2ch最強トレンドまとめチャンネル!2ch最強トレンドまとめチャンネル!60分ごとにトレンドワードを自動検索し、2chスレッドからタイムリーな話題を自動抽出して、まとめたサイトです。今何が話題になっているかをいち早くキャッチしてあなたのお役に立てればと思います。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。休日返上で働くことを歌った歌で、戦時中のラジオなどでヒット曲として流された。同社には長い間社歌がなかったが、同社の渡邊社長の「社歌なんてものにコストを掛ける必要は無い」として既存の曲からの選定となることが決まり、同社長の「社員全員が休日返上で働く企業だから成長できるし給料も上がる。休んで、結果的に会社が傾いて人員整理するのでは意味がない。休みたいなら会社を辞めれば良い」という理念に合致した曲として採用が決定した。:名無しさん@お腹いっぱい。■ワタミフードサービス(東京)社員だった森美菜さん(当時26)が入社2ヶ月後に自殺した。「時間外労働は月約140時間以上で休日を十分取得できる状況ではなかった。業務の負荷が主因で適応障害を発病し、自殺を思いとどまる力が著しく阻害されていたと推定できる」として、労働災害を正式に認定。32条に基いて、原則として「1週間について40時間以上の残業」は禁止されている。「1箇月45時間」まで残業を延長することが可能。(時間は、平成10年労働省告示第154号に基づく)違反者には、労働基準法第119条に基いて「6箇月以下の懲役又は30万円以下の罰金」が科せられる。労働基準法第32条、同法第36条、同法第119条、時間外労働の限度に関する基準(平成10年労働省告示第154号)>休日を十分取得できる状況ではなかった→労働基準法第35条に基いて、原則として「使用者は、労働者に対して、毎週少くとも1回の休日を与えなければならない」とされている。同条第2項に例外規定があり、「4週間を通じ4日以上の休日」を労働者に与えていれば、違反とされない。以下の懲役又は30万円以下の罰金」が科せられる。:名無しさん@お腹いっぱい。あるワタミ子会社「ワタミの介護」の介護老人ホーム「レストヴィラ元住吉」に入所していた87歳の男性(当時)が、救急搬送された先の病院で敗血症により死亡。同社は、遺族から損害賠償請求の訴訟を受けた。2012年3月23日付で横浜地裁の判決が下され、同社は計約2160万円の支払いを命じられた。判決は、「ホームは患部を洗浄して清潔な状態を保つなど、褥瘡を悪化させないよう注意する義務があったが、それを怠り、医師にも受診させなかった」と、施設の注意義務違反と債務不履行を認定。ワタミ側に賠償命令/横浜地裁(2012年3月24日)http://news.kanaloco.jp/localnews/article/1203240010/『読売新聞』2012年3月24日、http://www.yomidr.yomiuri.co.jp/page.jsp?id=56416ワタミならびにワタミの介護は、2012年3月24日付で、「本日の一部報道について」と題して、以下のコメントを表明している――>当社は、判決内容を確認していないため、本件に関するコメントは差し控えさせていただきますが、今後、>判決内容を精査した上で誠実に対応を行ってまいります。残念ながら、現状、ワタミならびにワタミの介護からは、本件についての謝罪を全く確認できない状態である。2012年5月オープン予定お知らせ」を掲載しており、業務拡張ばかり考えて注意義務違反の謝罪と経営体制の改善を怠っている、と断言する他ない。:名無しさん@お腹いっぱい。渡邉美樹氏の暴言:たとえばビルの8階とか9階で会議をしているとき、「いますぐ、ここから飛び降りろ!」と平気で言います。http://president.jp/articles/-/3004)→刑法第231条(侮辱罪)「事実を摘示しなくても、公然と人を侮辱した者は、拘留又は科料に処する。※刑法第232条の規定により親告罪(被害者が告訴しなければ一切不問)。財産に対し害を加える旨を告知して人を脅迫した者は、2年以下の懲役又は30万円以下の罰金に処する。※明らかに冗談のレベルを越えており畏怖するに足りる、と裁判所に認定された場合には、脅迫罪となる。文面で見る限り侮辱罪レベルなので、脅迫罪は適用されない可能性が高い。渡邉美樹氏の暴行:2号店のアルバイトとして雇った部下がいましてね。あのころは僕、そいつの頭を何度もスリッパでひっぱたいていました。それでも十数年はついてきてくれましたが、8年ほど前に辞表を出したんです。http://president.jp/articles/-/3004)→刑法第208条(暴行罪)「暴行を加えた者が人を傷害するに至らなかったときは、2年以下の懲役若しくは30万円以下の罰金又は拘留若しくは科料に処する。→刑法第204条(傷害罪)「人の身体を傷害した者は、15年以下の懲役又は50万円以下の罰金に処する。※医者の診断書や損傷した身体の写真により、裁判所から重大な傷害と認められた場合に限る。文面で見る限り暴行罪レベルなので、傷害罪は適用されない可能性が高い。:名無しさん@お腹いっぱい。■ワタミを潰すためにではなく、守るためにこそ、渡邉美樹氏を特別背任罪で起訴しなければなりません。犯罪行為を繰り返し、それら犯罪行為の抑止を最優先課題として取り組まず、徒らに業務の拡大ばかりを企図し、また、本業とは関係のない渡邉美樹氏の名誉欲から出たボランティア行為にばかりかまけ、結果として、労働災害による従業員の自殺者や、ワタミグループの介護施設で注意義務違反による死者を出すに至った。加えて、渡邉美樹氏は権威ある媒体で暴行や暴言を肯定する反社会的な価値観を憚ることなく主張し、ワタミの企業イメージと利益、ならびにワタミで働く全従業員の雇用と名誉を著しく毀損した。これら一連の行為は、特別背任罪に値する。「次に掲げる者が、自己若しくは第三者の利益を図り又は株式会社に損害を加える目的で、その任務に背く行為をし、当該株式会社に財産上の損害を加えたときは、十年以下の懲役若しくは千万円以下の罰金に処し、又はこれを併科する。:名無しさん@お腹いっぱい。■(ワタミ株式会社、かつてワタミフードサービス株式会社と呼ばれていた会社は、労働基準法違反で若い日本人女性を一人殺害しました。:名無しさん@お腹いっぱい。結論から申し上げると、公益を図るために真実であると証明できる事柄だけを適示する場合であれば、名誉毀損にはなりません。通常は、たとえ事実であっても、それを公然と適示して名誉毀損に繋がれば犯罪です。刑法第230条(名誉毀損)「公然と事実を摘示し、人の名誉を毀損した者は、その事実の有無にかかわらず、3年以下の懲役若しくは禁錮又は50万円以下の罰金に処する。事実の真否を判断し、真実であることの証明があったときは、これを罰しない。名誉毀損は免責されます。今回の一連の事件の場合、ワタミで不当に搾取されている労働者を救い、また、違法な賃金ダンピングによって間接的な営業妨害を受けている同業他社の利益を回復させる、という公益を図っているので、きちんとニュースソースのある事柄であれば、名誉毀損罪にはなりません。美樹氏を糾弾する側にあることは要注意です。公益ではなく、私益や私怨を目的とする場合には、名誉毀損が免責されませんので、これも要注意です。:名無しさん@お腹いっぱい。社内の労働基準法遵守を監督し得るだけの経済的余力があることは明白です。よって、この場合、他社を引き合いに出すことは、全くもって不適当な例えです。暴言や暴行は、程度の差こそあれ、どこの会社でもある。東証一部上場企業であるワタミのような、日本を代表する企業がやって良いことではありません。『プレジデント』誌のような権威ある媒体のインタビューで、自分のやった暴言や暴行を、さも正当な行為であるかのように主張して憚らないことは、糾弾されるべきです。軽犯罪とは言え、加害者に反省や悔悛の兆しがなく、悪質な常習犯であることが問題なのです。○○○○○○や△△など、同業他社も同じようなことをやっている。労働基準法の枠内で、最大限のサービスを提供するために従業員を厳しく指導することと、労働基準法を違反して従業員を不当に取り扱うことは、全く異なる行為です。両者を同一視して「同じようなこと」と主張することは、全くの誤謬であり、錯覚です。○○○○○○や△△など、同業他社も労働基準法を違反している。主張するに足る根拠は何でしょうか?もし仮に、言いがかりではなく事実だとしたら、その会社も糾弾されるべきでしょうから、まずは具体的で根拠のある事実を挙げて下さい。「虚偽の風説を流布し、又は偽計を用いて、人の信用を毀損し、又はその業務を妨害した者は、3年以下の懲役又は50万円以下の罰金に処する。」(偽計業務妨害罪)に該当しますので、不用意で無責任な発言は、厳に慎むべきです。:名無しさん@お腹いっぱい。Act.(ワタミ株式会社、かつてワタミフードサービス株式会社と呼ばれていた会社は、労働基準法違反で若い日本人女性を一人殺害しました。)尚、「名誉毀損だ!」、「他の会社もやっているじゃないか!」という抗議に対しては、↓を参照して下さい。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:PqsgY5ju政治も経済もメチャクチャ。テレビを見てたら「カリスマ経営者」といわれる人物が、これ見よがしに社員を罵倒しているのを見て「アホか」と思った。あの弱肉強食、生き馬の目を抜く米国のビジネスの現場でさえ、部下のことを人前で怒鳴ったりしない。注意したいことがあったら一杯誘う。あんな人間がカリスマだ、リーダーシップだともてはやされる社会はどこか間違っている。社もあるそうだが、それは社長の自己満足。商社マンはヘタクソな語学で世界中に飛び込んでいって商売した。いう突撃精神がなくなり、コミュニケーションだスキルだと言っている。うまくいかんときはゴー・トゥー・ザ・ブリンシパル、「原点に戻れ」や。いまはお金があるから露骨にバカにされていないが、これでお金がなくなったら世界中からバカにされる。TPPが話題になっているが、ウォ−ルストリートの連中は虎視眈々と日本の懐を狙っている。シビアに世界を見て、気を引き締めないと、あっという間にハゲタカに食い散らかされるわ。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:???0勤務する従業員に過度の労働負担を強いている、いわゆるブラック企業。選出される市民賞には「(株)ワタミ」がそれぞれ選ばれた。事故の最前線で働いている下請けの作業員は文字通り命がけの作業をしている。彼らの給料が複雑な下請け構造によって「ピンハネされているのではないか」という疑惑も考慮されたはずだ。した現状を生み出してしまった歴代の経営陣に対する賞という意味合いも強いだろう。今年2月の渡邉美樹会長の対応には非難が集中した。仲間皆で減らそうとしていました。労務管理できていなかったとの認識は、ありません」というツイートは2600回以上もリツイートされるほど大きな話題に。ソーシアルサイエンスラボラトリ」となっている。関越自動車道での居眠り運転事故を起こした陸援隊は記憶に新しい名前だ。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:7WCOEg9q>>16今のところワタミ側からの反論がない、ということだけ言っておこう。本来なら、法務部やIR部が出てきて釈明しなければらない案件だ。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。信者のような従業員はこれからどうするのだろう。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:J4CnQghxこいつグッドウィルの折口の騒動の時にああだこうだ意見していたけど、こいつもなんかコメントが胡散臭い臭いなと思ったんだよな胡散臭い人間は独特のしゃべり方とかしぐさがあるよね。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:8U6pDlVh>>24労基署は人手が足りなくて、警察は原則的に民事不介入だからダメだ。社内の労働者が一丸となって、渡邉氏を特別背任罪で告訴するしかない。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:88ZZDq5d>>26これらは親告罪であるわけだし、東京地検特捜部に告発したら立件される可能性はあるね。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:KDOt5Sa7>>26>社内の労働者が一丸となって、渡邉氏を特別背任罪で告訴するしかない。「社内の労働者が一丸となって」ではなく、「ワタミの株主が一丸となって」の間違いでは?あるいは、「社内の労働者が一丸となってワタミの株主を守るために」特別背任罪で「告発」する、というのなら話も分かろうというもの。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:/9qwR3Y+ブラック企業の第一位になったので残念です。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。:名無しさん@お腹いっぱい。ID:5WPPnTRAキーワードで探されている「本物のペット飼い主、カミ、天」本物のカミはまだ未婚で子供がいない。私欲が強いニセペット飼い主が存在しているので騙されないように。勝手に配置された女を移動させている奴らは殺害されて仕方が無い。■アメリカ合衆国・オバマ大統領がその人(身長:約175cm)の話をネタ元にパーティー演説。オバマ大統領が俺を元にネタを演説。規制すべきではないと書いていたら、アメリカ合衆国日本大使館もインターネット規制はせずに自由であるべきと同調。俺が2chで女子アナ画像のアップロード許可・規制すべきではない(https://t.co/TuQCM0mw)と書いていたら、アメリカ合衆国日本大使館もインターネット規制はせずに自由であるべきと同調(http://t.co/FCy5T0i8)。2012■その人の正体は、アインシュタインやマッカーサーに「神」と呼ばれた昭和天皇の肉親の宮将軍・東武皇帝である超々天才の血筋。民間に里子に出された昭和天皇の唯一の子。これは昔風に言うと「輪廻転生」「生まれ変わり」になるね。