女性が出産する子どもの数は、1人とは限りません。育休は、法律で定められた労働者の権利。安定していて不況でも失業することがないというイメージの強い公務員。取得率がどのぐらいなのかご紹介していきます。実際に出産するまでは、想像の範囲でしかない育児。正社員でも取れるとは限らない育休。育児休暇を取得した女性のうち、職場復帰を果たす人は8割強というデータがあります。雇用保険から出る育児休暇給付金は、収入が減ってしまう育休中の味方ですよね。産休を終えて、引き続き、育児休暇を取る働くママもいらっしゃるでしょう。「育児休暇の制度は、小さい子どもを育てている正社員の女の人が取るためのもの。2014年3月20日お給料が出ないことの多い産休中。産休中は、お給料がもらえないケースがほとんどですよね。for:私達が運営していますワーキングマザーどっとこむは、Linableが運営する、働く女性を応援するメディアです。