障がいの有無にかかわらず、教職員全員が働きやすく、能力を十分に発揮できるよう、様々な施策を実施している。大学運営に参画する女性研究者に対する補助者派遣事業」を実施してきた。下記の1~3の条件全てに該当する者。センター長、室長等を指す。以下の経費のうち管理運営業務の補助に関連するものを認める。経費は、申請者および業務補助者に係る経費とし、他の用途における利用は認められないものとする。(様式1)を所属の支援室経由で下記提出先に提出する。支援期間は、2019年採択決定後~2020年2月29日までとする。当該期間中に対象者としての資格要件を失った場合は、当初の予定期間の終了を待たずに支援を終了する。(様式1)に基づいて審査し、DACセンター長がその結果をもとに支援対象者と支援金額を決定する。結果は所属先の支援室を経由して本人宛に通知する。支援期間は単年度とする。支援対象者一人あたりの支援金額の上限は10万円とする。(様式2)を所属の支援室経由で速やかにDACセンターに提出する。変更することは原則として認められない。期間中に、支援理由の消滅等、申請内容に変更が生じた場合は所属の支援室経由で速やかに本件担当宛てに連絡をすること。本事業に係る必要経費は学内予算(DACセンター)経費から支出する。本制度の利用者は、DACセンターの実施する事業について協力することを前提とし、ダイバーシティ推進事業に関するご案内をさせていただく場合があります。同年度内に利用することはできません。申請者より提出された個人情報は、(1)のご案内及び本事業利用以外の目的で利用することはありません。個人情報は適切に保管・管理いたします。会計処理および事務手続きに関することは、所属の支援室担当者にお問い合わせください。