コメントするこんばんは。今回の人事には私は非常に失望しています。2019「米国に洗脳された団塊の世代の退出」によりナショナリズム(地域文化)が復活し始めたhttps://t.co/sZK7TWPOlK日本人の憎悪エネルギーを戦後、軍国主義者と旧秩序の破壊に向ける。考えたマッカーサーは、日本の伝統文化を完全に否定させることが最重要課題と考えた。2019日弁連では最低賃金の大幅な引上げを貧困問題解決の最重要課題の一つと位置付けて、国内外の最低賃金制度を調査してきたフバ。2019会社を動かしてるのはシステムではなく、システムを動かす伝統だ。伝統は陳腐化による変更や最適化を拒み、初期の型を後世に伝えることを最重要課題に捉える事が多々ある。守りつつ壊し、変えずに変えるのが重要。2019私もそう思います。議会でも社内でも、学校でも町会等でもそう。何かの課題や問題に直面した時、常に、様々な形で「議論を尽くす」必要があります。日本では、其の大切な議論が形骸化、単なる「形式」で済まされる...。酷い場合、その後の「飲み会」や「合コン」が、最重要課題ですよね。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。