就職活動キャッチフレーズのある自己PRは、心を動かす。自己PRは、自慢なのか。面接に通らない人は「本当は働きたくない」と思っている。面接に通る人は「本当に働きたい」と思っている。時間感覚を身につける30の方法スキル確かめる時間を省かない。自信のある態度と横柄な態度は、紙一重。チェックシートもくじ自己PRは、自己紹介の一種。あなたは自己PRと聞いて、どんな印象を受けますか。「少しでも印象に残るようなアピールをしなければいけない」どんな経験が、自己PRのネタとして使えるか。自己PRは、抽象的な言葉より、証明できる実績。自己PRでは、自分の長所を説明します。このとき、抽象的な言葉で説明しようとしていないでしょうか。「社交性があります」「協調性があります」「パソコンが得意」などです。エントリーシートや履歴書で必要なのは、自己PRと志望動機。自己PRと志望動機は、わかりやすく書くことが求められます。採用担当者は、書かれていることをすべて読んでくれるとは限りません。キャッチフレーズのある自己PRは、心を動かす。あなたの自己PRを振り返ってみてください。履歴書や面接では、難しい言葉や表現は使わないのが鉄則です。その代わり、平易な言葉を駆使して、表現を深めます。学んだ事実を伝えるだけでは、不十分なのか。自己PRや志望動機で、よく聞かれる一言です。大学で学んだことは、本人の特徴の1つです。皆勤賞は、強力なアピールになる。皆勤賞とは、無遅刻・無欠席のときに受賞される賞です。皆勤賞の受賞歴があるなら、履歴書や面接でアピールできます。皆勤賞は、高い評価を得やすい特徴があります。自己PRは、量より質。自己PRは、いくつ紹介すればいいのでしょうか。自己PRをたくさん紹介したほうが、魅力を感じて、印象深くなると思うかもしれません。体力と語学力に自信があるなら、両方を紹介したくなるでしょう。自己PRは、あくまで仕事に生かせるものであること。自己PRとは、自分の強みや得意を紹介することです。採用担当者も、応募者の自己PRを楽しみにしていることでしょう。うまくできる能力があれば、存分にアピールすることが大切です。自己PRに、高校時代や中学時代の話を出していいのか。自己PRでは、アピールの1つとして、業績を紹介します。立派な資格、リーダーの経験、表彰された実績など、誇りとなる話をすれば、面接官の印象にも残るはずです。業績を紹介したいと思えば、高校時代や中学時代に遡って話もしたい人もいるでしょう。自己PRは、自慢なのか。自己PRは、見方を変えれば、自慢のようです。自分のよい面だけを、少し偉そうな態度で説明します。