恒例となった、ラジオ体操です(笑)そして、朝ごはんを食べた後に、合宿プログラム開始です。講義「新入社員がうまくいくための心得」と、グループディスカッション。最後は、三か月後の目標設定を、先輩達に協力してもらいながら、主体的に創り上げました。嬉しかったのは、先輩達や僕が焦るぐらいの、めちゃめちゃ高い目標を全員が設定してきました。すげーぞ、第26期生。「みんなに成功体験を積ませてあげたい。頑張ったら出来るんやって、自信持ってもらいたい。先輩の一人が感動して泣いたレベルです。最後は、目標を色紙に書いて、写真撮影。わってくれてありがとう。Comments3月19日土曜日は、株式会社イベント21第2回経営方針発表会でした。第二回となる今回は、総勢56名(社外29名、社内26名)になりました。ご参加くださった皆様、本当にありがとうございました。経営方針発表会は僕の中で4つの意味を持ちます。一年にわたる壮大なPDCAであり、これから一年を走りぬく覚悟を決める場であり、学び成長の場であり、コミュニケーションの場です。今回は、イベント21コアバリュー委員会が主体となって創り上げてくれました。素晴らしい場になりました。今回はコンテンツを体現する演者として、参加者の皆様にも「来て良かった」と感じていただける体現者まで担います。12時45分受付開始ですので、9時に設営開始です。東京支店メンバーも会場に到着。今日、初めて会うメンバーも居ます。新卒メンバー6名はこの日初めて揃いました。みんなで会場を創り上げながら、音響や映像チェック、ステージリハを同時進行で行っていきます。全員集合して、朝礼を開始します。一つの円になって、みんなの前で話をし始めたら、途中で僕、感極まって、涙が止まらなくなりました。今日もお客様の大切なイベントがありますし、現場も入ってますので、日本全国各地のイベント会場で、そしてベトナムから世界で、この瞬間も一生懸命頑張ってくれているメンバーも居ます。この場に全員が揃っていないのですが、それでも、新卒達も混ざって、26名の社員達が一つの円になっている光景を目の当たりにした時に、物凄く感動しました。「一つ、俺の夢が叶ったわ」イベント21がここまでの会社になったかって、10年前じゃ考えられへんかった。良い会社になってきたなって思って、泣きながら言いました。全部みんなのおかげです。