日本の企業は個々の仕事の成果について報奨金を出したりして欧米の能力主義を取り入れているように言われているが実際は何も変わってはいないらしい。人口が増加しないのに産業が伸びるはずもなく企業の収益もそうそう伸びてはくれない、畢竟企業は新入社員の給料の伸びを抑えざるをえなくなる・・・・その結果、新入社員の入社3年以内の離職率が3割を超えるということになる。俺の店にしても今の段階ではなんとか採算を保っているものの5年先、いや1年先も確実なことは言えない・・・・・その点、夕張市みたいな例外はあるとしても公共団体には倒産は有り得ない。00:0012月5日・・・・そーいえば、今日は次男の誕生日である。怖くない・・・...水曜の今朝になってもまだ足の筋肉痛は残っ...今年の泉州KIXマラソンは酷い目に遭った...月別アーカイブはてなブログをはじめよう!cPGU5t7さんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。