半年周期で、仕事の担当が回ってくる。配車、勤務表が主かな。スタッフの休みや、休憩時間を決める。これがね、もう頭痛くなる。看護婦は1日1人だけ。看護婦や社会福祉士とかの休みや休憩時間が重ならない。リーダーは月3~4回。休憩時間も早・中・遅があり、平等に振り分ける。1コできたと思ったら、1コ決まりごとに当たってぽしゃる。唯一の利点は、自分が好きな日に休めること。土曜日や祝日はパートさんが休むから、休めない。これは別にいいんだけど。確かに私の仕事が完璧だとは言わない。それでも、ない頭を振り絞って考えて考えて決めてる。悲しかったのは、決まった後、休み希望って書いてあったこと。勤務表ができて、コピーして皆に配った後だよ。1週間くらいたってからだよ。書かないで私に言えばいいじゃん。その人看護婦さんだから、その日休みを入れてた私と代わるしかないやん。そんなもんなの?代わってもらうのに、書いて終わりなの?私に一言あってもいいんじゃない?ってね。今日休みのことで勤務表見てたら、その人が「私2日の日、休みたいんですけど」って言ってきたから「あぁ、私が代わりました」って言ったら「いいんですか?H野さん有休でしょ?」って。思うんなら、一言何か言ってこい、最初によー!!!頭くるより悲しくなってさ。「祝日は休みたい」って今更言うか!?だったら、希望休聞く時どうして言わない???自分で祝日のトコ休みって書いとけ!!!来月の土曜日、ちょっと用事があって、有休入れてんだけど。次の日見たら他に2人希望休が・・・しかもその内、1人は看護婦。今は看護婦が3人しかいなくて、常勤は私1人。看護婦2人は休めないのよね。土曜日はめったに休まないんだから、譲ってくれないかなぁ。ま、仕事だからしょうがないけど。私ばっかり我慢してるような気がして。私は常勤だし、手当てもらってるから、しょうがないんだろうけど、他の仕事も全部私に持ってくるし・・・ちょっとくらい労わってくれても・・・なんて、甘えた考え。2人はパートさんだし主婦だから、子供さんのことがあるから、休みはなるべく希望どうりにしてるけど。独身だって、用事がある時あるんだぞ。久しぶりの日記が毒なんて、ちょっと自分でも悲しかったので、最後は可愛く締めてみた。スポンサーサイトかめっこお疲れ様です。私も勤務表担当だったので、よく気持ちわかります。勝手に書き直されているとなんで?って思うんですよね。して、言ってくれないんだろう。私も、なんどすりなおしたことか。ここはやすめないとか、ここはやすみたいとか、それを調節するのは大変です。我慢なんてしなくていいと思いますよ。希望があるなら、いれちゃえば。譲れないところは、強引にでもいれちゃわないと。看護師さんが居なくて困るなら上がそれを理解して、ちゃんと人をいれたり、対応するべきなんですから。そんな風に軽く考えると責任がないとかっていわれるのかもしれないけど、がまんしながら仕事するよりそうやってちゃんと休まないと、仕事がつらくなります。]きらら☆こんばんわー☆それってみんな順番で回ってくるの?回ってくるならさ自分の時は自分優先で勝手に決めちゃったりとかするんちゃぅん?私も読んでてはらたったよ。独身だって用事はあるんだ。文句あるんなら自分で日程組め!!って言いたくなるよね。それにさ、「休みたいんですけど」って言っといて代わったって言ったら「いいんですか?」って・・・「よくない」って言ったらどうしてくれんだよって思うよね。