転職を希望するあなたのパートナーとして最適な求人をご紹介。転職成功ノウハウ転職成功ノウハウ転職エージェントだけが知る勝利の方程式をお教えします。エージェント「パソナキャリア」が紹介するマスコミ・広告業界の第二新卒可の求人情報。高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。以下の条件でマスコミ・広告の第二新卒可の求人情報を絞り込んで検索できます。「さらに詳しい条件を指定する」ボタンからは詳細な検索が行えます。方と、採用したいという企業様のマッチングを行うお仕事です。希望・適性を鑑みて求職者サポート、企業サポートをお願いします。■求職者サポート(キャリアアドバイザー)担当する求職者の方に寄り添い、転職に係るあらゆるサポートを行います。・Webサイト、TEL応募からご登録頂いた求職者との面談(ご希望やご経歴のヒアリング、ご希望に合った求人のご提案、など)・面接日程の調整~面接準備のお手伝い~面接同席~決断の後押しなど、選考に関するサポート全般。■企業サポート(リクルーティングアドバイザー)担当企業の人材採用ニーズを把握し、合致した人材をご紹介していきます。【フリーペーパーによる求人広告のパイオニア!】1973年に「DOMO!」の前身となる週刊アルバイトタイムスを創刊し、フリーペーパーによる求人広告という新たなビジネスモデルを確立しました。その精神は今も変わらず、「既存事業にとらわれず、新たな事に積極的にチャレンジしていく企業風土」が同社にはあります。■全国73局の営業部にて、提案営業の業務をご担当いただきます。対象:一般家庭(個人のお客様)サービス:テレビ、インターネット、固定電話、モバイル、電力の5つのサービスの提案を行うことで加入促進いただきます。※基本的に転居を伴う異動は発生致しません。※勤務地は現住所や希望を考慮致します。※地域密着型の営業スタイルになります。ジェイコムイーストへ出向となります。★J:COMグループは、ケーブルTV事業とメディア事業を展開する「総合メディアカンパニー」です。エリアの75局を通じて、『TV・インターネット・電話・モバイル・電力事業』の5サービスを提供しています。【メディア事業】メディア事業の多角化により、コンテンツを通してメディアライフスタイルの向上に貢献する「総合メディア事業グループ」を目指しています。■2014年4月、業界第2位のJCNグループと統合し、「新生J:COM」として新たなスタートを切りました。“日本最大のケーブルテレビ企業”として、“多チャンネル市場をリードするメディア企業”として、そして何よりも“地域に根ざした生活サポート企業”として、お客さまに「J:COMがあってよかった」と言っていただける新たな感動と様々なサービスを提供し、お客さまの便利で豊かな暮らしの実現に貢献してまいります。■社風:エンターテインメント企業らしく、会社全体に明るく、風通しの良い雰囲気です。ビジネス展開が非常にスピーディーであり、会社全体としてスピード感があることも特徴的です。■離職率は10%以下と低く、社員定着率は高いです。人々の生活インフラとして暮らしを支えるサービス事業を展開し、業界の発展に寄与するリーディングカンパニー☆過度な残業は奨励されない風土の企業で、安定してキャリアを積むことが出来る環境です。Beauty』に関わるお仕事です。PEPPER』情報誌及びWEBサイトを活用した効果的な集客企画を提案し、クライアントの業績拡大や集客課題の解決を行います。■クライアントの中長期的な目標実現を一緒に目指していく中で、営業力以外にも経営的な視点やマーケットを見立てる力を身につけることができます。クライアントであるお店の課題解決を通じて、カスタマーの「キレイになりたい!」を応援できるお仕事です。ホットペッパーが好き!地元を元気にしたい!という方にも、大きなやりがいを感じていただけるお仕事です。同社は、グルメや美容、旅行、資格や習い事、ファッションなど、日常生活をより豊かにするため、あらゆる領域のサービスを開発しています。普段の生活の中で、「もっとこうなったらいいな」という思いを、カタチにしていくことで、日々の生活をより便利で、豊かなものに変えてくことをミッションに。■全国73局の営業部にて、提案営業の業務をご担当いただきます。対象:一般家庭(個人のお客様)サービス:テレビ、インターネット、固定電話、モバイル、電力の5つのサービスの提案を行うことで加入促進いただきます。※基本的に転居を伴う異動は発生致しません。※勤務地は現住所や希望を考慮致します。※地域密着型の営業スタイルになります。ジェイコムイーストへ出向となります。★J:COMグループは、ケーブルTV事業とメディア事業を展開する「総合メディアカンパニー」です。エリアの75局を通じて、『TV・インターネット・電話・モバイル・電力事業』の5サービスを提供しています。【メディア事業】メディア事業の多角化により、コンテンツを通してメディアライフスタイルの向上に貢献する「総合メディア事業グループ」を目指しています。■2014年4月、業界第2位のJCNグループと統合し、「新生J:COM」として新たなスタートを切りました。“日本最大のケーブルテレビ企業”として、“多チャンネル市場をリードするメディア企業”として、そして何よりも“地域に根ざした生活サポート企業”として、お客さまに「J:COMがあってよかった」と言っていただける新たな感動と様々なサービスを提供し、お客さまの便利で豊かな暮らしの実現に貢献してまいります。■社風:エンターテインメント企業らしく、会社全体に明るく、風通しの良い雰囲気です。ビジネス展開が非常にスピーディーであり、会社全体としてスピード感があることも特徴的です。■離職率は10%以下と低く、社員定着率は高いです。人々の生活インフラとして暮らしを支えるサービス事業を展開し、業界の発展に寄与するリーディングカンパニー☆過度な残業は奨励されない風土の企業で、安定してキャリアを積むことが出来る環境です。アルバイトなどの様々な雇用形態で採用をお考えのお客様に対して、下記自社媒体を活用し、求人広告掲載の企画提案を行っていきます。■「いつ掲載するのがいいのか」「どんなキャッチコピーや写真を入れたら応募を集められそうか」等、求人広告の原稿内容や掲載プランを考えるのも営業のお仕事です。【フリーペーパーによる求人広告のパイオニア!】1973年に「DOMO!」の前身となる週刊アルバイトタイムスを創刊し、フリーペーパーによる求人広告という新たなビジネスモデルを確立しました。その精神は今も変わらず、「既存事業にとらわれず、新たな事に積極的にチャレンジしていく企業風土」が同社にはあります。東海エリアにおいて事業展開している企業に対し、静岡・愛知エリアでの人材採用サポートを行います。アルバイトなどの様々な雇用形態で採用をお考えのお客様に対して、下記自社媒体を活用し、求人広告掲載の企画提案を行っていきます。顧客の状況や課題に応じ、短期から年単位でのご提案まで幅広く対応していきます。■静岡エリアでは圧倒的シェアがあり、また愛知エリアにおいては高い知名度を誇っておりますので、求人企業の採用のお役立ちが実感できる媒体をご案内可能です。【フリーペーパーによる求人広告のパイオニア!】1973年に「DOMO!」の前身となる週刊アルバイトタイムスを創刊し、フリーペーパーによる求人広告という新たなビジネスモデルを確立しました。その精神は今も変わらず、「既存事業にとらわれず、新たな事に積極的にチャレンジしていく企業風土」が同社にはあります。メーカー等に対して、SPツールの提案営業を行っていただきます。メイン業務は案件獲得・その後のディレクション業務になります。■1982年の創業以来、マーケティングおよびセールスプロモーション(SP)の分野におけるスペシャリティー・カンパニーを目指して、業種業態の研究を通した「売れる売場作り」のためのスキル開発に努めてまいりました。【強み】自社工場を持ち、企画から生産、納品までの社内一貫体制を整備構築。要望に合ったツールを早く確実に提供できるとあって、SPツール業界ではトップレベルの実績と顧客数を誇っております。■屋外や店頭・店内等でお客様を誘導し、お客様が手にとり購入し、よろこんで頂けるよう、POP・ディスプレイ・什器・看板・のぼり、プレミアム・ノベルティにいたるまで、クライアント様の販売促進活動に役立つツールを企画からアッセンブリーまで一貫して制作し、お客様のニーズに素早く的確にお応えしています。■少数精鋭ともいえる同社では自らの企画力を活かしてクライアントに積極的な提案が求められるが、新人研修やOJTも充実し、段階的に仕事に入っていけます。職場環境も良好で、仕事はチーム体制で行われるので、親身な上司に何でも聞きながら成長していける。そんな風通しのいい社風の中で、若手社員ものびのびと自分らしさを発揮しながら働いていけます。■残業30h~40h、20時には帰る社員さんが多いです。■リフレッシュ制度があり、プライベートと仕事を両立しながら働くことが可能です。メーカー等に対して、SPツールの提案営業を行っていただきます。メイン業務は案件獲得・その後のディレクション業務になります。ディレクションは購買部が行うため、本ポジションの営業担当はディレクター的な立ち位置で案件を回していただきます。場合によっては、営業担当も購買部と共に制作物の進捗管理に携わったり、サンプリングを配ったりする業務が発生します。※配属先はご経験をみて選考中に決定します。■1982年の創業以来、マーケティングおよびセールスプロモーション(SP)の分野におけるスペシャリティー・カンパニーを目指して、業種業態の研究を通した「売れる売場作り」のためのスキル開発に努めてまいりました。【強み】自社工場を持ち、企画から生産、納品までの社内一貫体制を整備構築。要望に合ったツールを早く確実に提供できるとあって、SPツール業界ではトップレベルの実績と顧客数を誇っております。■屋外や店頭・店内等でお客様を誘導し、お客様が手にとり購入し、よろこんで頂けるよう、POP・ディスプレイ・什器・看板・のぼり、プレミアム・ノベルティにいたるまで、クライアント様の販売促進活動に役立つツールを企画からアッセンブリーまで一貫して制作し、お客様のニーズに素早く的確にお応えしています。■少数精鋭ともいえる同社では自らの企画力を活かしてクライアントに積極的な提案が求められるが、新人研修やOJTも充実し、段階的に仕事に入っていけます。職場環境も良好で、仕事はチーム体制で行われるので、親身な上司に何でも聞きながら成長していける。そんな風通しのいい社風の中で、若手社員ものびのびと自分らしさを発揮しながら働いていけます。■残業30h~40h、20時には帰る社員さんが多いです。■リフレッシュ制度があり、プライベートと仕事を両立しながら働くことが可能です。メーカー等に対して、SPツールの提案営業を行っていただきます。メイン業務は案件獲得・その後のディレクション業務になります。■1982年の創業以来、マーケティングおよびセールスプロモーション(SP)の分野におけるスペシャリティー・カンパニーを目指して、業種業態の研究を通した「売れる売場作り」のためのスキル開発に努めてまいりました。【強み】自社工場を持ち、企画から生産、納品までの社内一貫体制を整備構築。要望に合ったツールを早く確実に提供できるとあって、SPツール業界ではトップレベルの実績と顧客数を誇っております。■屋外や店頭・店内等でお客様を誘導し、お客様が手にとり購入し、よろこんで頂けるよう、POP・ディスプレイ・什器・看板・のぼり、プレミアム・ノベルティにいたるまで、クライアント様の販売促進活動に役立つツールを企画からアッセンブリーまで一貫して制作し、お客様のニーズに素早く的確にお応えしています。■少数精鋭ともいえる同社では自らの企画力を活かしてクライアントに積極的な提案が求められるが、新人研修やOJTも充実し、段階的に仕事に入っていけます。職場環境も良好で、仕事はチーム体制で行われるので、親身な上司に何でも聞きながら成長していける。そんな風通しのいい社風の中で、若手社員ものびのびと自分らしさを発揮しながら働いていけます。■残業30h~40h、20時には帰る社員さんが多いです。■リフレッシュ制度があり、プライベートと仕事を両立しながら働くことが可能です。ラベリングシステム(食品のパッケージなどにラベルを貼る機械)の機械設計をご担当いただきます。同社の商材は「コンビニのおにぎりなどの表示ラベル、『新発売」などのシール、電車の窓に貼られた広告ステッカー、図書館にある本の表紙のバーコードラベル」等多岐にわたります。昭和36年に日本で初めてシール・ラベルの製造特許を取得した老舗のメーカーです。強みとしているのは食品容器に貼るラベルです。国内でのシェアは約40%に上ります。全国32か所に営業拠点を持つ機動性を活かし、セブンイレブン等大手のコンビニエンスストアの多くで同社のラベルが用いられています。ラベル自動貼機の製造までの全工程を自社でになっています。【研修体制の充実】入社後3か月、研修がございます。担当キャリアアドバイザーが無料でサポート。営業企画として下記業務をお任せいたします。求人市況により、採用手法が多様化。Indeedなどインターネットでの採用手法は様々な数値が飛び交います。募集案件毎に、最適なプランを提示、掲載後は結果の振返り、どのデータを使って、今後どう改善していくのかを考えます。応募アクセス数や採用単価など、様々なデータを収集し分析。次回提案を企画書にまとめていきます。リクルートが発行する媒体を活用して、幅広い領域で採用の支援を行っています。■「地域貢献」を事業の軸とし、現在では兵庫県だけでなく、岡山県、香川県にもエリアを拡大しています。通じて地域貢献に携わっています。み仕事内容リクルート社が発行する求人媒体を通した採用の提案をしていただきます。■営業スタイル:1年目は新規顧客獲得をメインに行っていただきます。1年で約50社程のお客様を開拓し、2年目以降は既存のお客様の比率が増えます。■担当クライアント:エリア制、数年後には250社程度を担当します。会社の将来に対する真剣な思いをヒアリング。企業力や人気だけで採用に成功する企業もあれば、なかなか採用に成功しない企業もあります。実際に募集される企業も、実は自社の魅力に気づいていない事も多々あるため、その”イイトコロ”をどんどん引き出すことで採用を成功させることができます。リクルートが発行する媒体を活用して、幅広い領域で採用の支援を行っています。■「地域貢献」を事業の軸とし、現在では兵庫県だけでなく、岡山県、香川県にもエリアを拡大しています。通じて地域貢献に携わっています。ラベリングシステム(食品のパッケージなどにラベルを貼る機械)の組み立てをご担当いただきます。【配属部署】ラベラー製造部(30名構成)【入社後】OJTにて、先輩から一つ一つ作業を学んでいただくので、未経験の方も安心してご応募いただけます。【同社のラベリングシステムについて】シール業界で売上NO1の実力を持ちます。同社の商材は「コンビニのおにぎりなどの表示ラベル、『新発売」などのシール、電車の窓に貼られた広告ステッカー、図書館にある本の表紙のバーコードラベル」等多岐にわたります。昭和36年に日本で初めてシール・ラベルの製造特許を取得した老舗のメーカーです。強みとしているのは食品容器に貼るラベルです。国内でのシェアは約40%に上ります。全国32か所に営業拠点を持つ機動性を活かし、セブンイレブン等大手のコンビニエンスストアの多くで同社のラベルが用いられています。ラベル自動貼機の製造までの全工程を自社でになっています。【研修体制の充実】入社後3か月、研修がございます。■仕様打ち合わせ(客先、社内)■電子回路設計・ソフト設計(VB使用)【業務イメージ】商品がラインに乗って流れてくる中で、「どのタイミングで」「どのように」ラベルを貼り付けるのか調整し、設計する必要があります。その役割を担うのが本ポジションです。同社の商材は「コンビニのおにぎりなどの表示ラベル、『新発売」などのシール、電車の窓に貼られた広告ステッカー、図書館にある本の表紙のバーコードラベル」等多岐にわたります。昭和36年に日本で初めてシール・ラベルの製造特許を取得した老舗のメーカーです。強みとしているのは食品容器に貼るラベルです。国内でのシェアは約40%に上ります。全国32か所に営業拠点を持つ機動性を活かし、セブンイレブン等大手のコンビニエンスストアの多くで同社のラベルが用いられています。ラベル自動貼機の製造までの全工程を自社でになっています。【研修体制の充実】入社後3か月、研修がございます。製品であるシール・ラベルの品質保証をご担当いただきます。※20代の方が多く活気ある環境です。同社の商材は「コンビニのおにぎりなどの表示ラベル、『新発売」などのシール、電車の窓に貼られた広告ステッカー、図書館にある本の表紙のバーコードラベル」等多岐にわたります。昭和36年に日本で初めてシール・ラベルの製造特許を取得した老舗のメーカーです。強みとしているのは食品容器に貼るラベルです。国内でのシェアは約40%に上ります。全国32か所に営業拠点を持つ機動性を活かし、セブンイレブン等大手のコンビニエンスストアの多くで同社のラベルが用いられています。ラベル自動貼機の製造までの全工程を自社でになっています。【研修体制の充実】入社後3か月、研修がございます。営業企画全般をお任せします。マーケティング会社と折衝しながら仕事を進めて頂きます。※制作・デザインは外注にお任せしております。大手不動産会社の不動産プロジェクトの広告全般をプロデュースしている企業です。■各プロジェクトに応じて広告計画をつくります。プロジェクトによっては、街や住まいづくりの企画段階から関わり、街の歴史から将来性までを徹底的に調査し理解した上で、コンセプトや具体的な企画を提案します。距離が近いため、自由な発想をし、自由に意見を出し、相談しやすい環境があります。■広告を発信するだけではなく、まちづくりから関わることのできるやりがいのある仕事です。■『SUUMOカウンター注文住宅』に来店されたお客様に対して接客を担当していただきます。■検討されている方は注文住宅の購入が初めての方も多く、何から手をつけたらいいか、どの工務店に依頼をすればいいか分からないことが多い状況です。■そんな家づくりに関する不安や疑問に丁寧にお答えしながら、アドバイザーとして、同社が提携する地元の建築会社様や工務店様との間を繋いで頂きます。■アドバイザーという立場上、営業活動は一切してはいけません。■扱う媒体を通して、まだここにない出会いを生み、北関東の活性化を目指す―それが同社のミッションです。「広告を掲載していただく企業と広告に接する読者のマッチングをどれだけ多く作り出せるか」が重要です。■8つの事業部があり、200名を超える社員がいる同社。全員が同社の想いである「この街に、ひとつでも多くの笑顔があふれる世界」を目指して日々活動しています。■キャリアアップの一環として転勤・異動はありますが、あくまでもエリア限定。■『SUUMOカウンター注文住宅』に来店されたお客様に対して接客を担当していただきます。■検討されている方は注文住宅の購入が初めての方も多く、何から手をつけたらいいか、どの工務店に依頼をすればいいか分からないことが多い状況です。■そんな家づくりに関する不安や疑問に丁寧にお答えしながら、アドバイザーとして、同社が提携する地元の建築会社様や工務店様との間を繋いで頂きます。■アドバイザーという立場上、営業活動は一切してはいけません。■扱う媒体を通して、まだここにない出会いを生み、北関東の活性化を目指す―それが同社のミッションです。「広告を掲載していただく企業と広告に接する読者のマッチングをどれだけ多く作り出せるか」が重要です。■8つの事業部があり、200名を超える社員がいる同社。全員が同社の想いである「この街に、ひとつでも多くの笑顔があふれる世界」を目指して日々活動しています。■キャリアアップの一環として転勤・異動はありますが、あくまでもエリア限定。営業職として法人顧客とカスタマーの懸け橋となるような企画提案を担当していただきます。■クライアントとカスタマーの懸け橋となるような企画提案をして頂きます。集客や課題解決に向けた提案をして頂きます。■扱う媒体を通して、まだここにない出会いを生み、北関東の活性化を目指す―それが同社のミッションです。「広告を掲載していただく企業と広告に接する読者のマッチングをどれだけ多く作り出せるか」が重要です。■8つの事業部があり、200名を超える社員がいる同社。全員が同社の想いである「この街に、ひとつでも多くの笑顔があふれる世界」を目指して日々活動しています。■キャリアアップの一環として転勤・異動はありますが、あくまでもエリア限定。■『SUUMOカウンター注文住宅』に来店されたお客様に対して接客を担当していただきます。■検討されている方は注文住宅の購入が初めての方も多く、何から手をつけたらいいか、どの工務店に依頼をすればいいか分からないことが多い状況です。■そんな家づくりに関する不安や疑問に丁寧にお答えしながら、アドバイザーとして、同社が提携する地元の建築会社様や工務店様との間を繋いで頂きます。■アドバイザーという立場上、営業活動は一切してはいけません。■扱う媒体を通して、まだここにない出会いを生み、北関東の活性化を目指す―それが同社のミッションです。「広告を掲載していただく企業と広告に接する読者のマッチングをどれだけ多く作り出せるか」が重要です。■8つの事業部があり、200名を超える社員がいる同社。全員が同社の想いである「この街に、ひとつでも多くの笑顔があふれる世界」を目指して日々活動しています。■キャリアアップの一環として転勤・異動はありますが、あくまでもエリア限定。気になるリストに入れてまとめて応募するこの求人の詳細を見る12次のページパソナキャリアの求人情報は80%が非公開です最適なお仕事は非公開求人の中にあるかもしれません。ご登録いただくことで、経験・志向に沿ったお仕事をご紹介いたします。スカウトサービスにお申し込みスカウトサービスとは転職をお考えの方へパソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。(32歳・男性)転職者に寄り添った支援をしてくださったと思います。現職か多忙で転職活動自体がなかなか難しかった中、きめ細やかに日程調整など対応いただきました。本当に感謝しております。ありがとうございました。気になるリスト興味のある求人を見つけたら、まずは「気になる」ボタンを押してアーカイブしておきましょう。後からじっくりと見直したい時や、まとめて一括応募をするときにおすすめです。方へ再就職支援情報サイトマップ転職するならパソナの正社員転職サイト、パソナキャリア。非公開求人や転職ノウハウなど転職に関する情報・サービスを無料で提供します。