マネジメント協会(JIIMA)のサイトになります。ついて、承認申請書の提出期限の特例の創設や、スキャナ保存の対象書類の範囲拡大といった制度改正がなされるとともに、運用上の見直しも講じられました。これらの内容を解説いたします。※講演後に山之口氏とJIIMA法務委員会による個別相談会を実施します。法規制緩和など環境変化を先取りし、いま企業が取り組むべきビジネス文書の電子化について、関係法令を踏まえて解説します。文書保存を義務付けている法令は298本、うち約9割は既に電子保存が可能。本セミナーでは、法令により異なる保存要件へいかに対応し、電子化を実現するか、事例を交えながら紐解いていきます。働き方改革の主力技術として良くも悪くも空前のブーム化するRPA。その構造とAI等との融合による高度化ケースを紐解きます。書類管理の運用は各社様々であり、どこから、どのようにスキャナ保存を始めるべきか悩まれている声を多く聞きます。本講演では、複数のパターンをもとにその解決方法をご紹介いたします。氏デジタルデータが本物であることを証明する方法(デジタルエビデンス)がビジネスの場で普及し始めています。デジタルエビデンスをはじめデジタルデータの管理・活用することは、業務の効率化はもちろんガバナンスの強化にもつながります。本セミナーではデジタルエビデンスの管理方法とその活用事例を紹介いたします。《スポンサードセミナー》e-文書法に対応し、業務効率化を実現。氏PDFによる、証憑のメール送付で一番気になる点は、テキスト情報をいかに効率よく取出せるかです。あらたに開発したPDFテキスト自動抽出を搭載し、電子取引の業務効率化を可能とするWWDS証憑アーカイブを紹介。e-文書法に特化し、業務効率化や働き方改革、コスト削減を実現した最新導入事例も紹介致します。国税関係書類を電子化保存できるe-文書法(電子帳簿保存法スキャナ保存)は大変重要ですが、多くの要件がある難解な制度でもあります。e-文書サービスのスペシャリストが説明いたします。本セッションでは電子帳簿保存法、ペーパーレスコンサルティングでノウハウのあるグローウィン・パートナーズより、電帳法、ペーパーレスを実現された企業の事例をベースに、成功するための重要ポイントをご紹介いたします。電帳法スキャナ保存ソフト法的要件認証を取得した『SPA』の最新バージョンとAI-OCRを活用した今後の働き方改革についてご紹介します。今やどこの組織でも働き方改革への取組みが急務となっています。具体的に何に取り組んだらよいのかの戸惑いが存在します。ペーパーレスやフリーアドレス、テレワークなど挙げられますが、基本は”文書情報管理”にあります。紙情報から脱却し,デジタルドキュメントを有効活用する取組事例や勘所をお話します。マネジメント協会(JIIMA)のサイトになります。