Story」第1回目が無事終了しました!今回のテーマが「世界のどこでも自分らしく生きる」だったので、海外で働くことに興味のある方や、「自分らしさ」について考えたいという方、いつもは出会わないような人たちと対話したいという方など、8名の参加者が集まりました。Storyを始めた背景や想いについてはこちら。http://miosaito.net/blog/1825.htmlゲスト・小林杏奈さんによるストーリーテリングゲストスピーカーは、小林杏奈さん。フランス留学や日本企業での勤務を経て、昨年秋までミラノ国際博覧会の日本館アテンダントとしてイタリアで働いていた女性です。「海外で勉強したい、働きたい」という夢を実現するまでに、紆余曲折あった彼女ですが、工夫したり失敗したりを繰り返しながら自分らしいやり方を模索してきました。その中で感じた「自分らしく生きる」ための秘訣だと感じていることについて、等身大のストーリーをシェアしていただきました!杏奈さんが考える「自分らしく生きる」ための秘訣は、1まわり道を楽しむ2「言葉」を自分の味方にする3好きなものはとことん続ける・本気を出す4直感を信じるの4つ。「直感は瞬時に表面化した経験値だと聞いたことがあります。経験を積むほど直感の精度が上がるということだから、失敗してもめげずに自分が本当にしたいことに取り組むのが大切だと思っています」という杏奈さんの言葉に励まされた参加者の方も多かったようです。ゲストスピーカーによるストーリーテリングのあとは、2つのグループに分かれて「共感したこと/驚いたこと/疑問に思ったこと」について気付きをシェア。後半は、杏奈さんも交えた対話タイム。「自分らしく生きる」という正解のないテーマについて、次の3つの問いを交えながら考えました。その要因とどのように向き合っていけば良いでしょうか?ここで共有したのは、「人によって大切にしたい”自分らしさ”は異なる」、そして「”自分らしさ”は経験や環境によって変わることもある」という、一見当たり前だけど忘れがちなこと。周りの意見に左右されない/自分の本当にやりたいことができている/適度なストレスがありつつリラックスしている/競争の中で、自分の成長を感じられる・・・など、「自分らしい」と思える状態は人それぞれであり、自分の中でも「自分らしさ」は変わっていくものだ、いうことが対話の中で挙げられました。そのことを理解したうえで、お互いの異なる価値観を尊重し合うことと、”自分が作った自分らしさ”に縛られないこと、を大切にしたいね、という話にもなりました。「自分らしく生きられていないと感じるときに、どうするか?」という話題については、杏奈さんもお話してくださったように、「自分が頑張っても輝けない場所で悶々と悩むよりも、もっと自分が生かされる居場所を探すのも一つの方法」という話が転職経験者から挙がったり、「とにかく経験者の話を聞いてから、自分で結論を出す」「新しく目標を立ててみる」など、それぞれの経験から工夫してきたことがたくさん共有されました。参加者の皆さんの気付き最後に、参加者の方々がアンケートに書いてくださった「気付き」を匿名でいくつかご紹介させていただきます。自分らしく生きるというのは何歳になっても考えるものなのだなと感じました。「自分らしさ」について、ポジティブな意見とネガティブな意見を持っている人がいた。経験が多い程自分の引き出しが増え、人生も豊かになる。人に話せるだけの経験が積めた期間は、例え結果だけで判断すると今はマイナスに見える部分があったとしても、長い人生にとっては必ずプラスになっているはずだということ。正解を選ぶより、選んだ道を正解にしていくということ。これは今までも何かを迷った時に自分に言い聞かせてきたことだったので、あらためてその言葉に接して、自分の決断を大切にし、これからのことを考えていきたいと思いました。みんな自分らしく生きるということと葛藤している最中だけれど、あきらめている人は一人もいないということです。Storyでは、今後もゲストの等身大のストーリーテリングをもとに、「正解のないテーマ」について対話する場をつくっていきます。次回開催は3/6(日)。#2「環境の変化をポジティブに捉える」詳細はこちら。Story(シェア・ユア・ストーリー)」を毎月主宰します。人はだれしも、その人にしか語れないストーリーを持っています。自分では「取るに足らない話」と思っていたとしても、それをシェアすることで、聴き手が大きな学びを得られたり、勇気づけられたりすることがあります。そのストーリーから得た気付きを、今度は参加者同士でシェアすることで、共につながり、一歩踏み出すきっかけが生まれるかもしれません。世紀の大発明をした!とか、前人未到の大記録を打ち立てた!といった話ではなくとも、一人ひとりの持つ等身大のストーリーには小さな変化を起こす力があります。「エンパワーメント」ってなんだろう?わたしは、学生時代いわゆる「国際協力」に強い関心があり、国際NGOのユースメンバーとして活動したり、旧ユーゴスラビアの難民キャンプでボランティアしたり・・・と活動をしていましたが、「自分がどんなに意義のあることだと思っていても、それをただ熱く語るだけでは他者の共感は得られない」ということを学びました。解決に貢献したい!という熱意を持った高校生や大学生をサポートする仕事は、彼らの成長が目に見えるのでやりがいはありましたが、”非日常的な”研修プログラムのあと、”日常”に戻ったあとも行動を継続することはなかなか難しいということも感じていました。「何か行動を起こしたい」という思いはあっても、”社会”や”世界”が抱える問題はあまりに大きすぎて、国連職員にでもならないとその解決に貢献できないのではないかと無力感を持ってしまったり(それでも内定は取らないといけないから就職活動を始めて、途中で自分を見失ってしまったり)。「自らアクションを起こせるように、その人をエンパワーメント(empowerment=力づけ)すること」のやりがいと難しさを、仕事を通じて痛感する日々。そのうちに、「一部のエリート層だけが頑張る国際協力や、寄付やボランティアのような社会貢献活動とは違う、ごく普通の私たちが日常生活の中で取り組めるソーシャルアクションのあり方を考えたい」という思いが大きくなり、本業の傍らエシカルWebマガジンの運営もするようになりました。「かわいそう」ではなく「かわいい」という切り口で、おしゃれが好きな20-30代女性の心に響く情報発信を―という軸が明確だったことと、当時少しずつ「エシカル」という言葉の認知度が高まっていたことから、学生時代の「国際協力」よりもはるかに共感を得られているという手ごたえがありました。一方で、「エシカル」や「ソーシャルグッド」という言葉”だけ”を強調してしまうと、それらが特別なものとしてカテゴライズされてしまったり、購買行動そのものが目的化してしまいかねない・・・という側面もあるな、ということも感じていました。「わたし」なりの価値観や判断基準がないと、「エシカルと謳われているから」という理由だけで「いいもの」と思ってしまうかもしれない。逆に、その「いいもの」を選ばないことを、後ろめたく感じることもあるかもしれない。結局のところ「わたしのエシカル哲学」がないと、ソーシャルアクションとして持続性がないのではないか?と考えるようになったのでした。青少年育成の仕事、そしてエシカルWebマガジン運営という個人活動を通じて、「『できる人はできる』”社会貢献”ではなく、一般市民のそれぞれの立ち位置を出発点にした”社会参加”や”社会変革”には、どのようなエンパワーメントが必要なのだろう?」という自分の問題意識・テーマが明確になっていきました。さまざまなセミナーや研修に参加したり、ヒントになるそうな書籍を読んだりして勉強していくうちに、市民の積極的な社会参加を促す「シティズンシップ教育」というものを知りました。体系的・学術的に研究したいと思ったため、大好きだった職場を辞めてイギリスのヨーク大学修士課程に留学し、シティズンシップ教育やアクティブ・ラーニングについて研究しました。帰国後は、地域活動や社会起業を支援する民間企業に転職をし、ワークショップの企画・運営などを担当しています。「自分にも社会に参加する・より良くするために行動する権利がある」という市民としての権利意識です。want)という価値観にまずは自分で気付くこと)の大切さです。ここで言う「語れる」とは、自分でミッションを自覚していて、かつ、それを聴いてもらえる安全な環境がある、という意味です。「わたし」が不在のまま「社会変革」を訴えても、最初は正義感や責任感に突き動かされて動けるけれど、決して持続はしないし、他者の共感を得るのは難しい(結果的に、根本的な変化は起こせない)。これまでわたしは、「社会参加や社会変革を促すための、外側からのエンパワーメント」という視点で考えていました。「社会との繋がりの中で培われた自分の価値に気付くための、内側からのエンパワーメント」に関心を持っています。次のようなアプローチに注目して学んでいるところです。ナラティブ・アプローチ:自分の人生を丁寧に振り返り、過去の経験や価値観に意味づけをしていく。アサーティブ・コミュニケーション:相手のことも尊重したうえで、自分の思いや問題意識を伝える。対話的アプローチ:口にした想いを、安全な環境での対話を通じて受け止め合い、共感を分かち合う。ゲストのストーリーを元に設定したテーマに沿って、参加者同士でストーリーを語り合うという個人セッションと、シンプルな少人数制ワークショップを始めることにしました。Storyの取り組みを通じて、次の3つの場面で「エンパワーメント」というテーマに向き合いたいな、と思っています。Storyの特徴は、「すでに成功した有名人」ではなく、「試行錯誤しながら自分の道を見つけようとしている、身近な人」をゲストスピーカーとして呼ぶこと。そのため、わたしからお声掛けする段階では「自分の経験はとるに足らない(人前で語るほどでもない)」と思っている人が多いです。「一人ひとり素敵なストーリーや想いを持っているのに、それを発信しないのはもったいない!」とわたしは思うのです。わたしがゲストスピーカーの話を1対1の個人セッションでじっくり聴き、その思いを「人に伝わる」形で整理するお手伝いをしています(わたしはこれを、「ライフストーリーの編集」と言っています)。自分のストーリー(人生)の”意味づけ”ができると、自分のミッションや大切にしてきた(したい)価値観に気付くことができます。「忘れていたけれど、あの経験が自分の原点だ!」と自分の過去を新しい視点で振り返ることができたり、「そうだ、わたしはこういうことがしたかったんだ!」とポジティブに未来を描けるエネルギーが湧いてくる。これは、聴き手のわたしが「与える」ものではなく、その人の「内側からのエンパワーメント」です。わたし自身、小さいころから何をするにも人よりワンテンポ遅かったり(笑)、これといった取柄もなくずっと自信が持てずにいましたが(今でも、根はネガティブな方です・・・)、何か問題意識が芽生えるごとに自分の人生を振り返ったり、ありがたいことにインタビューや講演などで自分の想いや活動について伝える機会が増えたりしたことで、少しずつですが次のステップを見出すことができてきた、と感じています。わたしにとって、ライフストーリーを何度も振り返り、そのたびに編集していく、という作業はとても有効だったようです。主宰者であるわたしとの1対1の対話を通じて、ある程度自分の思いが整理されたところで、あらためて「参加者の皆さんに問いかけたいこと/伝えたいメッセージ」をゲストの方自身に考えてもらい、相談に乗りながら当日のプレゼン内容を作っていきます。その時にお伝えしているのが、「どこかで聞いたような綺麗なメッセージよりも、うまくまとまっていなくてもいいから等身大の言葉で話してください」ということです。”自分とは別の世界に住むスゴイ人”の話からも刺激は受けられるけれど、「それならわたしもできるかも」と一歩を踏み出すきっかけをつくるには、”自分と同じような課題を抱えていて、それを乗り越えるために試行錯誤している(実際に動いている)身近な人”のストーリーを共有することが有効だとわたしは思うからです。参加者の方々からのフィードバックによって、ゲストスピーカーの方も「自分のストーリーのこういう部分が共感を呼ぶんだな」ということに気付くことが多いようです:)自分から積極的に「わたしの話を聞いて!」と講演会などの機会をセッティングするのはハードルが高いと思うので、「ゲストスピーカーとして呼ばれたから」ということを”言い訳”として、今後の活動の足掛かりにしてもらえたらいいなとわたしは考えています。Storyは、「講演会」ではありません。ゲストスピーカーが提供してくれる思いやエピソードにもとづいて、参加者同士で気付きを共有し、「対話」を通じてそれぞれのストーリーを語り合う場です。ゲストスピーカーのお話を聴いて、共感したこと・驚いたこと・疑問に思ったことを共有すると、対象が同じ話でも人によって感じることが違うことに気付きます。それを理解したうえで、今度はテーマに沿った参加者一人ひとりのストーリーを語り合うことで、お互いの価値観や視点の違いを楽しみながら対話することができると考えています。普段の生活では、学校や職場など、価値観や状況が似ている人と話すことは多いかもしれません。Storyのワークショップでは、世代もジェンダーもバックグラウンドも異なる参加者同士が少人数で対話することで、いつもとは違う気付きをそれぞれが持ち帰れるよう、ファシリテーション含め、場の設計をしています。Storyのワークショップを開催していく予定ですので、ぜひ遊びに来ていただけたらうれしいです。・出願までのスケジュールは?働きながらの準備は大変?・大学院留学を実現するには、最低でもどのぐらいの貯金がいる?・退職して大学院留学するときに、考えておくべきことは?・イギリスの修士課程は1年間と聞いたけれど、スケジュールはどのぐらい忙しい?・留学経験を帰国後のキャリアチェンジにつなげるためには?・・・などなど、わたし自身も渡英前はわからないことだらけでした。同じような疑問を持っている人に、実体験とそこから考えたことを共有できればと思っています!質問などあれば、当日できる限りお答えします^^また、留学イメージが少し明確になるようなワークも予定しています。3,000円(学生は2,000円)*資料、飲み物、お菓子付きです♩*当日、現金でお支払いください。※宗教・政治・ネットワークビジネス等への勧誘行為は固くお断りします。当ブログのお問い合わせフォームからお申し込みください。1お名前、2既卒か学生か、3当日連絡を受けられる電話番号、4イギリス大学院留学について特に知りたいことをお書きください。みお)1988年生まれ。新卒で入社した日本赤十字社を2014年3月に退職し、同年7月から英国・ヨーク大学修士課程(シティズンシップ教育)に留学。2015年9月に帰国し、現在は民間企業に勤務する一方、個人の仕事として大学等での講師を務めている。├Event10月16日は、国連が定めた「世界食料デー」。NIGHT-食の問題に対して私たちができること-」に、プレゼンターの1人として登壇させていただきました!☆あいにくのお天気でしたが、たくさんの方々にお越しいただきました。「世界の食料問題の解決方法」というテーマでプレゼンテーションを依頼されていて、わたし以外の登壇者の顔ぶれ(国際NGOの職員さんなど)を拝見したところ、「グローバル」な目線で活動されている方が多いのかな?と感じたので、わたしはあえて「ローカル」なアプローチ例についてお話させていただくことにしました。Projectのコミュニティカフェの取り組み。満足に食べられず、飢えに苦しんでいる人々がいる一方で、大量の食料廃棄や地域における高齢者の孤立化が問題になっているイギリスにおいて、「捨てられるはずだった食料を使ったメニューをカフェで提供することで、地域住民が気軽に集うことのできる場をつくる」という、リーズ発祥のムーブメントです。「世界の食料問題」、と聞くと、「アフリカの子どもが飢餓に苦しんでいて・・・」という「遠い」話ばかりクローズアップされてしまい、それを「自分ごと」として捉えましょう、と言われたりするけれど、それってとても難しいことなんじゃないかな、と個人的には思います。「ちっぽけな自分には何も変えられはしない」と無力感を抱いてしまったり(そう感じている方々から、プレゼン後たくさん話しかけていただきました)。Projectで言うと、食料廃棄や高齢者の孤立化)を出発点に考えてみると、見えてくるものもあるかもしれません。わたしのプレゼンが、そんなことに気付くきっかけとなれば、うれしいです。├Event国際NGO・オックスファム主宰「ソーシャル・チェンジ・ミートアップ」のトークイベントに登壇します。テーマは『かわいいが世界を変える!』。2年前にわたしがHuglobe!を始めた理由や、ソーシャルアクションを広める上で「かわいい」というキーワードに着目した背景などについてお話をさせていただく予定です。オックスファムの鈴木洋一さんと一緒に、日本における社会の変え方についてもトークします。■追記イベントレポートが、オックスファム・ジャパンのスタッフブログにアップされました!ご来場くださった皆さん、ありがとうございました。300円*おつりのないようにお願いします。*学生の方は当日、学生証をお持ちください。以下のリンクより申込みをしてください。http://goo.gl/q2ujNt■ソーシャル・チェンジ・ミートアップとは?“一人ひとりが行動を起こすことで、社会にムーブメントを巻き起こす”そのような文化を日本社会に浸透させることを目指し、実際に社会変革につながる活動を行っている方々をゲストとして招き、成功事例から学びます。多くの人々の行動を促したり、人々の考え方を変えたりした活動から、人々を巻き込む際に必要な要素とは何か、皆さんと考えます。これまでの開催の様子は、オックスファム・ジャパンのスタッフブログをご覧ください。PROJECT」代表の北川義樹さん、「パラレルキャリア・ラボ」代表のわたしのほか、「好きなことを仕事にする」働き方を選んだゲストを招き、トークセッションを行います。「働く」にフォーカスを当てたワークショップの時間も設けます。「これから先、仕事を通じてどんな価値を生み出したいだろう?」といった、普段なかなかゆっくり考える機会のない疑問を、同じ空間に集まった参加者同士の対話を通して掘り下げてみたい方。代表取締役CEO)コンサルティングファームにて、教育系事業の立上げ、web系ベンチャー企業で事業責任者を経て、教育系事業会社にスタートアップメンバーとして参画。後、無添加お惣菜の定期仕送りサービス「おかん」および、オフィス向けぷち社食サービス「オフィスおかん」を運営する株式会社おかんを創業。智映子(CharityCommunityもりはぐ主宰)1999年NTTコムウェア入社。2006年にロハスコンシェルジェ資格を取得し、ブログや出版でロハスなライフスタイル提案の情報発信を始める。2012年、フィールドで直接自然の素晴らしさと尊さを伝える”森育”に取り組む為にキャリアチェンジ。「CharityCommunityもりはぐ」を立ち上げ、イベント企画、情報発信を行う。オフシーズンにはカラー、アートのセミナー講師としても活動中。PROJECTプロデューサー)東京生まれ熊本育ち。25歳のときにあるきっかけがあり、今まで興味がながった社会のことに興味を持ち始め、政治家を目指すとともに色々な活動を手伝う。その中で学んだスキルを活かし、2013年11月には「TWDW」にて働くをテーマにした「U-30の働き方」を開催。PROJECTと名前を新たにし、仙台、京都でイベント開催、また東京では「農業」をテーマにしたイベントも開催。同時に色々な社会問題関連の企画を手がけているイベントプロデューサー。(パラレルキャリア・ラボ代表)赤十字職員として働く一方、エシカルWebマガジン「Huglobe!(はぐろぶ)」や、女性の多様な働き方・生き方を応援する「パラレルキャリア・ラボ」を運営。シブヤ大学や都内の高校などで特別授業を担当するほか、各種ワークショップのファシリテーターを務める。2014年3月に日本赤十字社を退職し、2014年7月よりイギリスの大学院で地球市民教育を学ぶべく渡英準備中。2009世界一周航空券で一人旅したときのブログです。