2019.05.03この記事は約6分で読めます。転職エージェントには色々な種類があります。重要なのはあなたのキャリアにあった転職エージェントを選ぶことです。まとめあなたに相応しい転職エージェントを選ぼう20代の方でも転職を考えている方は多いと思います。年齢的に職務経歴が豊富とは言えないので転職に踏み込めずに悩んでいる方は多いのではないでしょうか?例えば以下のようなことです。就活のやり方がわからない。企業の選び方がわからない。未経験可の求人を探しているが見つからない。求人に応募しても書類選考が通過しない。面接の受け方も自信がない。転職エージェントに登録しても求人紹介を断られる。20代でも第二新卒の方はこのような悩みを多少なりとも抱えているのではないでしょうか?転職方法には大きく分けて直接応募と転職エージェント経由での応募の二種類あります。応募は転職媒体で見ると更にハローワーク・転職サイトに分類出来ます。ハローワークは国(厚生労働省)が運営する公的機関です。雇用機会を均等に与えることが目的になっているので、求人数、求人の種類はとても豊富です。それに対して転職サイトは民間が運営しているものです。求人数は多いですが、20代〜30代向けのものがほとんどです。民間のためハローワークに比べると求人の質は良いものが多いです。転職支援サービスを受けられる転職媒体は転職エージェントだけです。転職エージェントを使うとあなたに担当アドバイザーがつきます。就活の仕方がよくわからない方は支援してもらえる転職エージェントを使った方が効率的です。転職エージェントといっても人材紹介会社によって扱っている求人が異なります。あなたに相応しい求人を多く保有している転職エージェントを選ぶことが重要となってきます。キャリア志向の転職エージェントを使う転職エージェントは非公開求人を多数保有しているのが第一の特長です。非公開求人は仕事内容や給料などの面で優れたものが多いです。このようなメリットがありますので、可能ならば大手の転職エージェントを使ってみましょう。代表的な転職エージェントとしてはリクルートエージェントやdodaがあります。リクルートエージェントは非公開求人数だけで20万件も保有しています。使えるのであれば利用しなければ損です。優良求人が豊富なタイプの転職エージェントのデメリットとしては、スキルによってほとんど求人を紹介されない場合があるということです。大手の転職エージェントに登録しても「紹介する求人は現在ありません。」と言われる場合がそうです。リクルートエージェント、doda、マイナビエージェントそれぞれ保有している非公開求人の業種・職種が違います。一つ登録してダメでも別な転職エージェントであなたのキャリアとピッタリな求人に出会えるかもしれません。大手の転職エージェントを利用することを検討してみてください。リクルートエージェントdodaマイナビエージェント第二新卒向け転職エージェントを使うしかしスキルが高いとは言えない場合は先程ご紹介した転職エージェントを使うのは無理があるかもしれません。フリーター・ニートに特化していますので、書類選考がないところも多く、正社員としての就職率はどこも80%以上です。ハイスペックな求人はありませんので、あくまでもリクルートエージェントなどから求人紹介してもらえない場合に検討した方が良いでしょう。社会人経験のないニート・既卒の方は最初からこのタイプの転職エージェントを利用した方が良いかもしれません。リクルートエージェントのような総合型転職エージェントではコアスキルがポイントだからです。【第二新卒エージェントneo】の場合、スタッフは全員第二新卒出身です。自らが体験しているので、きめ細やかで丁寧なサポートを行ってくれることに定評があります。マイナビジョブ20'sはマイナビグループが運営する20代専門の転職エージェントです。20代の気持ちがわかるアドバイザーがあなたの就職を全力サポートします。マイナビジョブ20's【第二新卒エージェントneo】ハタラクティブはこんな人に向きますリクルートエージェントのような大手転職エージェント、第二新卒向け転職エージェントを使ってみてもしっくりこない方はきっといるはずです。転職エージェントですから求人の質が第一で紹介しています。その求人の質にマッチしない方はどうしても求人紹介が少なくなります。ハタラクティブは20代であれば未経験でも正社員就職を実現することを目的としています。未経験でも正社員就職が可能ブラック企業は排除して紹介するその代わり、求人の質は高くはない。通常の転職エージェントを利用して転職活動しても難しい場合はハタラクティブの利用を検討しましょう。求人の質が低いというデメリットがあるので、できるだけリクルートエージェントやdodaで転職先を決める方が良いでしょう。しても転職しなければいけない事情があり、早く転職したい場合はハタラクティブを使えば就職できます。ハタラクティブは全ての企業を訪問しているため、ブラック企業と思われるところは排除しています。求人の質は低くてもブラック企業ではないので安心です。給料にこだわらなければハタラクティブを使う価値はあると思います。ハタラクティブまとめキャリアによって使う転職媒体を使い分けよう。20代ならばキャリアを問わない若年層向け転職エージェントを使うのが良いと思います。20代でもキャリア志向の人であれば、リクルートエージェント、dodaのような転職エージェントを利用しましょう。ハタラクティブフリーター・ニートなら登録しておきたい転職エージェント6選!トップへ戻るリクルートエージェント業界最大手の転職エージェントです。非公開求人だけでも20万件以上保有するのはここだけです。専門コンサルタントがあなたの転職を全力でバックアップします。転職初心者にも使いやすいエージェントですので、キャリア相談や求人を紹介してもらうのに有効活用してください。私自身も最初の転職のときに使った最初の転職エージェントです。コンサルタントの方がとても親切で助かったのを今でも覚えています。これについては相性がありますので、担当者が自分に合わない場合はすぐに変更可能です。ウェブサイトから手続き出来ますので、気を使う必要もありませんしね。詳細ページリクルートエージェントdodadodaは転職エージェントと転職サイトからの応募が一括管理できるのでとても便利です。エージェント紹介求人画面と転職サイト求人とは分かれていますので、迷うことはありません。終わったらすぐに利用しました。転職サイトからのスカウトや転職エージェントからの求人紹介がメールでかなりの数ありますので、見逃さないような工夫は必要です。求人は生き物ですから。詳細ページdodaパソナキャリア転職エージェントは通常求人獲得する営業担当と求職者のサポートを行うキャリアアドバイザーとで分業制をとっています。ここの転職エージェントは一人のコンサルタントが営業から求職者への転職支援を行う一気通貫体制をとりますので、アドバイザーが求人情報についてとても詳しいメリットがあります。あなたの転職支援を一人のコンサルタントが全てワンストップで担当するメリットとしてはほかにも求人のマッチングがとれないリスクがとても低いことなどが挙げられます。分業制をとるリクルートエージェントやdodaと合わせて使うとどちらがあなたに合うかわかると思います。Recruitmentハイスペック求人を取り揃えた転職エージェントで外資系求人に強いことでも有名です。当然ながら高年収求人ばかりですので、高スキルで高年収を目的に転職する方はぜひ使いたい転職エージェントです。ミドル・ハイクラスに特化した転職エージェントですので、それ以外の方は別のところを利用した方が良いでしょう。Recruitmentマイナビジョブ20'sマイナビが運営する20代に特化した転職エージェントです。第二新卒の方には最適でしょう。求人の量よりも質にこだわっていますので、求人紹介数が多いリクルートエージェントやdodaと合わせて使いたいところですね。20代の方以外は別の転職エージェントを使った方が良いでしょう。詳細ページマイナビジョブ20'sビズリーチビズリーチはヘッドハンティング型転職サイトです。掲載されている求人は企業や中堅転職エージェント保有の求人が多いですね。ヘッドハンターからのオファーで思わぬ求人に出会える可能性が広がります。1000万円以上の求人が殆どですので、いわゆる転職サイトとは一線を画します。オファーを待つだけでも価値があるでしょう。詳細ページビズリーチWORKPORTワークポートは元々はIT特化型転職エージェントで、現在は幅広い求人を扱う総合型転職エージェントです。IT関係の求人に強みを発揮し、未経験からのエンジニアへの転職もサポートしています。一つの特徴は営業部隊が求人を毎日新規開拓しているということです。新鮮な求人を紹介することで常に生きている求人15000件を確保しています。求人は生き物ですからできるだけ新鮮な方が良いのです。転職決定人数が第一位のワークポートについてはさまざまな評判があります。そのほとんどが担当コンサルタントとの相性の問題なのです。常に新鮮な求人を保有している転職エージェントは他にはありません。使わないともったいないエージェントですよ。首都圏エリアに特化しています。特徴としてはそんなに大手ではないので、その分サポートが手厚いということが挙げられます。大手の転職エージェントでは物足りない部分はtype転職エージェントで十分補えるはずです。この転職エージェントで転職した方の71%が年収アップを実現しています。満点の転職エージェントはありません。各々の特徴を把握しながら、上手く利用していきましょう。ニート転職エージェントから連絡が来ないときどうするのが良いのか?転職活動では連絡を待つ時間がとても長く感じられます。転職エージェントを利用するために登録しても連絡がない人がいるのも事実です。それは転職エージェントのビジネスモデルが原因であなたに非はありません。第二新卒・ニートフリーターが正社員就職するための最短ルートとは?就活したくてもできないフリーターが日本には多くいます。単なる怠け者と断罪するほど簡単な問題ではないのです。フリーターが就活を始めるにはどんな方法があるのでしょうか?それは............第二新卒・ニート【20代】フリーター・ニートから正社員に就職する方法とは?既卒・第二新卒・フリーター・ニートの方は若いというメリットがあります。すれば正社員に就職できるのでしょうか?それは...第二新卒・ニート既卒・フリーターでも正しく就活すれば正社員になれるのは本当か?既卒・フリーターは社会人経験が浅いため、正社員への道は厳しいと言われています。ニート・フリーター・第二新卒であったとしても、正社員になって変わりたい。そのようなお悩みがある方は多いはず。これからどうしていけばいいのでしょうか?解決する方法は.........第二新卒・ニート第二新卒は大手企業へ就職できるのか?第二新卒、既卒の方の選考については、実績というよりもポテンシャルで採用される傾向が大きいです。一部上場などの大手企業へも就職、転職することは可能なのでしょうか?転職に関するご質問は何でもお気軽にどうぞお名前、メールアドレスなどは公開されませんので、ご心配なく。*メールフォルダをチェックして購読を承認してください。今までの転職経験と採用担当経験からの情報発信を行っていきたいと思います。詳しく見る本日のランキングは?固定ページお問い合わせ特定商取引法に基づく表記プライバシーポリシーサイトマップ転職に関するお悩みはなんでも!ご遠慮なくお気軽にお問合わせください。お名前、メールアドレスなどは公開されませんので、ご心配なく。今までの転職経験と採用担当経験からの情報発信を行っていきたいと思います。詳しく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