これからの将来を担う20代から40代の若手リーダー候補を育てる研修コミュニカの研修は、実際に世界のビジネスの現場でリーダーとして結果を残してきた、元アップルジャパンの社長を勤めた山元賢治が直接指導します。GDP世界第2位の座から後退し、グローバル化と急激な変化の波にいかに対応していくかが日本企業の大きな課題となっています。大企業においても、中小企業におても本物のリーダーの出現・養成が必須の時代です。これまでの昭和の根性主義だけでは企業の成長が立ち行かなくなっている事は自明です。大切な若者を本気にさせ、本来の実力を発揮してもらう事こそが未来の活力となりうるでしょう。若い時からのリーダー研修が自身が部下を持つ立場に立った時にも大きな力となるのです。コミュニカの研修では、山元が開発したリーダーの「若者の覚悟108®」を通じて自ら伝承します。山元が築いた「経営哲学」「リーダー思考法」が、各企業の将来を担う若者を本気にさせる事。未来を担う覚悟をしてもらう事。企業の未来を支えるリーダーとして成長してもらう事を目的としています。評論家ではなく実際に世界のビジネスの現場で、リーダーとして結果を残してきた日本人が講師を担当します。IBMの開発製造部門からキャリアをスタートし、アップルジャパンの社長を勤めた山元賢治が直接指導します。「若者の覚悟108®」の講義を実際に担当してもらいます。・ボディランゲージについても徹底的に矯正していきます。Commitmentビジネスの世界で自分はどうなりたいのか。自分の会社はどうなりたいのか。その目標を達成するためにどんな努力を継続するのか。どんな無駄を排除していくのか。自分の行動宣言をみんなの前で発表してもらうことも重要な課題になっています。山元賢治が自分のグローバルリーダー体験をもとに書き下ろした教科書が「若者の覚悟108®」です。日本人講師が日本人のために開発した教材。世界の最前線で活躍した日本人だからこそ伝えられる本当のリーダー教育が詰まっています。書籍紹介へきづき・しげき・げんきマンネリ化した日常に「きづき」、厳しい経営哲学に触れて頂き多いに「しげき」を受けてもらいたい。ビジネスの最先端に立つものとして大きな「げんき」エネルギーを仲間にも発信してもらうことが目的です。座学で学んだことは短期間で忘れてしまいがちです。それではせっかくの研修が無駄になってしまいます。リーダーに求められる「若者の覚悟108®」を教科書として、講義(インプット)と受講生の発表とグループディスカッション(アウトプット)をバランスよく組み合わせた内容です。最後に「若者の覚悟108®」の中から自分の置かれた立場・役職・業界により優先順位をつけてもらい、「なりたい自分」に向けての行動宣言をしてもらいクロージングとなります。一つ一つの覚悟が、リーダーとして重要であり、山元がビジネスの現場で常に実践してきた覚悟でもあります。研修生の皆さんにはこの「若者の覚悟108®」を身につけ、実際の現場で実践できるようになってもらうことが研修の目的です。必要に応じて発表力の指導も行います。研修プログラムは、研修目的に合わせカスタマイズし集中的に半日や一日で実施することも、じっくり半年、一年かけて実施することも可能です。開催場所として、仕事環境から完全に離れて、コミュニカオフィスにて集中して「若者の覚悟108®」を学ぶことも可能です。¥4,800,000※研修費用の算定人数は最大24名です。24名を超える場合は別途相談の上費用を決定いたします。※遠方でもお気軽にご相談ください。遠方の場合は交通費を別途請求いたします。飛行機での出張は宿泊を伴うため宿泊費を別途請求いたします。日本オラクル、ケイデンスを経て、EMCジャパン副社長。2002年、日本オラクルへ復帰。専務として営業・マーケティング・開発にわたる総勢1600人の責任者となる。研修依頼へ研修会場に関して研修会場はホール・会議室・教室を問いません。コミュニカオフィスにて開催も可能です。毎回、多くの若者たちの強いエネルギーと成長を感じることができます。この若者たちが大きく成長して、リーダーに育ち企業の大きな発展に貢献して欲しい。真剣に取り組めるのは本当に楽しいものです。流れよくある質問コミュニカのストアサイトです。山元賢治のブログサイトです。小西麻亜耶のブログページです。1a出口より徒歩2分です。