現在の東京における法律事務所の中途採用は、一言で申し上げれば「経験5年目までのマーケット」という様相を呈しております。問わず、様々な法律事務所において採用活動が活発です。移籍をお考えの方々には、特に現在のように強い転職市場においては、選択肢も豊富で良い環境であると言えるかと思います。他方6年目以降となると、一定の採用需要はあるものの格段にその数が少なくなるようです。6年目以降の採用需要には相当程度のスキル要件が必要となり、また将来のパートナー候補としての位置づけとして評価される事も多く、ハードルが高くなるようです。採用事務所側における技術要件等にぴったりと合致されているか(こちらは過去に偶々そのような経験を積まれている事が条件であり、運も多々影響するかとも存じます)或は顧客開拓につながるご経験や特殊なプラクティス等をお持ちである事が条件のひとつとなります。ないものの、ミドル~シニアアソシエイトの方々には斯様なポジションをご案内させて頂いております。*秘密厳守・エイパスの転職支援は無料です。