圧倒的なペースで事業拡大し、顧客満足度を最重要視するアマゾンジャパンは、常に高い人気を誇りますが、ビジネスモデルに即した独自の職種(ポジション)で構成されており、一般的な職種とは異なるため、業務内容をイメージしづらいとも言われます。そこで、これまで当社を介してアマゾンジャパンにご入社いただいた方の中から、各ポジションを代表する6名の方に、アマゾンジャパン担当コンサルタントの視点で、インタビューをさせていただきました。歴任した後、関連の人材斡旋会社の役員を経て、クライス&カンパニーに入社。天性の明るさと前向きな性格が支持され、年齢性別を問わず内外にファン多数。キャリアだけではなく人物面にフォーカスしたマッチングが持ち味。資格とは、米国CCE.Inc.が認定しているキャリアカウンセラー資格です。今回、クライス&カンパニーの人材紹介でアマゾンに入社した6人にお話をおうかがいしたところ、皆さんに共通していたポイントが一つありました。webdesign.tokyodesignroom.com。