安田これからは、もう救済はしないと。潰れたら、介護とか外食とか、人が足りないとこに行ってくれと。人が足りないけど必須な事業。それか生産性の高い会社。安田どちらかに行けと。久野そういうことです。人事労務の専門家として、未来の組織を中小企業経営者と一緒に描き成長を支援している。よしお)1965年生まれ、大阪府出身。1年間の放浪生活の後、境目研究家を名乗り社会復帰。三重丸(採れる、辞めない、生産性が高い)へ。6つのステップで支えます。