A型トラブルへの不満をすべてぶちまける【作業所】ツイートシェアはてブLINEPocketうしらく(@ushiraku)です。!つい先日、1年と4ヶ月間働いていた、就労継続支援A型事業所(A型作業所)を退職しました。退職理由は、一般就労のためです。入社2日目の時点で「この事業所、さっさと辞めたい!」と思っていた願いが、ようやく叶いました(笑)。今回の記事では、ぼくが勤めていたA型作業所への不満とグチを、全て暴露します。今働いているA型作業所に不満のある方にとって、A型作業所で働き続けるかどうかの判断材料になればと思います。結論:A型作業所でオーバワークになり、メンタルダウンした1.社内の報連相システムが全く機能していなかった2.利用者同士のケンカ・口論に巻き込まれ、仕事が中断させられた3.所長から「日本のうつは甘え」と言われたまとめ結論:A型作業所でオーバワークになり、メンタルダウンした結論から言うと、ぼくはこのA型作業所で働いていてオーバワークになり、メンタルダウンしました。その影響で、体調不良により欠勤することが多々あったんです。そのオーバワークの原因は何なのかを、3つのポイントにまとめてみます。1.社内の報連相システムが全く機能していなかったぼくが一番不満だったのは、社内の報連相システムが全く機能していなかったことです。相談のことを指します。この報連相は、仕事をする上で一番大切なことです。社内の誰が何の仕事をしていて、いつまでが締め切りなのかが分からないと、仕事の割り振りができないから。仕事の割り振りができないと、納期までに仕事が終わらなかったりして、顧客に迷惑をかける事態にも発展します。責任の「なすりつけ合い」にもなる報連相ミスが多発すると、必ず「言った・聞いてない論争」がつきものになります。すまおAさん、この前の打ち合わせで言った仕事終わった?Aさんえ?そんなこと聞いてないですよ?すまおいや、言ったよね?Aさんいえ、聞いてません。すまおいやいや!Aさんいやいやいや!うしらくお前ら、責任のなすりつけ合いはやめろ!と、こういう不毛なループに陥り、仕事が進まなくなってしまいます。何というかこう、社内で「仲間割れ」している感じに近いですね。ぼくはこのような悪循環に巻き込まれたくないため、社内の打ち合わせは全て「録音」してログを残すことにしました。うしらくスマホの「ボイスメモアプリ」を使ったよ!録音しておけば打ち合わせの内容が「証拠」として残るので、「言った・聞いてない論争」を論破することができます。ポイント「言った・聞いてない論争」の解決策は、ボイスメモを活用するのがオススメ。2.利用者同士のケンカ・口論に巻き込まれ、仕事が中断させられたぼくが働いていたA型作業所のオフィスは、2DKくらいの広さの室内に、14名くらいの人がギュウギュウに詰め込まれていました(職員含む)。そんな狭い空間の中で利用者同士のケンカが起こると、怒鳴り声などは室内に鳴り響きます。その怒鳴り声が原因で利用者・職員は仕事を一時中断し、ケンカの仲裁に入ることに。うしらく他人のケンカに巻き込まれ、精神的に消耗してました...。ケンカの内容が「子どもレベル」だった利用者同士のケンカの理由は、何だったのか?ケース・バイ・ケースではありますが、一番しょうもなかったのは「野球」に関するケンカでしたね。すまおソフトバンクホークス、最近調子いいよね!Aさんいやいや、バッターの〇〇はダメでしょ。すまおはぁぁぁぁ!?何だと!?Aさんだって、事実じゃん。すまおクソが!お前になにが分かる!?うしらくいやいや、お前らうるせーよ。いいケンカだなー(笑)。いったケンカが日常茶飯事だったのです。その後、当A型作業所内では、以下の話題が禁止になりました。一応、これらの私語は禁止になったけど、それ以外の話題でもケンカが起こりますからね。トークテーマの禁止策は、あんまり意味がないようにも思えます。うしらくまぁ、ぼくはもう辞めるから関係ないけどなwポイント利用者同士のケンカに巻き込まれると、精神を消耗する。3.所長から「日本のうつは甘え」と言われた一番ショックだったのが、所長から「日本のうつは甘え」と言われたこと。この発言は、とある打ち合わせ中に、ポロッと所長の口から出たもの。本来は所長も言うつもりはなかったのでしょうが、つい本音を漏らしてしまったのでしょう。いった「ポロッと出た本音」こそが、所長が常日頃から考えていることなわけで。福祉事業所の所長が「日本のうつ=甘え」という認識を持っていたことに、ぼくはショックを受けました。日本のうつが甘えかどうか、世界のうつと比較してみたで、この所長の発言を機に、日本のうつが本当に甘えかどうかを、「世界のうつ」と比較してみました。この比較で使った情報は、WHO(世界保健機関)で公開されているものなので、信憑性は高いと思います。「日本のうつと、世界のうつの違い」について気になる方は、ぜひYouTube動画の方をご覧ください。ポイント「日本のうつ=甘え」という式は、ただの思いこみにすぎない。まとめ今回書いたグチや不満は、あくまでもぼくが働いていたA型作業所へのものです。あるため、優良で働きやすい事業所もあることでしょう。優良でない事業所があることも確かな事実だと思います。入所を考えている方は、「作業所=楽そう」という発想は捨ててください。働いていて不満を感じている方は、「いつまでに転職するか?」を早めに決めることをオススメします。うしらくあなたの人生設計をできるのは、あなた自身ですからね。人生相談LINEやってます!悩みを一人で抱えているあなたへ。心のもやもやは「何で悩んでるのかが分からない」のが原因です。ぼくと一緒に、悩みを整理整頓してみませんか?詳細はこちら障害者雇用で公務員になったら超しんどい件。ぼくがこの一年間で挑戦してきたことを10個挙げてみるRECOMMENDこちらの記事も人気です。就労継続支援A型とB型の大きな違いとは【作業所】ABOUTこの記事をかいた人うしらく「うつ予防」の悩み相談屋。25歳で躁うつを発症し、自殺未遂→日本のうつ・自殺問題について海外テレビから取材→リハビリ生活を経て社会復帰→年間100件以上の人生相談にのりながら、「うつにならない社会」を作るために情報発信をしています。洗濯機・電子レンジ・炊飯器・掃除機を捨てて2ヶ月暮ら...うしらくのプロフィール「うつ予防」の悩み相談屋。25歳で躁うつを発症し、自殺未遂→日本のうつ・自殺問題について海外テレビから取材→リハビリ生活を経て社会復帰→年間100件以上の人生相談にのりながら、「うつにならない社会」を作るために情報発信をしています。人間関係のストレス・イライラが爆発しそうな時の発散方法オススメ5選2019.09.30【うしらく相談所】高1女子です。クラス内で孤立していて、学校に行くのがつらいです。2016年3月うしらくのプロフィール「うつ予防」の悩み相談屋。25歳で躁うつを発症し、自殺未遂→日本のうつ・自殺問題について海外テレビから取材→リハビリ生活を経て社会復帰→年間100件以上の人生相談にのりながら、「うつにならない社会」を作るために情報発信をしています。