2015年06月13日よしこチャのブログよしこチャの日記です。←は?「浅知恵」の事です。「浅知恵だとモロに分かること(ヒト)」が多く...これが仕事になってくると「バイヤー」なのです。←分かりづらいで...浅知恵だと「上」が気づかない...これが大問題であり、恐ろしく深刻です。上は自分の味方をつけたいがために媚売りをかばう。どちらか片方でも「まとも」でしたらいいのですけど、どちらも浅すぎる浅知恵だともう手がつけられないです。手がつけられないどころか「負」、「悪」でしかありません。←(笑)「浅知恵」という意味。受け取り方もありますが...たとえばですね。「挨拶はとてもいいことです」という話になったとします。「んなアホな」ってなりますよね。これは、「浅知恵ではない」と思っています。知恵とは言いがたいので、浅いもなにも知恵ではありません。お客様に感謝の気持ちを込め、感謝の手紙を出しましょう。たしかに、次につながる場合もあるかもしれません。問題は「手間」とか「誰がやるのか」という部分。この発言をしているヒトって「感謝の手紙を出す仕事をしない」のですよ。別に、担当が違うから言うなっていう事ではなく...作業の手間、コストを考えると現実的じゃないのですよ。「次につなげる文章すら思いつかない」のですよ。わたしは現在「250%」くらいの仕事をかかえています。あと1人は、わたし的に信用はしていないですが、やはり「120%」くらいの仕事をかかえていると思います。信用していないのに同情するくらい大変です。この「かかえ具合」は、個人的な許容量というよりも仕事の量と重要度などを含めたものです。クオリティーの部分に関して社内でわたししか保てるヒトがいないと思っています。クオリティーを上げるだけのために時間も予算も使いません。このあたりは「調整」です。30%くらいの仕事量かなぁ...社内的ウェイトからすると20%くらいです。※もちろん、この20%がなくなると困る部分はあるけどこの(仕事)20%が、100%以上のヒトにしかできないクオリティー、また100%以上のヒトにしかできない作業についていろいろ言って、しっかも「どれだけ効果があるのよ」っていう部分なのです。そりゃ負担がかかってるところは「アホか」ってなりますよ。「一見いい事っぽい」ので「なるほど!」みたいになる...浅知恵です。いう人たちを会議でまとめないといけないのですよ。←(笑)が、「否定しつづけると、意見が出なくなる」というのはヒトの使い方を知らない「上」が実証してるので...わたしは言わないですけどね。浅知恵の上が「いいね!」ってなると...これ以上さらにこちらの仕事が増えるという...このことが「ナニを意味しているのか分からない」という部分。:日記このページのトップへホームこのページのトップへプロフィールAuthor:よしこチャ生徒B:「あうあう」テスト的に作ってみました。