現役の転職アドバイザーが解説します!大手・中小の人材会社に10年以上勤務し、年間1,000人以上累計10,000人以上の転職希望者の相談に乗って来たアドバイザーが「リクルートエージェント」の活用方法やそもそも「あなたにとって利用すべきか?」などを解説します。『リクルートエージェント』とは?転職アドバイザーリクルートエージェントを徹底解説ここでは、「リクルートエージェントってそもそもどのようなサービス?」「サービスの特徴は?」などの疑問について解説していきます。転職希望者リクナビNEXTは一人で転職活動したい人に向いてそうね。一方でリクルートエージェントは専門家からのアドバイスをもらいたい人や転職活動をサポートしてくれるので、忙しい人にも向いてそうね。転職アドバイザーリクルートエージェントは転職のプロからアドバイスがもらえるリクナビNEXTとリクルートエージェントの一番の違いは、「人を介しているか否か」になります。恋愛・結婚で言えば、直接相手(企業)と知り合うのがリクナビNEXT。仲人を通して相手(企業)と知り合うのがリクルートエージェントです。詳しい違いは下記の表で確認してみてください。リクルートエージェントの特徴リクルートエージェントの特徴は3つです。国内最大級の非公開求人数(15万件以上!全国に対応した求人!業種職種も豊富!)。転職支援実績も業界トップクラス(累計40万人以上!独自に内定獲得ノウハウを保有)。アドバイザーに優秀な方が多く、年収アップの交渉や面接対策などもしてくれる。地方や海外の求人もあり、求人数が豊富そうなので、自分の希望する求人と出会える可能性が高そう!面接力向上セミナーというものもあり、面接前に十分な対策ができるところも魅力ね。転職アドバイザーリクルートエージェントの口コミや評判をこっそり教えます。ここでは、実際にリクルートエージェントを利用した人を中心に口コミを集めて見ました。利用検討・活用する際の参考にしてみてください。登録しても紹介される求人は限定される可能性が高いリクルートエージェントに登録したら、居酒屋の正社員の仕事しか来ませんでした。気になった企業は、片っぱしから既卒OKかメールで聴きました。100通以上は送ったと思います。フリーター女性フリーターでも利用できるが紹介される求人は少ない?フリーターで保育士として働いているんですが、リクルートエージェントは理解しているのか疑問です。自動送信と思わせる内容のメールもあり、求人の紹介はあまりありません。リクルートエージェントってエリートが使うイメージかと。既卒者はリクルートエージェントが運営する就職shopがおすすめ正社員でも1年未満の短期退職経験がある場合は、登録時に断られる可能性もあります。実際にリクルートエージェントの公式サイトでは「正社員としての就業経験がなくても利用できる旨の記載はありますが、取扱い求人は即戦力を求めるものが多く、実務経験を重視するので、紹介できる求人は少なくなる可能性がある」との記載があります。既卒者は同じリクルートが運営する「就職shop」を利用すると既卒でも応募できる求人が多数あるのでおすすめです。中高年の場合40代男性40代からの転職は求人が限定的に40代ですが、担当のキャリアアドバイザーからは60社ほど企業を紹介してもらいました。年齢的にも厳しい転職状況でしたが、中小企業ながら良い企業に転職出来たと納得しています。中高年でも実績があれば十分転職可能リクルートエージェント内には中高年を専門としている部隊があるようで、しっかりと相談に乗ってもらえました。スピーディーな対応で転職活動も進めやすく、こちらのスキルと要望に合致する求人を少ないながらもコンスタントに紹介してもらっています。中高年でも利用可能!リクルートエージェントは20代〜60代くらいまで幅広い人が登録・利用できる転職サービスです。求人のほとんどは即戦力が対象になってくることと、年齢が上がるに連れてどうしても長期勤続の理由から若年層よりは不利になることは否めません。中高年でもスキルや実績を磨いてきた人材であれば、企業の目に留まる可能性も高く、十分転職できる可能性もあるでしょう。利用可能?リクナビ用のメアドに、リクルートエージェントから『理系のための新卒就活サポート』のメールがきました。リクナビのデータをそのままリクルートエージェントに移行すればいいのに移行しないからいちいち再登録しなければならない・・・。理系学生メインにその他の就活生向けのサービスもありリクルートエージェントは社会人向けの転職サービスのため、就活生は利用できません。同じリクルートエージェントが運営する「リクナビ就職エージェント」という就活生向けのサービスがあり、リクルートエージェントと同じようなサービスを受けることができます。詳しくは、リクナビ就職エージェントの評判を参考にしてみてください。2chからの口コミ2chの口コミは自己の判断で2chは国内最大級の掲示板としても有名ですが、匿名性が高く、信憑性に欠ける口コミも多数存在します。そのため、最終的には読み手の判断に任せますが、ここでは信憑性が比較的高いと判断したものを掲載しています。求人紹介についての口コミCAさんから100社近く求人送られたんだけど小出しに応募していいのかな。それとも一括?この間面談に行ったらオリンピックバブルも収束してきて徐々に内定出にくくなってきてるから。転職するなら今と言われたが実際どうなんだろうね~(受かる人はいつの時代も受けるんだろうが)最近届く紹介案件が、パートか嘱託のような条件が増えてきた。あなたに紹介する案件はありません、ということだろうな。一日で結果が出るのはエージェント内の書類選考で弾かれたからってのをよく見るけど、こんなパターンもあるんだな。応募前に求人票で気になるところがあったから質問していたのもあるのかもしれんがスーパーマンじゃないけど複数取れたよ。書類は7割通過で面接は全部通過。20代後半IT系だから若さと業界。対応面についての口コミ担当者セレクトはほとんどこねえわ。来るメールも代理の人からばかり当方IT系だけど、エージェント曰く「去年の12月迄は求人数が多かったが、年明けたら徐々に減ってきている」との事。その辺り気にし始めると転職出来ないから、参考情報程度に聞いておくのが良いかと。リクルートから何も連絡も来ず面接選考数が減ったけど落ちたって事でいいんか。いうかそのまま転送してる担当エージェントも内容読み直さないのかな?当方IT系だけど、エージェント曰く「去年の12月迄は求人数が多かったが、年明けたら徐々に減ってきている」との事。その辺り気にし始めると転職出来ないから、参考情報程度に聞いておくのが良いかと。良くない口コミが多数2chの口コミは全体的に良くない口コミが多い印象ね。2ch自体批判や批評の多い投稿が目立つサイトなので、参考程度にとどめておくのが良さそう。Q&Aサイト等で集めた口コミ利用シーン別に利用者からの生の声を公開!ここでは、Q&AサイトやSNSで集めた口コミをお教えします。利用前の検討はもちろん、利用後の活用方法についても参考になると思います。一度落とされた会社から再びオファーが書類選考で一度落ちている企業から面接確約オファーが来ました。これはどういう意味になるのでしょうか。担当アドバイザーに一度確認を!リクルートエージェントに登録すると、企業から面接確約オファーというものが来ることがあります。これは、企業から「面接するので会いたい」と言われるいわばラブレターのようなものになります。企業によっては業務的に行なっているところも一部ある為、過去に選考NGになった方にも面接確約オファーを間違って送信している可能性があります。企業の採用方針などが変更になり、過去の選考結果は考慮しないなどのケースもあります。実際のところは、担当アドバイザーに確認するのが良いでしょう。企業に送るアンケートは良い内容を書くのが良い?アンケートの内容を丸々企業に送信するから早くに答えるようアドバイザーに言われました。基本的にアンケート内容は企業さんが喜ぶような内容に絞って書くべきなのでしょうか。転職アドバイザーアンケートなどは丁寧かつなるべく正直に企業にアンケートを見せるからといって必ずしも喜ぶような内容を書けば良いというわけではありません。入社する会社とは相思相愛の関係でないと意味がありませんので、表現の工夫はしても嘘は書かないようにしましょう。利用するのに料金が発生する?リクルートエージェントは本当に無料で利用できるのでしょうか。リクルートエージェント以外で無料キャリアカウンセリングやってるとこありますか?転職アドバイザーリクルート含め転職エージェントは基本全て無料!リクルートエージェントは全てのサービスが無料で利用できます。転職希望者からは料金を一切頂戴していない代わりに提携している採用企業からの紹介料金で運営されています。リクルートエージェント以外にも、dodaやパソナキャリア、マイナビエージェントなどでも同様に無料で転職サービスを受けることができます。連絡手段について現職中かつ内勤職なので、日中の電話対応はできない状態です。メールでのみの連絡を希望ということはできるのでしょうか?転職アドバイザーメールと電話の使い分けが重要!登録時に連絡手段について希望を出すことは可能です。メールでの対応を希望ならメールを優先してくれることでしょう」。転職活動は急な連絡やメールだけではニュアンスが伝えづらいこともしばしば。転職に舵を切っているなら、緊急時などは電話でも対応できるようにしておきましょう。紹介される求人は良い求人?リクルートエージェントで面談で紹介してもらう会社ってそんなにいい条件なんでしょうか。見つけてきてくれる求人が、どれも的外れだから、怒りのメールを送りました。「この条件で見つけるのが難しければ、他社あたります」と...。リクルートエージェントは更なる高みを求む人向けのようで私には不向きかもしれません。推薦される求人の選考に通らないことも何で選考に通らない会社を推薦してくるのでしょうか。リクルートエージェントの面談で紹介してもらう会社ってそんなにいい条件なんでしょうか。求人数はダントツのNo.1求人が多くて便利なのは長所ですが、担当の人が多くの人を担当している為、あまり細かくアドバイスはしてこないのが短所です。下手な鉄砲も数打てば当たる戦法で数十件の絞った案件から自分に合う求人を選別・応募という流れが基本。担当から「推薦するからハードル高げてでも応募しろ」との助言もありました。ある程度自分で選びたい・とにかく数こなしたい人には向いていますが、自分に合いそうな求人を選りすぐってくれる方が良い人ならおすすめはできないかもしれません。転職サービス転職関連は経験上リクルートエージェントが安心だと思う。面接機会仲介の時点で求人に無い給与事情、職場の人間関係とか面接対策と求められる傾向など表に出にくい情報も流してくれるし、履歴書添削までしてくれるので。業界最大級の求人数が魅力リクルートエージェントの強みは何と言っても圧倒的な求人数の多さ。転職エージェントでは業界No.1の求人数を誇っています。そのため、自分に合う求人に出会える可能性は高いです。マッチングの精度などを考えると、必ずしも満足度が高いとは言い切れません。自分に合う求人に巡り会うためにも担当者に自分の要望を正確に伝えるよう意識しましょう。選考前に担当者から嬉しい配慮がリクルートエージェントさんにお世話になって、転職活動をしているのですが。面接日程決まった瞬間に電話がかかってきて「準備一緒にしましょう!」って色々教えてくれるしエールをくれた。向こうさんはお仕事の一環かもしれないけど。半ば強制的に面接にいくことにリクルートエージェント経由で同業種同職種の面接に行くことになりました。正直なところ年収ダウンする模様で興味が湧いておりません、優良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ジェントでは一定期間利用しなくなったとしても、登録時の個人情報はしばらく保管されます。数年後に突然求人紹介の連絡や転職状況の確認電話が来ることもあり、個人情報にシビアな方は利用しなくなった際に個人情報を削除してもらえるよう申請しましょう。再登録は可能!前回登録した情報が使えることも一度利用停止や退会した際でも再登録は可能です。前回登録した情報が残っていれば、アップデートした情報で転職活動を再開できます。個人情報を削除してもらった場合は、情報が残ってない可能性が高いので、イチから登録し直しましょう。転職希望者には無料でサービス提供できている代わりに、求人企業からは採用決定時に成功報酬として紹介料が支払われる仕組みです。入社決定時に年収の30%が求人企業からリクルートエージェントに支払われています。まとめ転職アドバイザーリクルートエージェントは転職活動の際に賢く活用しようリクルートエージェントのことが理解できたのではないでしょうか。利用がまだの人はまずは公式サイトで登録!リクルートエージェントは社会人であれば初めての方からベテランの方まで幅広く利用できるサービスなのね。保育の転職おすすめ転職サイトランキング記事を検索する【完全無料】口コミが良い転職エージェントTOP3リクルートエージェント詳しくはこちらdoda(デューダ)詳しくはこちらマイナビエージェント詳しくはこちらプロフィール天職侍キャリアコンサルタントとして働いているとき、就職・転職が上手くいかない方に多く出会いました。自身の転職活動でも悩み・葛藤してきた経験があります。就活や転職活動で悩む全ての方に向けて、元キャリアコンサルタントだからわかる本質的な情報をお届けします。