パラマウントベッドの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)|カイシャの評判(00001099426)日本最大!社員・元社員による250万件の口コミサイト。年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)営業職は係長700万、課長850万、主管課長1000万程度が目安。営業はこの他に日当が支給されるため、待遇自体は悪くない。年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)ボーナスの査定は大きく変わらない。肌感覚では平均支給から0.5ヶ月程度の振れ幅しかなく、よく仕事をする人ほど不満を持っている。年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)昇級の基準が明確でなく、開示されていない印象があります。オープンな状況になってほしいです。今のままでは、20代の若者のモチベーションの維持に困難な状況が想定されます。今後の成長のためにも改善してほしいです。年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)特に何もありません、特徴がない感じがします。上司の評価もよくわからない点がおおいです。査定のフィードバックがハッキリせずよくわからない点がが多々見られるように感じます。その点は改善してほしいです。年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)アルバイトの中途採用で60才を過ぎた人間に25万から30万円払ってくれる良い職場だった。これは会社が良かったのかたまたま使用された場所の所長おかげなのかはわからないが、良い収入だった。年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)残業や夜勤、休日出勤ができる部署であれば、高年収となる。それらがなければ30才で420万~500万ほど。年間休日数が多い為、時給換算すれば良い待遇だと思う。年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)【給与制度の特徴】入社3年間は一定の昇給。大卒であれば、自動的に35歳頃には係長まで昇進する。)給与は細かく分かれた号級制度があり、能力基準も示されている。結果を残さないと、毎年の昇給額にあまり差は出ない印象。年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)【賞与(ボーナス)制度の特徴】最近は6カ月前後。赤字の時でも4カ月は出ている。夏冬に分けて配給される。業績はボーナスで反映させるため、基本給に反映はしにくい。管理職のボーナスは業績に大きく左右される。回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。最近見た会社はありません入社後、活躍できる会社選びのために。カイシャの評判は、会社選びに本当に役立つ口コミ情報を提供し、みなさんが入社後活躍できる転職を応援します。トイレタリー業界を見るVRでトレーニング?多様なニーズを取り込む、スポーツジムの進化。プロジェクトの紹介ページ。日本最大級の転職・求人情報サイト。年収1000万円以上の求人を多数掲載。求職者の合格可能性が分かる、若手ハイキャリアのための転職サイト。条件から、希望にピッタリのお仕事を探せる。ありの求人だけを掲載する女性のための転職情報サイト。自宅周辺のパート求人がスマホで簡単に探せる!30才からの女の求人サイト。わかる就職・転職口コミサイト。すべて無料で閲覧出来ます。業界の主要企業や動向を解説した業界研究サイト。「入社後の活躍」までをサポートする転職エージェント。する人材紹介サービスブランド。日本No.1のインターン掲載数!大学生向け長期実践型の有給インターンシップ求人サイト。新卒学生のための就活スカウトサイト。企業から直接スカウト(オファー)が届きます。