悪気はないんだけど、他人に迷惑をかけるタイプの人っていますよね。いう人への対応って難しくないですか。仕事ができない、ミスが多い、他人に迷惑をかけるタイプの人っているじゃないですか。私、このタイプの人がすごい苦手です。あ、ちなみに私は意識高い系の人間ではないです。仕事に関しては意識低い系です。意識低い系だからこそ、仕事で無駄な業務とか気遣いが増えるの嫌なんですよ。悪気がある方が改善策が立てやすい「悪気がないこと」は免罪符にならないまとめ悪気がある方が改善策が立てやすいもちろん、悪意や敵意を持って人と接するのは良くないことだと思います。いうか、仕事の場で子どもみたいに感情剥き出しにするなんてみっともないとさえ思っています。いうクソみたいな人間は絶対に職場にいますよね。いう奴がいると無駄な業務が増えたり、いらんことに気配りしないといけなくなります。いう人への対応は距離を取るやり返す上司・同僚に相談する退職するなどのパターンが考えられるんですよね。何より発生している問題の原因が「私に向けられる悪意」であることが明らかなので、対処フローは非常にシンプル。悪意を取り除くか、押しのけるか、逃げるかしかないです。私は悪気があったわけではないので、穏便に済ますという対応をすることが多いです。このタイプの人って同じ過ちを繰り返す傾向があるんですよね。過去の経験を活かさないというか、注意力が足りないというか。悪気は感じられないので、また穏便に対応する・・・いや、私はミスをするなと言っているわけではありません。人のやることですから、ヒューマンエラーは絶対に発生します。悪気が無いからって何でも許されるわけじゃないんだよってことです。悪気があろうがなかろうが、ミスはミス、迷惑は迷惑であると。改善策としては、こういう状況になったときビシッと指導する再発防止策を一緒に考える問題点を明らかにするってことをその都度やればいいんでしょうけど、なかなか難しい。なんか、悪気の無い人に対して、厳しい指導をするっていうのが難しい。あと私の仕事に対する意識が低い(致命的)。私は「悪気はないんだけど、他人に迷惑をかけるタイプの人」が苦手なんです。接していいかわからない(コミュ障)。まとめ私は教育係や指導係に向いていない。»プロフィールid:okashi3アメコミヒーロー映画が好きです。このブログでは映画・音楽・ホビー・食品・栄養を中心に取り扱っています。(13)月別アーカイブ当サイトについてプライバシーポリシーお問い合わせスポンサードリンクスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。