2019年12月23日TwitterSharePocketHatenaLINEコピーするこんばんわ!森友です!2019年9月にシンガポールで行われた世界NO1コーチ、アンソニーロビンズのセミナーに行きエネルギーの凄さを身をもって体験してきました。なんと世界中から8500人が会場に集まる巨大コーチング・セミナーです。私は現在、アンソニーロビンズとのプラチナパートナー契約をされているスピードコーチング社(東京)でアンソニーロビンズ・メソッドを習っています。日本のセミナー会社の中では、最もアンソニーについて研究し尽くされている場所ですので、1つ1つの学びが日本語でわかりやすく解説されています。以下のMOVEコーチングというのは、スピードコーチング本講座前のフロントセミナーです。アンソニーロビンズのメソッドがどんな事から形作られているのかは余すことなく学べます。今日は、その中で7マスターステップというものをご紹介しますが正直、文章を見るだけでは何のことかさっぱりわからないと思います(笑)アンソニーロビンズを学ばれてるかた向けに書きますのでご了承ください。える仕組み×37マスターステップは、超重要なことを暗号を込めて学んだ人が忘れないように動きを付けて覚えるために作られています。見る人には意味不明であり、動きを覚えるのも簡単ではありません。相手の世界に理解と敬意!」です。自分の考え方を推し進めようとすると相手の考えと衝突します。繋がりを大切にし、「相手の世界感を把握し、理解と敬意を示すんだよ」という教えです。「わかってる」と思いたくなる人がいるかも知れませんが、この学びを忘れないために振り付けもして覚えれるようにしているところが大きな特徴です。STEP2以降も同様にコーチングをする上で重要な要素が簡素な言葉で並んでいるのがわかると思います。アンソニーロビンズは35年間、世界NO1コーチとして君臨しています。クライアントにはダライ・ラマや、タイガーウッズ、シュワルツェネッガー、レディーガガ、オバマ元大統領など数々の世界的VIPがいます。知れば知る程、アンソニーロビンズの凄さがわかります。興味を持たれたかたは、MOVEコーチングやアンソニーロビンズの本から知ってみてください。00:54時点)上記2冊は、私が最も薦めるコーチング本の1つです。大手小売業に勤めるサラリーマン。仕事は店長育成講師/コーチ。育成人数は年間200人を超える。20年間店舗運営で店長やエリアマネージャーを経験したことに加え「NLP」いう実践心理学に大胆に自己投資し、人生が好転する。過去に人前での過緊張が大きなトラウマとなり、社内活動を制限していた隠れコミュ症。最新記事!店舗運営テクニック2020/01/22店長は、みんなの前で個人を褒めてはダメです。店舗運営テクニック2020/01/20新人店長が抱く不安の正体とは?店舗運営テクニック2020/01/15小売業で売上を伸ばしたければ顧客数を増やす施策は不要です。週刊ランキング店舗運営テクニック店長はどんな店にしたいかという方針・ビジョンを示すべき件こんばんわ!森友です。わが社でも取り入れているチェーンストア理論から「店長の五大職務」についての記事になります。今回は、初めて店長に任命された人が陥りがちな失敗をあげます。店舗での重要な役割といえば目標利益を確保して、会社が求める数字を達成し続けることです。店長に限らず、お店の役職者になると事務所にこもって全く出てこない、という人は一定数います。「説明せよ」と言われれば困...店舗運営テクニック店長が向いてる人、店長が向いていない人の特徴まとめこんばんわ!森友です。今回は、久しぶりに店舗運営について書こうと思います。私は、店舗運営歴22年です。AFFINGER5.。