絶対になりたくない管理薬剤師になりたいという薬剤師は圧倒的に少数派。うちの会社の若手薬剤師に聞いてみましたが、チャンスがあれば管理薬剤師になりたいという消極的賛成の人を含めてもなりたいという人は少ないです。管理薬剤師になりたいと思っている薬剤師にとってはチャンスと言えるでしょう。薬剤師であれば他に要件はありません。詳細はこちらでpharmacist-guide.net管理薬剤師になるには│要件・業務内容や兼務の注意点https://pharmacist-guide.net/archives/10582当サイトの運営者である私はチェーン薬局の管理薬剤師として10年以上勤務しています。管理薬剤師の業務内容については理解しているつもりですが、法的根拠など詳細についてわかっていない部分もまだありましたので備忘録的にまとめてみました。管理薬剤師とは薬局開...管理薬剤師になれるのは何年目?管理薬剤師になるのに必要な経験年数は特に定められていません。できるできないは別として、新卒でも管理薬剤師になることはできます。通常、3年から5年の薬剤師経験があり、薬局内の仕事が一通りできるようになっていて仕事ぶりや適性が評価され、かつ管理薬剤師のポストに空きが出れば声がかかるのが一般的です。30歳くらいの中堅薬剤師には、管理薬剤師になってほしいという声がそろそろかかる頃でしょう。声がかかったら嫌だなと思っている薬剤師はどう考えているのでしょうか。若手薬剤師の話を聞いていると、自分の上司(管理薬剤師)の働き方のイメージが強くついてしまっているようでした。管理薬剤師が大変そうに仕事をしていたら、管理薬剤師手当が少しついたくらいで誰もやりたいとは思いませんよね。本当のところ管理薬剤師ってどうなの?結局はやり方次第。全部自分で仕事を背負ってしまえば大変ですし、薬剤師、事務を育てて権限を委譲していけばそこまで大変ではありません。スタッフが成長してくれればそのまま自身の評価にも直結していきます。管理薬剤師になったとたんにあれもこれもと従来のやり方を変えてしまいますとスタッフが混乱をしてしまいますし、最悪の場合スタッフから総スカンを食らいます。なってしまいますと薬局運営どころの話ではなくなってしまいますね。スタッフと相談し、意見を聞きながらも少しずつ自分が思い描く薬局に近づけていく。うまくやれば自分の考えを反映させていけますのでやりがいがあります。私としてはチャンスがあるのであればぜひ管理薬剤師をやっておいて欲しい。管理薬剤師の話が来ていて受けようか断ろうか悩んでいる方のために管理薬剤師のメリットとデメリットをまとめてみましょう。管理薬剤師のメリットやりがいがある業務知識の幅が広がる管理薬剤師手当がもらえるある程度自分の考えを反映させられる(うまくやれば)管理薬剤師経験があると転職時い有利よほど大きな問題を起こさない限り、一般職に降格させられることはない管理薬剤師だけに責任を押し付けられるようなことはまずない。(自らが法を犯すようなことをしていれば別)管理薬剤師手当についてはpharmacist-guide.net転職せず管理薬剤師に昇進することで年収をアップさせるhttps://pharmacist-guide.net/archives/3380薬剤師が転職せずに年収をアップさせる方法。管理薬剤師に昇進する。