日勤常勤の訪問看護のお仕事となります。残業は月平均して2時間程ですので、プライベートな時間を十分に確保できます。お休みも、4週8休で日祝日はお休みで、年間休日は107日あります。交通費の支給もあって、車通勤も可能です。現在、30代~60代の方まで幅広く働いていますので、職場に慣れやすい環境になっていると思います。URLhttp://hothouse-nameshi.jp/もっと詳しく知りたい方はこちら求人の特徴こんな人を求めています訪問については、事業所敷地内の有料ホームと個人宅への訪問看護となります。車で訪問する場合がありますので、運転免許お持ちで運転できる方に限ります。ブランクがある方、経験が浅い方でも、しっかりとお伝えしていきますのでご安心ください。興味がありましたら、是非一度、ご連絡ださい!お待ちしています。訪問件数につきましては、大体1日7件程度、訪問していただきます。1件にかかる時間は、ご利用者様それぞれではありますが、30分~90分ほどです。内容としましては、健康管理・薬の管理・主治医との連携・主治医の指示に基づく処置を行っていただきます。オンコール対応もあります。回数などは状況によって異なります。障がいを持ち在宅療養している方がご自宅または施設でケアを提供します。所属する看護師・准看護師を始めとしたスタッフが、利用者のご自宅へ訪問し、在宅ケアを行います。一般的に利用者は週2~3回程度訪問看護を受けます。常勤換算で2.5人以上の看護職員配置基準があるので、所定以上の看護職員が必ず配置されています。管理者は看護職員と兼任しているケースもあります。基本的に休日出勤や夜勤はなく、平日日勤のみの勤務です。平日9:00~18:00以外の訪問は利用者の負担額が増えるので一般的ではありません。ステーションによってはオンコールがあり、看護職員が持つ事もあります。勤務特徴1.平日×日勤のみの働き方ステーションによって例外はありますが、基本的に平日の日勤のみの働き方です。2.勤務時間の融通がききます基本的に◯時に△△様のお宅へ伺う、という仕事内容で1人で行うので、直行・直帰の選択や、沢山訪問したり、残業を少なくしたりなど、時間のコントロールをする事ができます。固定曜日休みや時間短縮勤務など、融通がきかせやすいです。R.T仕事で心掛けていることが2点あります。一つ目は『相手の事を自分事として捉える』ことです。T.Y私が仕事で心がけていることは、「スピード感」と「深く聞く」です。メールやLINEの返信はもちろんのこと、事業所様や看護師様への連絡は徹底してスピード感を大切にしています。最初から自分の事のように親身になって話を聞いてもらったり事業所とも話を進めてくれたりと丁寧に対応してもらいました。主人の仕事の都合で、日程も思うように一回で決めることが出来なかったんですが、その辺りも何度も調整をして下さいました。有り難く思っています。非常勤(扶養外)とても親切に話を聞いてくださり不安なことも話しやすく安心しました。