成熟化に伴うニーズの多様化に加え、デジタルテクノロジーの進展、ミレニアル世代等の新たな消費者層の拡大、アジアの成長や経済のグローバル化等、国内外の事業環境は大きく複雑に変化しております。60」では、国内での安定的収益と海外での成長基盤の確保を目指し、連結数値目標である営業利益率4%、海外売上高10億円、ROE5%の全ての項目を達成しました。2023」では、さらに激しく変化する事業環境において、新価値創造による強い企業成長を目指すため、基本戦略を「コア事業による収益強化と戦略事業の基盤確立」「"エバラらしく&面白い"ブランドへの成長」と定めました。当社グループの究極の差別化要素は「ブランド」と「人材」であり、チャレンジ精神を持ち、価値を生み出し続ける人材こそが成長の源泉だと考えております。)の収益拡大を図ってまいります。将来の成長ドライバーとなる戦略事業(海外事業、チルド事業、コンビニエンスストア及びECへの取り組み等)を推進し、国内外で新たな需要、市場を開拓することで、事業規模の拡大とエバラブランドの浸透を図ります。施策を通じてお客様との接点強化を図り、『黄金の味』の熱烈なファンづくりを推進します。・メニューバリエーションや利便性の訴求を継続し、年間定番化を図ります。選択と集中の推進に加え、顧客ニーズに寄り添った商品開発を通じて提案営業の強化、販路の拡大を図ります。・海外事業におけるR&D機能と生産管理機能の基盤整備を行い、商品ラインアップの拡充及び新市場開拓を進めます。他の戦略事業においても、商品開発等の成長に向けた機能整備に取り組みます。・継続的な人事制度改革に取り組み、「働きやすい」「働きがいのある」職場環境を整えるとともに、チャレンジ精神と自発的成長の文化を醸成します。・デジタルコミュニケーションを発展させ、お客様とのコミュニケーションの幅を広げます。・SCM本部を軸とした環境変化をとらえたサプライチェーン全体の最適化を図ります。・事業活動を通じてSDGs等を踏まえた社会的価値の創造に取り組みます。