採用が上手くいかない。頭を悩ませている部分だと思います。仕事の基準が低い・・・などなど、悩みは尽きません。私たちは20年間をかけて数千社の経営を支援してきました。その中でわかったことは、チームづくりには、明らかに多くの会社が「間違えやすいポイント」があるということ。思ったような成果が得られません。大きな力を注いでいます。それはいったい、ドコなのでしょうか?答えは、セミナーの当日にしっかりとお伝えいたします。私たちは考えています。協力しながら成果を出していく。そんなチームができたら、あなたの会社も、グッと成長すると思いませんか?私たちは、チームづくりをシンプルに「3つの要素」の「かけ算」で考えています。メンテナンス」という3つ。優秀なチームがつくれるのです。今回のセミナーでは、150分間をかけてそれぞれの要素をじっくりとお伝えいたします。最強チームの設計方法を身に着けます。■ご参加いただいた方の感想はこちら□最高のチームづくりに向けて採用を設計していきます!採用では失敗続きです。「自社にとっての優秀とは」との問いに共感いたしました。最高のチームをイメージして採用の設計をしていきます。社員のメンテナンスは大切ですね、ストレスケア出来ていませんでした。経営者)................................................................................................□ずっと悩んでいた「うまくいかない原因」が、わかりました!今まで、「人さえ増えれば実績が上がる」という思いで、がむしゃらに採用をしてきました。リクルート数日本一という結果も残しました。フタを開けてみると実績が伸びていないことが分かりました。色々な手法を試しましたが結果には繋がりませんでした。採用の時点での人材選びでつまずいていることに気付きました。実際は目先の数字に追われていただけでした。チームのビジョンを作りました!!その作業だけで、あらためて自分の目標が見えてきました。これからは、このチームのビジョンを共有することができ、それぞれの目標達成に向けて力を合わせていけるメンバーを増やしていきたいと思います。本当にありがとうございました。貴重なお話、ありがとうございました。採用、育成に関することが一番印象に残りました。採用に関しては特に、自分の甘さを痛切に感じました。・お客様の喜びの声を集め、掲示などを実践していきます。経営というものを考えるきっかけを与えてもらえます。検討すべき項目を示してもらい問題意識の喚起につながる有意義な研修だと思います。短時間であるのも負担が少なく助かります。経営者)................................................................................................□営業部朝礼のやり方を見直します!自立型のチームを作りたいです。全て明確に伝える事を実践していきます。営業部朝礼のやり方を見直します。ルールを作り秩序を守ること。全員で参加型の朝礼にしたいと思います。留学にも有効!(新宿駅徒歩4分)新着セミナー4月18日(土)「子供に学ぶ体によい食事~三島塾の生徒は、なぜ成績が伸び、心身が健康か。基づく表示セミナー情報ドットコムは、日本全国のビジネス・コミュニケーション・投資など人気のセミナーを検索できるサイトです。ビジネスパーソン向けのセミナーや投資家におすすめのマネーセミナーなど豊富なラインナップからお選び下さい。セミナー主催者は無料で宣伝する事ができます。