Matanoビジネス書著者/投資家/ビジネスオーナー30歳の時に遭遇したリストラと同時に公募された社内ベンチャー制度で一念発起。年商14億円の企業に育てる。2012年の独立後は、フランチャイズ2業態6店舗のビジネスオーナーや投資家として活動。投資にはマネーリテラシーの向上が不可欠と感じ、現在はその啓蒙活動にも尽力している。自著『プロフェッショナルサラリーマン』が12万部、共著『一流の人はなぜそこまで、◯◯にこだわるのか?』のシリーズが13万部を超えるベストセラーとなる。)のシリーズが11万部に。ビジネス誌の掲載実績多数。VOICE』『リクナビNEXTジャーナル』等のオンラインメディアにも数多く寄稿。VOICE賞)』を4年連続で受賞している。仕事力を常に120%引き出す!簡単な習慣が、あなたをハイパフォーマーに変える!◆能力を発揮するための体調の重要さを説く「コンディションが悪くても結果を残す。それがプロだ」は間違い。「コンディションが悪いこと自体がプロではないから」です。従来はいかに「スキルを上げる」かが仕事の上で重要だとされてきました。それに対し、本書は体の自分の能力を発揮するための「コンディショニング」の重要さを説きます。本書は、コンディションと仕事の関係、新しい体に生まれ変わるための具体的な方法(生活習慣)、新しい習慣を1日に落とし込むための勘所などを解説。「朝食は空きっ腹にフルーツ」「夕食は寝る3時間前に済ませておく」「1日を湯船の中でリセットする」など、紹介する手法は誰にでも実行できる平易なもの。それらを「習慣」として継続することによって、ベストコンディションを手に入れることができるのです。今より一段上の高みを目指すためのハイパフォーマーの「マインド」も紹介します。『一流の人はなぜそこまで、コンディションにこだわるのか?』の詳細を見る『トップ1%の人だけが知っている「最高のマネープラン」』ロングセラー『トップ1%の人だけが知っている「お金の真実」』の著者が公開する、実践的マネープラン!◆ベストセラーの続編!『お金の真実』は、若者向けにマネーの未来と投資の大切さをわかりやすく解いた書でしたが、今回はその実践編として個々人に合ったマネープランの立て方を伝授。将来に不安を感じているが金融に対する知識がなく、どういう人生設計(経済的な)をすればよいのかわからないアラサー、アラフォー世代に、本業に集中しながら老後破綻リスクを回避する処方箋を提供します。前作のエッセンスともいえるお金についての考え方から、マネープランの作成方法、お金にまつわるよくある疑問への回答まで、単なる心構えにとどまらない実践的な内容になっています。今後急速に利用が拡大する仮想通貨。その利便性から誰にとっても身近なものになるのは時間の問題だ。その一方で、安全な管理の難しさやボラティリティの高さといった仮想通貨特有の問題があり、法整備の遅れから不安定な取引所や詐欺が横行するなど、「手を出す前に知っておくべき」リスクや不安が存在する。本書は、そうしたリスクをしっかり示し、読者の不安を取り除いた上で、投資に対する心構えまでを踏まえた仮想通貨との正しいつきあい方をやさしく説く。『トップ1%の人だけが知っている「仮想通貨の真実」』の詳細を見る『トップ1%の人だけが知っている「仮想通貨の真実」』の詳細を見る『一流の人はなぜそこまで、習慣にこだわるのか?』(中国語版)ついに13万部を突破したシリーズ第3弾の中国語版!一流の成果は、徹底した「自己管理」が生む!会社のルールだけを守っていたって、まわりと同じような仕事しかできません。自分が持つリソース(資源)を最大限に活用するための習慣、すなわち「自己管理」が必要です。etc...一流の人が行なっている53の習慣術を大公開!※本書は中国語版のため、アマゾンのリンク先は、日本版になっています。『一流の人はなぜそこまで、習慣にこだわるのか?』の詳細を見る『100%楽しく働く1%のサラリーマン:「これから伸びていく人」の考え方』(台湾版)「これから伸びていく人」とは、どのような考え方の元に行動しているのか?サラリーマンには2つのタイプがある。日々の忙しさに追い立てられ、ただ疲弊していく人。はたから見ると忙しそうなのに、なんだか毎日楽しそうにしている人。この差はどこから生まれるのか?本書では、そんな「仕事を楽しむ人」の考え方に迫る!※本書は台湾版のため、アマゾンのリンク先は、日本版になっています。プレジデントセレクト)勝ち続けたい人に贈るキャリア戦略の教科書!プロとアマの違いとは?真のプロフェッショナルとは何か?優れた社会人になる「方法論」が見出せない貴方へ。(明日香出版社)世間一般が言う一流とは、実は二流なのかも?!他の追随を許さない、圧倒的な結果を残す一流の「仕事の考え方」「仕事の進め方」は、どこが違うのか?一流は、たしかに能力は高いけれど、能力の差以上に二流と大きく差をつけるのは、仕事の考え方や進め方、稟議の通し方、コミュニケーション作法などにあります。詳細を見る『一流の人は上手にパクる~仕事のアイデアがわいてくる大人のカンニング』(台湾版)やらされ仕事から一歩踏み出せ!〜三流の人は他人の成功を妬んで終わる!〜●スーパーのカニ缶からひらめいた新しいビジネスモデル●ビールのCMをカンニングしたらヤフオクドームのイベントができた●プロフェッショナルサラリーマンの「頭」の習慣を初公開!※本書は台湾版のため、アマゾンのリンク先は、日本版になっています。一流の成果は、徹底した「自己管理」が生む!会社のルールだけを守っていたって、まわりと同じような仕事しかできません。自分が持つリソース(資源)を最大限に活用するための習慣、すなわち「自己管理」が必要です。etc...一流の人が行なっている53の習慣術を大公開!※本書は韓国版のため、アマゾンのリンク先は、日本版になっています。『一流の人はなぜそこまで、習慣にこだわるのか?』の詳細を見る『一流の人はなぜそこまで、コンディションにこだわるのか?~仕事力を常に120%引き出すカラダ習慣~』(台湾版)いわゆる、ダイエット本ではありません!集中力が上がるから、ミスが減る、残業が減る。疲れにくくなるから、眠くならない、ストレスが減る。体が軽いから、スーツをカッコよく着れ、モテる。2ヶ月で10キロ痩せて、ハイパフォーマーに変わる。忙しくて運動する時間がなくても大丈夫!※本書は台湾版のため、アマゾンのリンク先は、日本版になっています。『一流の人はなぜそこまで、コンディションにこだわるのか?~仕事力を常に120%引き出すカラダ習慣~』の詳細を見る『会社を辞めて後悔しない39の質問』(青春出版社)本音でキャリアの相談をできる人はいますか?「もう、この会社辞めようかな......」。サラリーマンなら誰しも一度は考えることですが、そのまま辞めるのが本当に正しい道でしょうか?あなたにとって最適な答えを見つける方法は、本書の質問に自問自答しながら読み進めるだけ。いまの会社を辞めるのか、残るのかが問題なのではありません。理想のキャリアプランを設定して、自分の人生を自由に生きる選択肢を手にいれましょう。給料袋をもう1つ増やす」方法とは?終身雇用制度がすでに崩れて久しい現在、誰もが「この会社に一生いられないかもしれない」という思いで働いています。私たちは家族、自分を守るために、今どう行動すべきなのでしょうか?将来への明るい展望が見えない中、私たち一般人が〈時間・お金・場所〉の3大不自由から解放されることは、夢のまた夢でしかないのでしょうか?実は、その方法があるのです。サラリーマンを辞めることなく、望む自由を手にする方法が。それが、この本でお伝えする「お金に勝手に働いてもらう=給料袋をもう一つ増やす」という考え方です。本書では、成功しているトップ1%の人しか知らなかった「お金の真実」と、お金を生み出せるマインドになるための、5つの考え方をお伝えします。一流の成果は、徹底した「自己管理」が生む会社のルールだけを守っていたって、まわりと同じような仕事しかできません。自分が持つリソース(資源)を最大限に活用するための習慣、すなわち自己管理が必要です。インプレス)外見へのこだわりは、即効性のある最も合理的な投資です。人は第一印象で相手を判断することが多いです。内面以上に外見を磨くことは、即効性がある合理的な投資と言えるでしょう。「仕事のパフォーマンスを上げる」ことを実現させます。『一流の人はなぜそこまで、見た目にこだわるのか?』の詳細を見る『残業しないのに給料が上がる人がやめた33のコト』(KADOKAWA/角川学芸出版)「同じことをやっているのになぜ、あの人だけが定時に帰れるの?」そんな疑問を解決。仕事ができる人=無駄なことをやめた人、と話す著者が効率よく働く方法を伝授。仕事だけでなく一般生活に役立つメソッドが満載。インプレス)いわゆる、ダイエット本ではありません。集中力が上がるから、ミスが減る、残業が減る。疲れにくくなるから、眠くならない、ストレスが減る。体が軽いから、スーツをカッコよく着れ、モテる。2ヶ月で10キロ痩せて、ハイパフォーマーに変わる。『一流の人はなぜそこまで、コンディションにこだわるのか?~仕事力を常に120%引き出すカラダ習慣~』の詳細を見る『100%楽しく働く1%のサラリーマン:「これから伸びていく人」の考え方』(三笠書房)「これから伸びていく人」の考え方サラリーマンには2つのタイプがある。日々の忙しさに追い立てられ、ただ疲弊していく人。はたから見ると忙しそうなのに、なんだか毎日楽しそうにしている人。プロフェッショナルの教科書』(PHP研究所)「自分に自信がない」なら、自分で小さな表彰台をつくってのぼれ。リストラ予備軍から最年少役員、そして起業した男が20代サラリーマンに伝える「キャリアの心構え」。今日からでも自分自身は大きく変えられる。「サラリーマンといえどもプロフェッショナルでなければ生き抜けない時代。関係や、職場環境、キャリアや勉強法まで様々な悩みを、“いま”という時代を捉えつつ俣野氏が鮮やかに回答した47編のQ&A。優れた社会人になる「方法論」が見出せず、空回りしている貴方に。リストラ候補者から一転、成功をつかんだ著者が贈る「キャリア戦略の教科書」。読み始めてたったの5分で「コーフン」したビジネス書は、この本が初めてです。自分も本を書いているので、本当に沢山のビジネス書を読みますが、こんなにスゴイ本はこれまで読んだことがありません。この本に書いてある通り仕事に挑んだら、確かに「リストラ候補から最年少役員になること」はカンタンなことのように思えてきます。僕はビジネス本をほとんど読まない。年に400冊くらい本は読むけれども、でも、ビジネス本はまず読まない。献本などでいただいたモノでも、読むのはほんの一握りである。どんな場合なら読むのか?と言うと・・・それはもうタイトルのインパクトに尽きる。言い換えれば、タイトルのインパクトが薄い本で、ろくな本に出会ったことがないと言っても過言では無いだろう。プロフェッショナルサラリーマンである。プロフェッショナルと言う”選ばれた人”を指し示す言葉と、”サラリーマン”と言う、属性を示す言葉。このギャップのある2つの言葉を連ねた時点で、勝利は決定したのだろう。この手法、僕のネーミング技法では”ギャップ法”と読んでいるが、素晴らしいタイトルである。タイトルが鋭い本は、内容も鋭い。その事実もこの本は証明してくれている。僕自身は、いわゆる”サラリーマン経験”はさほど持ち合わせていないけれども、でも、短かかったサラリーマン時代を振り返り、「あ、あの頃、僕も”プロフェッショナルサラリーマン”を目指していたんだな~」と望遠しながら読ませていただいた。この本をちゃんと読む。自分の仕事に置き換え、カスタマイズしながら何度も読む。それだけで社内でのあなたの価値は破壊的に上昇するだろうし、経済効果も10兆円規模には達するかも。結論!すべてのサラリーマンだけでなく、およそビジネスに携わるすべての人に読んで欲しい本である。第1章の「プロの定義」では、プロは仕事を「つくって」「回して」「稼ぐ」と書かれている。この時代、若手のビジネスマン・組織人でも“プロ”であるならば仕事を創る能力が求められており、逆に仕事を創ることが出来れば、年齢に関わらず出世していくことが可能だというメッセージが込められている。第9章の「空き地」で解説されているテーマも奥深く、既存事業のコア部分を見据えながらも、業界内あるいは販売・流通の仕組みの中にある「新たな空白地帯」を発見することで、新規ビジネスを創り上げ、さらに利益を生み出すことが可能だという指摘となっている。著者は33歳で一部上場のグループ企業で最年少役員となった方ですが、人余りの時代と言われながらも、常にプロは不足しており、アマチュアはどの会社も要らないのです。不況かつ厳しい現代に、「どの企業も本気で欲しがる新しいプロの定義」が理解出来る良書。無料メルマガ無料メルマガ『プロフェッショナルサラリーマン』への道を目指す!俣野成敏の公式メルマガ。完全無料で365日配信。