴又、スカイツリーなどの観光地が近くタクシーを利用する方が多くいらっしゃいます。流し営業の場合もすぐにお客様をお乗せすることができ、初めての方でも十分に稼ぐことができます。2種免許取得サポートや入社後のスキルアップも充実しているので、タクシー業界が初めての方でも、きちんと乗務できるようになります。2種免許を持っていなくても普通1種免許を取得後、3年経っていれば大丈夫です(AT限定も可)。入社後、提携先の公認教習所で2種免許を最短8日間で取得できます。免許取得費用は全額会社が負担です。タクシードライバーへの転職でお悩みの方、日本交通グループの蔦交通にはメリットがたくさんあるようです。安定した会社で、のびのびと活躍してみてはいかがでしょうか。働き方例どの業界でも年齢によって働き方は変化してくるものですよね。ここでは、年代別におすすめな働き方と想定年収例を合わせて紹介していきます。実は、自分の希望する働き方なら、下の世代のものでも良いかも!そうしたら、年収があがるかも!て、こともあるかもしれませんよ。http://news.ameba.jp/20120818-460/働き方によっては、年収900万円以上を目指すことができるかもしれないとも言っていますよ。歩合]この歩合制度がポイントですね。若い人も年配の方も、みんな平等にやった分だけもらえるお金なんです。単純に考えたら、体力があって、まだまだ気合いがみなぎっている20代の方が稼ぐことができますよね?きっと、年配の方ならではのコツもあると思いますけどね。他にも、夢を追っていて、アルバイトでは給与が低くてという方にもタクシードライバーはおすすめです!なぜなら、お客様を乗せている時以外は、全部が自由な時間だからです!俳優志望の人にはぴったりではありませんか?お金をもらいながら、誰に邪魔されない空間を使うことができます!セリフの練習にぴったりですよね。30代30代の方であれば、もしかすると数回の転職経験を経て、タクシードライバーになろうとしていますか?きっと、いろんな会社を見て、いろんな人に会って、経験値を積んでいるはずです。目指してほしいのは、個人タクシーの資格取得です!個人タクシーは資格取得に、10年以上のタクシードライバーとしての経験が必要になります。詳しくはこちらをご確認ください。メリット個人事業主となるため全ての売上が自分のお金になります!また、これまでの経験の活かして、あなたが良い!と思えることを自信を持ってお客様にサービスを行うことができます。営業日や営業時間を自由に選ぶことができるので、自由に働けるイメージのあるタクシードライバーの中でも、さらに自由な時間が作れる仕事と言えると思います。優良ドライバーに与えられる三ツ星マークをもらえると、それを選んで乗っていただけるお客様もいらっしゃるので、とても有利ですよね。デメリットメリットもありますが、もちろんデメリットもあるのが個人タクシーです。車両やガソリン代、保険等も自分で用意・管理しなければなりません。個人タクシーの資格を取るためには、10年タクシー会社の勤務経験や5年間の無事故無違反などの条件があります。ここ数年でガソリン代も高くなってきています。下がることはないかなと思うの、収支のバランスが難しそうですね。40代40歳を越えてからの転職は、とても難しい印象を受ける方が多いと思います。再就職のリストとして、あげられるのが下記の4つの職業だと思います。悩んでいるのであれば、タクシードライバーをおすすめします!実は、40代からタクシー運転手に転職される方は多くいらっしゃいます。同じ悩みや、やりがいを求めている方もきっといると思うので、良い相談相手が見つかるかもしれません。4、をおすすめしないのには理由があります。基本給に歩合などの制度がない点や休憩時間を自由に取れないなどがあります。雇われでのコンビニ店長は、勤務時間が不定期だったり長時間などのデメリットが多く収入面でもあまり期待できないということがあります。資格が必要になるため、急に始めるのは難しいです。肉体的/精神的にも体力勝負になるため、あまりおすすめできません。介護関係の資格をお持ちでしたら、その資格をタクシードライバーとして活かす方法があります。]というサービスをご存じですか?エキスパートドライバーサービスといって、介護や観光、子育てに特化したタクシードライバーサービスを行っています。最近では、他の会社でも同じようなサービスが出てきていますね。あなたがお持ちの介護資格を活かすのは、介護職だけでなく、ドライバーでも活かすことができますよ!それに、ハイヤーのようなサービスなので、ちょっと格好良いというのも魅力的ですね。]のページをご覧ください。他にも、介護資格を活かしてエキスパートドライバーとしてケアタクシーを運転されている方の声も見つけたので、こちらも見てみてくださいね。日本交通グループ蔦交通さんの声です。検索すると、難しい、厳しいなどの意見を多く見ます。実際はそんなことないと思いますよ。現状の給与と同程度を求めているなら、今ご活躍されている同業界での転職が良いと思います。若い人にはない、これまで培ってきた知識を武器に転職を行えば、きっと再就職の窓口はあるはずです。タクシー運転手のメリットには大きく、下記の3つがあります。歩合タクシードライバーの給与は、基本的には基本給と歩合給、その他諸手当で払われている場合はほとんどです。この基本給や、歩合の割合は会社によってばらばらなため、会社を選ぶポイントとしてしっかりと見てくださいね。他にも、入社後の数ヶ月は給与保証として、給与を払ってくれる会社もあります。働きだしてすぐは、一人前にお客様を乗せるのは難しいので、会社の優しい配慮ですね。基本給が高い会社は、やはり最低賃金が高い地域の一都三県に多くありますね。蔦交通さん日本交通さん東洋自動車交通さん国際自動車交通さんmkタクシーさんなどがあります。日曜完全定休タクシー業界で、日曜が完全定休なのはとても稀なことです。隔日勤務と合わせると、土日や日月休みと組むこともできるため、週休2日のスケジュールを組むことができます。お子さんがいらっしゃる方には、とても嬉しいですよね。隔日勤務なことを考えると月の半分以上はお休みの日になります。タクシードライバーてこんなに働きやすいんですね。さん新東タクシーさん東洋自動車交通さん美輝タクシーさんリボンタクシーさんなどがあります。隔日勤務だけでなく、日勤のみ、夜勤のみ、またシフト制で働くこともできます。日勤のみは、一般的なサラリーマンのように働くことができるため、身体への負担も少なく、働きやすい環境づくりができます。夜勤のみは、深夜料金帯の割増運賃を狙って、歩合給を使って効率的に稼ぐことができます。シフト制は、勤務時間も4~5時間ほどで良い場合もあるので、スーパーや工場のパートより楽に稼げると女性にも人気の働き方です。60代60歳からの転職、60歳手前での転職は、かなり狭き門であることは間違いないです。タクシー会社なら正社員雇用として働くことができます。会社によっては定年を過ぎた70歳まで働くことができるのため、会社選びは間違えないようにしたいですね。蔦交通さん日本交通さん拝島交通さん五光交通さん静鉄タクシーさんなどがあります。年代によって、働き方は違いますが、タクシードライバーとして働くことで、給与や休日が十分に増え、快適に働けると思いませんか。Tweet2017.03.03転職活動が苦戦している時に考える解決策とは転職活動をしていて、なかなか内定が取れないと、落ち込んでしまうことが良くあると思います。長引いてしまうと負担も増えてしまいます。負のスパイラルに落ちていかないよう、ここで冷静に見つめ直してみてはいかがでしょうか。転職活動が苦戦している時に考える解決策とは面接で「企業が聞きたいこと」に答えられているか考える面接で面接官が何を求めているのかを考えることは、営業のスキルに似ています。自分に何を求めているのかを読んで元気良く簡潔に答えていきます。いえ、営業が得意な人ばかりではないし、迷ってしまいますね。面接を突破できなくて困っている人多いのが、面接官の聞きたいことをきちんと把握してないケースです。「あなたの名前は?」と聞かれたら「山田一郎です」とか、シンプルに聞かれたことを答えればよいのです。それが、なぜか「うちの会社を志望する理由は何ですか」と聞かれると余計なことを話す人が多いのです。転職した理由に、前職を退職した(する)理由ばかり答えてしまい、長々と話して前職のグチのように捉えられてしまい悪印象、というケースが非常に多いです。転職理由を聞かれている場合には、あなたが『これから』『この会社で』何をしたいのか、という「転職で実現したいこと」というポジティブな意味で理由を聞きたいからです。面接における質問の真意をしっかり理解したうえで答えられるように心得ておきましょう。前述のとおり、転職理由とは、「○○が嫌だったから、転職します」ということを聞いているわけではありません。それは退職理由であり、「転職によって実現したいこと」を含んだ「転職理由」とは違います。退職を決めたきっかけという過去の話ではない、これから何をしたいと考えているのかという未来の話をする必要があります。そのため、この回答だと「うちでも残業が発生したらすぐに辞めてしまうのでは?」と企業に捉えられ、活躍の可能性を信じてもらえないばかりか、マイナスの印象を与える可能性があります。転職理由は、退職理由からポジティブに自己分析して考える・なぜ残業を減らして早く帰りたいのか?・なぜ会社に長く働き続けたいのか?・自分にとって長く働ける会社とは?ポジティブに退職理由に対して自問して考えてみましょう。「残業を減らして早く帰った分、社外の人脈を持って刺激にしたい。そこで得た経験を自社の仕事に還元していきたい」「長く働き続けることで、より高い専門性を身に付け、会社に貢献し続けることができる」転職によって実現したい理想の自分の姿がだんだん見えてきます。これは、本音のあなたの転職理由になります。志望動機や企業でやりたいことに関しても、転職理由と転職で実現したいことがしっかり考えきれていれば、派生して簡単に答えることができます。あなたが仕事において何を重視しているのか転職理由をする動機が何であっても、前職を辞めたということは、そこではあなたが仕事に対して求めるものに相違があったということですよね。同時にそれが、次の仕事で叶えたいことでもありますよね。面接官は、あなたの仕事に対する考え方を知り、応募している企業・職種とマッチするかどうかを判断しようとしているのと、実際に雇用したときに活躍してくれるかを見ています。仕事に責任感を持って取り組めるか転職先でも責任感をもってしっかり仕事をしてくれる人材かどうかは重要なポイントです。・業務に支障が出るような問題を起こさないか・仕事にきちんと取り組み、いい加減な仕事をしないか・組織適応力があるか・ストレス耐性があるか・すぐに辞めてしまわないかつまり面接官は、仕事に責任感を持って向き合い、企業に貢献してくれる人材かどうかを見極めています。前職を辞めた理由から仕事に対するいい加減な態度が透けて見えるような人材には、次の職場でも信頼して仕事を任せることはできません。そのため、例えば「人間関係のトラブル」や「前職の仕事に飽きた」など、この点が不安に思われるような転職理由はそのまま話すべきではなく、言い方に工夫が必要です。初心者でも安心して働けるように、蔦交通では入社1年間は最大月給42万円を保証しています。稼げるようになる期間を設けるために1年間の保証制度を用意しています。経験を積み、先輩社員からアドバイスをもらう中でマイペースに成長してください。その間のフォローは会社がしてくれます。2種免許取得サポートや入社後のスキルアップも充実しているので、タクシー業界が初めての方でも十分に乗務できるようになります。これまで重ねてきた年齢が経験となり、お客様に喜んでもらえるチャンスになります。イベントや地域柄に特化して乗務したらお客様と仲良くなり、それ以来指名していただけたという嬉しい事もあります。それぞれ個性に合わせて、誰でも伸ばすことができる長所があります。蔦交通で、安定して長く活躍していきませんか。稼げるタクシードライバータクシー求人情報タクシードライバーへの転職に不安はありませんか?まずは、会社説明会に参加して仕事内容や会社の雰囲気などを見てみることをおすすめします。