先程運転中、道で倒れている男性を見かけました。両下肢が動かないようで立ち上がれない様子でした。ズボン脱げてパンツ一丁。不審者だったらとも思っちやって一歩距離を置いて声をかけました。すると助けはいらない、大丈夫だと..。助けなかった後悔があり、後で見に行ったら少し離れた所で、足をさすりながらたばこを吸われていたので少しホッとしました。私も助けを断られたのならばその場を離れます。その人の意思を尊重することは必要であると思います。意思表示ができない状態ならば迷わず助けます。勢いで、大丈夫ですか?ズボンは履きましょうと言って履かせようとするかも。そこで手をかそうとして、怒られたら、やめるかな。質問をシェアして友達に教えてみよう!ツイートするシェアするシェアする「男性」に関する質問1今日より完全部屋持ちせいになります。この一言だけ、あとはオムツ、口腔ケアなど部屋が見るようになりますとだけかかれた連絡ノート。詳しい事は一切説明無し。残業も定時上がりの17時30分までに何時まで残りますとの申告制。変わり、詳しい説明は一切なし。新人が入る4月までにこの体制になれて身につけろ。これを言うのは管理職。自分は部屋持ちしないから大変さ分からないんでしょう。私の部屋8人いてみんなオムツ交換あります。終わるわけありません。ほかの部屋はみんなオムツ2人とか3人。手伝ってと声をかけても手伝いには来てくれない。それを相談しても声出さないと!いや、私伝えたけど。完全部屋持ち制をいい事に他の部屋の仕事は一切手伝わない他のスタッフもいるし。看護師がどんなに訴えても増えない備品。患者さん多数いるけど病棟にあるのは1個だけのパルスオキシメーター。モニターは足りない、輸液ポンプも足りない。ワゴンもないからオーバーテーブルを使用する看護師。しまいに、あの人は出来ないから、この部屋は持たせられない。あの人は信用ならない。私だってこの部屋持ち精一杯。出来ないこともあるから依頼したら、あなたはいつも誰かに頼るのね、あなたはいつも遅いのね。私も部屋持ち軽い部屋してください。それなら私も帰れます。私が見れる能力無いなら部屋持ちさせなくていいです。影で悪口言って、本人には一切の注意も何もない。それくらいの判断は出来ます。必要だから言ってます。新人として入って、何一つ、MMTの取り方も教えて貰ってません。脳梗塞での観察ポイント?エア針って?どう使うか?抗生剤は?種類は?この患者さんには何でこの薬?そんなの分からなくても部屋持ち付けられます。考えても自分じゃ見きれない。わかってるけどやるしかない。したらいいのか分からない。イライラもするし、やってあげたくてもやってあげれないこともある。リハビリは声もかけずに勝手に入ってきて、リハスタートして、午前中は部屋に患者さん誰もいませんけど?どう看護しろと?なにを見るの?何時にいったのかもわからない。ケアまだ入れてない部屋に入ってきてなにこれ、汚い。分からないこともある中で精一杯やっても上がらない評価。若くてカッコイイ男ちやほやしてアホみたい。これだから女の職場っていや。こんなの一生続くなら看護師やりたくない。看護師の仕事は楽しいと思うことも多い。イライラもするしムカつくこともあっても続けたい。私の仕事がダメなんだろうとしてもどう努力したらいいのかわかんない。口腔ケアリハ清拭2先日胸腔ドレーン挿入の介助につきました。挿入し固定が終わって数分した時、急に胸を押さえて呼吸苦を訴えました。spo2は問題なく、ドレーンの呼吸性移動もあり、ドレーンからは少量の淡々血性の排液。少量の透明の排痰があり、すぐ先生に報告し、レントゲンとり肺水腫でもないから問題なし。結果呼吸苦も数分で治り問題ないだろうと。急にspo2は十分取れているのに、呼吸苦があり、どう動けばいいか分からず動揺してしまいました。男性もっと見る「雑談・つぶやき」カテゴリーの質問1仕事が出来なさ過ぎて辞めたいです。アセスメントが下手くそで夜勤の際VSする人の選択するのも難しく、先輩に何故この人を選んだの?何故この人は測らなかったの?と注意されました。ナースコールが重なると焦ってどうすれば良いのか分からなくなってしまいます。優先順位をつけて回れば良いのは分かっていますが同時に鳴ると頭が真っ白になってしまいます。申し送りや、人に伝えることも下手くそで聞き返されることも多く...このまま2年目になるのかと思うと泣けてきます。いうより、何年経ってもテキパキ働いている自分が想像出来ません辛いです。ナースコール申し送りアセスメント2看護補助者さんを呼ぶときに、特定の個人じゃなく手を貸して欲しいときに「補助者さん、いませんかー?」と声をかけたら『馬鹿にしている』『下に見ている』と怒られました。ちなみに正解は「介護者さん」だそうです。Tenxia.inc。