去る、8月25日(日)、8月度定例会・JDA後期論題勉強会を開催しました!ブレインストーミング。今回の論題は「日本は企業の正社員の雇用に関する規制を大幅に緩和するべきである。はじめに、論題について軽く解説した後、皆でブレインストーミング(意見だし)を行ないました。ブレインストーミングの後は、資料なしの即興試合のための準備を開始。プランの設定など、探り探りの中、議論の準備を進めました。1試合目は、肯定側「メガネ」チーム、否定側「キャップナガヌマ」チームにて試合。肯定側は金銭解雇を認めるというプランで、「雇用のミスマッチの解消」というメリットを提出し、否定側は「ブラック企業の増加」というデメリットを提出しました。混戦となりましたが、議論の応酬の末、3人のジャッジの判定は2対1で肯定側の勝利となりました。2試合目は、肯定側「ソルジャー予備軍」チーム、否定側「メガネ」チームにて試合。履行」にて、新卒採用の中止をしなくてもよいとする制度を法制化するというプランで、肯定側はメリットを2つ提出しました。1つ目は「世代間格差の是正」、2つ目は「技術伝承」。対する否定側も「失業の増大」「解雇の濫用」と2つのデメリットを提出して試合は進みました。試合の結果、3対0で否定側の勝利となりました。JDA後期論題初の練習試合ということで、探り探りの試合でしたが、どのような議論が展開されるかイメージのできる定例会となりました。見学者来る!今回の定例会にも、2名の見学者が来てくれました。ディベートクラブ「たま。」は常時見学者を募集していますので、ディベートのできる環境を探している方、ディベートに興味のある方は、是非、左側よりお問い合わせください。11月16日に開催されるJDA秋季大会を目指して、「たま。201322:21酷暑!8月度勉強会!!酷暑!8月度勉強会!こんにちは、ハルヤマです。暑い日が続きますが、8/18(日)は8月度勉強会が実施されました。今回のテーマは「即興ディベート」です。直前に論題が発表され、30分足らずの時間で立論を作り上げて試合に臨まなければなりません。今回の参加人数は主宰を含めて7人。3チームに分かれ、肯定・否定・ジャッジを持ち回りで行いました。ション」について、ある社会人メンバーは体験談を語り、笑いを取っていました。死亡消費税とは物議を醸した税案のようです。双方熱いバトルを繰り広げました。個人的には一番面白い論題でしたね。とも即興でなくリサーチしてから試合してみたいものです。充実した勉強会でした。