い点】入社1週間程度は座学があり、その後上司についてOJTがあります。その後は独り立ちという感じです。い点】パソコン内のタイムカードで管理しており、残業代は1分から出るのでサービス残業などはありません。い点】分からないことがあればなんでも聞いてと言ってくれる人が多かったです。【良い点】体調不良などで休んだ際は有給への振替などは自由にできますし、前もって事前に伝えておけば、有給などはとっても何も言われません。【良い点】食べログやカカクコムといった老舗サイトのキャッシュがあるので、新規事業を立ち上げる余裕や伸びしろがあるところはいいと思います。質問内容なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)かなりいろいろなことを深堀して聞かれたが、ハキハキとしっかり答えられた。質問内容なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード自己紹介(自己PR)いろんな話を聞かれた。質問内容なぜこの会社か?なぜこの業界か?学生時代のエピソード将来やりたいこと自己紹介(自己PR)2次面接と質問内容は大きく変わらない。考えどう行動したか会社とマッチしているかを見られている。1.あなたが自分自身で目標を設定し、その目標を達成するために行ったことについて具体的に説明してください。その経験について、背景・そこであなたが実際に行ったこと(グループで1つのことをした場合は、あなたの果たした役割)その結果を明確かつ、簡潔に書くように心がけてください。CFと略す)を企画しました。そのアーティストはかねてから海外で音楽活動をしたいということは知っていたため、彼にこの企画を提案したことが始まりでした。CF黎明期であった当時は同じ事例を見たことがなかったため、誰もやっていないことに乗り出しました。期限まで2ヶ月でした。期限までに30万円を集めなければ、支援金は提供者に返金され企画が中止されるシステムでした。チームは私とアーティストとCF会社の社員の三人です。アーティストの意向も取り入れながら、CFに詳しいCF会社の社員と何度も会議を重ねてプロジェクトを顧客(支援者)にとってより魅力的なものに仕上げていきました。企画を行う際に私が重要視していることは、企画に関わっていない人に意見や助言を求めることです。当事者では発見することのできない意外なアドバイスが客観的な立場にいる人間から貰えることがあるからです。その上、その意見が効果的に働くことが往々にしてあります。実際に私が行った業務は、支援に対するリターン(お返し)の選定、現地でのドキュメンタリー映像製作の監督、宣伝ウェブページ作成などです。私たちの生活を下支えする大きな役割を担っているものだと思います。私は何をするにもまずアプリやWeb検索などインターネットを活用して動くことが多いと自負しているので最早なくてはならない何でも知っている友達のような存在です。日常においてわからない言葉や知らない単語が出てきた際には即座にグーグルやヤフーなどの検索エンジンを用いて調べることが癖になっています。私自身知りたがりの性格であることと、自らの知識が増えたような気がして喜びを感じます。そのような存在であることから私にとってWebサービスやアプリは何でも知っていて気軽に質問できる博識な友人のような存在です。あなたが自分自身で目標を設定し、その目標を達成するために行ったことについて具体的に説明してください。その経験について、背景・そこであなたが実際に行ったこと(グループで1つのことをした場合は、あなたの果たした役割)その結果を明確かつ、簡潔に書くように心がけてください。【背景】と【設定した目標】について説明してください。インスタグラムは色々なアカウントを作って更新しているが、ある1つのアカウントのエンゲージメント率が下がって来ていることが気になった。開設して何年にもなるアカウントだったので、昔フォローしてくれてもう使っていないアカウントなど含まれると思うが、実験開始半年前18-19%程度あったエンゲージメント率が徐々に下がり、11-12%になっている。説明会・インターンに申し込みマッチ度の見かたマッチ度は、重視する項目、社員との相性、選考難易度で表される、あなたと企業の相性です。重視する項目は、あなたが重視している項目で、企業を検討した結果を示したものです。社員との相性は、アンケートで入力したあなたが大切にしている価値観と、企業に勤めている社員の価値観を項目ごとに比較した結果を表示しています。選考難易度は、企業の内定を獲得する難しさを示したものです。企業に勤めている社員の価値観は姉妹サービスである転職会議の口コミデータを使用しています。社員の口コミ【良い点】残業はあるが、休日出勤はほぼない。定時に帰れる日もあり、完全に個人の裁量による。感じたギャップについて】入社理由はたまたま求人の広告を見たため。社員の口コミ【良い点】高いwebマーケティングノウハウと営業力を有している。社員の口コミ【良い点】ある程度分業制が出来ていたので、単に言われた作業を淡々とこなすだけ。社員の口コミ【良い点】目立った福利厚生はあまりない印象です。学びのための制度は豊富にあります。社員の口コミ【良い点】有給が取りやすい。比較的自分の取りたい日に取ることができる。社員の口コミ【良い点】運用や広告から脱し、新分野を開拓しようとするガッツは買う。社員の口コミ【良い点】半年に一度、評価とボーナスがあるので、自分のモチベーションを保ち続けられます。社員の口コミ【良い点】とにかく明るく楽しい人が多い。社員の口コミ【良い点】役職がつけば、エンジニアとしてはそこそこレベルの年収。社員の口コミ【良い点】新卒だと割と一般的な額面だと思います。社員の口コミ【良い点】評価制度は不透明に感じるので、特に良い点は見当たりません。