ハクジュカイプレエントリーは、「御社に興味があります」の意思表示プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。JavaScriptの設定がOFFになっています。私たちはこんな事業をしています3月から説明会開始!//ひとを「援助」する。それが私たちのシゴトです。困ったとき、助けてくれる人が「近く」にいれば心強いはず。地域とのつながりを大切にしています。ひとりの生活者としての視点を大事にしつつ、専門知識と技術を総動員し、目の前のピンチに陥っている人をサポートしています。//人事ブログ参照!!当社の魅力はここ!!仕事内容どんな仕事より「人」に近く関わり、「人生」を感じられる仕事。◆「人と深く関われる仕事」を探しているなら、『ケアする仕事』を一度考えてみてください。介護(ケア)は生活面の介助を繰り返す仕事ではありません。その方の日々の変化に気づき、より適切なケアに変化させていく創造的なシゴトです。小さな変化に気づく力が大事です。◆「どんな人生を歩んでこられたのか」を知ることは、ケアする時の大事な道しるべになります。私たちが一緒に過ごす時間、ケアの一つひとつが、その方の新たな人生の1ページになっていきます。そんな素敵なシゴト、他にあるかなぁ。私たちは、その魅力に取りつかれているんだと思います。入ったら存分に学んでもらえます!新人研修は年間計画が立てられており、集中型、OJT、体験型と、時期にあった学びを準備しています。それ以外にも、職員たちの手で、全職員対象に何らかの研修が企画・実施されています。資格取得についてもバックアップ。本人希望で参加する外部研修の経費を助成する制度も活用されています。当会内で受講できる体制もできました。注目されている「キャリア段位制度」のアセッサー取得職員も多数在籍。職員を、その人生ぐるみで大事にします当会では、採用担当が選考プロセスから採用後研修までトータルに関わり、職場に溶け込めるまで見届けます。職員一人ひとりのライフステージにあわせた勤務が可能になるようサポート。産休・育休の実績も多く、ここ3年ほどでは女性の育休取得率100%で、勤務継続しています(2016年1月にくるみんマーク<厚生労働省>星1つ認定うけました)。家族介護が必要な状況になっても、介護休業を活用しつつ、仕事が継続できる方法を相談しています。特徴的なのは、いったん退職した職員が、また戻って来てくれることです。外の世界を見ることで、当会の良さを新たに発見して帰って来てくれる職員は、私たちの強みそのものです。みなさんにはこんな仕事をしていただきます★ケアワーカー(介護職)★ひとを「援助」する、そのスタートラインは、いちばん身近にいてサポートするシゴトから始めるのがいい、と考えています。把握し、適切なケアについて学ぶには非常に適しています。理事長からのメッセージ~「本当に敵わない」。介護職員の背中を見て、いつも思います。この“人生をささえる仕事”が正しく評価される社会にしていかなければ、と思っています。どんな仕事であれ大切なのは「汗をかき、悩むことを恐れず、常に意欲をもって取り組む」こと。私は、今の自分の仕事に誇りをもっています。あなたにとっても、これからの自分の「誇れるもの」がみつかりますように。◆4種類の説明会Aコースは「スペシャル説明会」。組織トップが思いを語り、皆さんと対話する説明会です(見学・説明あり)。Bコースは「スタンダード説明会」。法人内のきめ細かい見学と説明の1時間コースの説明会です(少人数)。Cコースは「オーダーメイド説明会」。ご希望にあわせた日程で、内容もご希望に沿って行います。Dコースは「のんびりカフェで説明会」(3名まで)。当会が運営している地域カフェでのんびりお話しましょう(見学なし)Cコースは、個別で日程調整させていただいています。個別対応になりますので、じっくりお話もできます。これまで活用された方は、「先輩の話がききたい」「1年目の職員さんの話がききたい」「ちょっと体験してみたい」等のご希望で、実現しました。選考プロセスは個別に進めます。(体験)」「面接」を行いますが、段階的に実施するのではなく、この3要素を組み合わせ、丸1日で実施。個別に「じっくり」、だけど「スピーディ」に行います。SNS・Youtube「皆さんに私たちのことをお伝えしたい!」とさまざまなツールを準備しました。6000枚をこえる写真がアップされています。検索いただければどなたでもご覧いただけます)。2016年から、「いつでも学べる」「どこでも学べる」ツールとして、職場内研修のポイントを90秒から150秒ほどの動画にまとめ、Youtubeにアップしています。基礎の基礎からやってます。職員の手作り感満載です。事業内容<施設サービス>■特別養護老人ホーム(定員144名)身体的状況や認知症等により介護を必要とする方を対象に、自立した生活が送れるよう、ご本人がもつ力に応じた支援を行います。レクリエーションなど、生活全般の援助を行っています。診療所も併設しています。ケアハウス(定員40名)60歳以上の方で、心身機能低下等により、独立生活に不安がある方を対象に、住居や食事の提供、その他生活全般について支援します。受けている方すべてが対象となります。入居者が自立した日常生活を営むことができるよう必要な支援を行います。デイサービス(一般デイ・定員30名、認知症対応型デイ・定員12名)■ショートステイ(定員16名)介護者の休養または一時的に在宅生活に支障が出た方に、短期間、施設でのサービスを提供することを目的にしています。特別養護老人ホームで行っています。使用することに関する協定」を締結。地域に根付いた施設となるため、多様な福祉サービスがその利用者の意向を尊重して総合的に提供されるよう創意工夫することにより、利用者の個人の尊厳を保証しつつ、自立した日常生活を地域社会において営むことができるよう支援することを目的とする。自覚などは「人と人との関係」、「個人と環境との関係」など社会的関係の再構築を意味します。その再構築の過程とは、ひと織りひと織り、糸を紬いで(つむいで)いくように繊細であり時間が必要です。その過程の中で自分自身を取り戻し自分の居場所を見つけることができたとき始めて個人の人生を歩むことができる。その過程が『一緒に紬ぐ暮らし』です。考え実行する力」が必要だと考えています。私たちは入居者を援助する際、入居者だけを見るのではなく、そのご家族も援助することが大切だと考えています。看取りの時期が近づいてこられた場合、ご本人やご家族から「どこでどのように亡くなりたいと思っておられるのか」をお聞きし、相談します。これはそう簡単に決められることではなく、それまでの過程でもたくさんの選択を迫られます。そのたびにご本人もご家族も、そして私たちも悩みます。私たちは相談を重ねます。ご本人やご家族の心の揺れに寄り添うことが大切だと考えているからです。できるだけ、痛みや苦しみがなくなるように、体位変換やベッドの角度など、できる限りの工夫をし、きめ細かく打ち合わせします。お亡くなりになったとき、たとえ病院で亡くなったとしても、私たちは苑に戻ってきてほしいと願っています。ここが皆さんの「家」だと思っているからです。ここから送り出したいのです。いう思いが私たちスタッフにはあります。小規模ケアフロアの会議の中で、「業務に追われてバタバタしている」「夕方に不穏になるお年寄りが多い」「家庭的な雰囲気に近づけるような環境作りをめざしたい」といった意見が出されました。フロアでは「個別ケア」を充実させていこうという方向性を打ち出した上で、「どうしてバタバタするんだろう?」「どうしてお年寄りは不穏になるんだろう?」を探ろうと、食事風景をビデオ撮影し、客観的に見てみました。大勢が集まって食事をする食堂でのざわつきや空間の狭さに気づき、変えられることから変えていこうと、見守りの必要な方を中心に、食堂とは別の落ち着ける空間で小グループで食事することをはじめました。その取り組みが、既存スペースを活用・工夫してのユニットケア(小規模ケア)につながり、新館増築へ結びついています。職員の意見や気づきから、新たな実践が実現していきます。認知症の方へのケアマネジメントの方法として『認知症の人のためのケアマネジメントセンター方式(略称:センター方式)』があります。これは、ご本人の身体・精神状況のみならず、これまでの暮らし方や生活史、なじんでこられたことについてご本人視点で深く理解し、その情報をケアに活用していこうとするものです。ご家族やこれまで関わってこられた方、介護スタッフなど、みんなで記入して情報共有し、一緒に実践していきます。白寿苑ではこの方式が完成する前のモデル事業の時から関わり、認知症ケアの実践に活かしてきました。地域とのつながり地域とは密接な関係をもっています。昨年12月からスタートした「みんなの居場所」づくりもその一つ。毎週1回以上、だれでも気軽に来てもらえる居場所「カフェ」をはじめました。地域で実施されているおまつりや盆踊りには「わたがし屋」さんとして登場し、地域で行われている高齢者の方を対象とした会食会にも、毎回必ず顔を出しています。日頃、顔馴染みになっていれば、本当に困ったときにも相談しやすいはず。支援者の皆さんとのつながりづくりにもなっています。地域包括支援センターが企画している介護予防の取り組みです。参加いただいている近隣住民の皆さんの大きな楽しみになっており、心待ちにしてくださっている方がたくさんおられます。]]プレエントリー候補に追加しました現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しくださいプレエントリー候補の追加に失敗しましたログイン・会員登録ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。就活準備ガイドマイページリクルートグループサイトへヘルプ・お問い合わせご利用にあたってプライバシーポリシーリクナビ会員規約サイトマッププレエントリーとは「御社に興味があります」という意思表示のことです。プレエントリーをすると説明会・面接予約などの選考情報を企業から受け取ることができます。説明会・イベント予約プレエントリープレエントリー候補に追加しました現在アクセスが集中しております。時間を置いてから再度お試しくださいプレエントリー候補の追加に失敗しましたログイン・会員登録ご利用にはログイン、または会員登録が必要になります。会員の方はこちらログインまだ会員でない方は会員登録(無料)。