提供する学園ドラマで、主人公たちが廊下からガラリと引き戸を開けて教室に入ってくる。医療ドラマで、半自動で閉まる病室のドアをスタッフが出入りする。何度も見かける、おなじみのシーン。私たち自身も、実際に学校や病院などで何気なく触れてきているはずです。会社の歴史は古く、創業は明治45年。けの間仕切や引き戸の製造販売のほか、オフィスや工場用の什器備品(ワークテーブルなど)の製作。日本郵政グループの工事や備品納入を行っています。山金工業の強みは、企画・開発から生産・品質管理まで一貫して自社で行っていること。それにより、豊かな教育環境づくりのための木の性質を活かした間仕切や、多様な学習形態への対応が可能な間仕切、車椅子に対応したサポートドアなど、お客様のさまざまな思いや要望を形にしてきました。山金工業の本社・工場は、実は福井県。ほかに東京、大阪、金沢に支店があり、今回取材でお伺いしたのは、東京支店です。徒歩約5分、JR新大久保駅からは約15分のところにあります。ビルの7階にあるオフィスにお邪魔すると、商談スペースを兼ねた展示スペースが、ドーン。商材の間仕切や扉が並ぶ開放的なスペースです。建材というと無骨なイメージでしたが、明るい色調のものが並び、おしゃれな感じです。サポート事務の人たちが働いているそうです。今回は、営業と施工管理、それぞれの担当社員に話を聞きました。できれば学校に関わる仕事ができたら...そんな思いが山金工業に出会って叶った最初に話を伺ったのは、入社5年目の営業職、鷲津啓介さんです。実は鷲津さん、大学時代は教員をめざして教員免許も取得していたのだとか。どんな経緯で山金工業に入社することになったのでしょうか?「教育実習を終えた頃、教員という道に迷いが生じたんです。「コミュニケーション能力はあると思っていたので、営業職を志望した」という鷲津さんが、山金工業と出会ったのは、とある合同企業説明会でした。「学校間仕切を作っているという説明に興味を持ったんです。正直なところ、会社の名前も知らなかったし、『間仕切って何?』という感じだったんですが(笑)。山金工業の製品がいろいろな学校で導入されていると聞き、学校に関わりたいという思いと合致したんです」また、学校関係ということで、山金工業が役所の工事を受けているという安定性も重視したと鷲津さんは言います。入社後、福井での約3カ月間の研修を経て、いよいよ東京支店に配属。最初から営業職に就いたわけではありませんでした。営業職志望でも、まずは施工管理を担当し、現場や製品について勉強するというのが山金工業の育成方針。鷲津さんも約3年間、施工管理の仕事に就き、2年前から念願の営業職へ異動。「入社するまでは、建築や製品の知識がまったくなかったけれど、現場を経験したことで、自社製品に触れ、工事現場自体の理解も深めることができた。おかげで、営業として客先で製品をPRするにしても、現場の工程などを考えた深い話もできます。子どもたちがケガをしないように見えないところにも工夫を重ねた提案を現在、鷲津さんが所属するのは、ウォール東日本営業部で、学校間仕切のほか、病院や福祉施設で使われる引き戸などを扱っています。学校を統括する地域の役所をはじめ、設計事務所やゼネコンなどがお客様になるのだとか。「担当地域の役所に、今後の学校工事の情報などをヒアリングしつつ、ニーズを聞き取ったり。設計事務所やゼネコンにも営業をかけていきます。山金工業は、物件ごとに図面を起こして作る開発型メーカー。鷲津さんは、営業の立場で現場との細かな打合せを重ね、お客様のニーズにどこまで応えられるか、日々奮戦していると言います。「一般のドアだったら意匠性や見た目が重視されるところでも、学校間仕切の場合は、生徒や児童が使うものですから、安全性が一番。具体的にはどんな工夫をしているんですか?「子どもたちが戸の開け閉めの際に指を挟めないために、ストッパーをつけたり、引き手の部分が扉と重ならない形状を工夫したり......。いう提案を現場の方と打合せで行っています」ぱっと見たときにはわからない細かな工夫。「そんな見えないこだわりに神経を使う仕事です」と話す鷲津さん。この仕事をしていて良かったと思うのはどんなときですか?「対応を誉めていただき、『山金さんに発注して良かった』とか『鷲津さんで良かった』と言っていただいたとき。先日、新規で獲得した工事が終わったとき、ゼネコンさんから『次の物件も』と声をかけていただいたんです。単発で終わらずに次につながったということが、うれしかったですね。あとは、現場の職人さんから感謝の言葉をもらったときも、やっていて良かったなと思います」お客様からの信用を勝ち取るために、自社工場の方に厳しい要求をしなければいけないことも。「そこは一生懸命お願いするしかありません」と鷲津さん。工場は福井にあり、普段はWEB会議が多いとか。距離が離れている分、コミュニケーションが難しい部分もあるのではないでしょうか。「社員同士も、人と人。営業の私がこう思っているんだという思いを汲んでもらえるように、メールだけで済まさずに、なるべく電話をするようにしています。次に、施工管理を担当する、入社4年目の那須琢磨さんに話を聞きました。那須さんが山金工業を知ったきっかけも、新宿で行われた合同就職セミナーだったとか。「あの頃はやりたいこともあまりなくて、とりあえずセミナーに行ってみようと。しゃべることは昔から好きだったし、売上などで結果が見える方が自分に向いていると思ったので、まずは、営業という職種で探してみようと思いました」そのとき見つけたのが山金工業のブースでした。100年続いている会社と聞き、土台がしっかりした企業なんだなというのが第一印象だったとか。病院や福祉施設に携わる仕事は、高齢化が進むなかで将来性があると感じたとそうです。「東京で働きたい」ということも、山金工業を志望した動機の一つだったと言います。「他社の説明を聞くと、営業職だと、研修のあとどこに配属されるかわからないという会社が多かったんです。それに対して山金工業は、地域採用という形で東京支店勤務になり、基本的に転勤がないという点が魅力でした」ただ、経済学部卒で建築の知識がないことに不安があったと言います。「人事の方に相談したら、研修で学べるし、まったく問題ないよと。入社後の研修は福井で行われるそうですが、どのようなものでしたか?「初歩的な図面の見方から教わりました。その後は工場で製造ラインに入って作業を手伝ったり、CADの使い方を教わったり。おもしろかったのは、同期4人でミニチュアのドアを設計から製造まで携わって作り上げたこと。出来上がったときは感動しました。研修が終わると、1年間は先輩に同行しながら仕事の流れや対処法を学んでいったとか。その後、最初は小さな現場を1つ任され、慣れてきたら2現場を担当してと、少しずつステップアップ。「新卒は施工管理を経験してから営業職という流れなので、同年代の先輩が多く、わからないことも聞きやすかったですね」と当時を振り返り、話してくれました。施工管理らしさが板に付き職人さんから認められるのがうれしい今では、多い時は一日に2現場、3現場と回ることもあるという那須さん。大きな現場も担当し、さらに1年目と2年目の後輩のフォローも必要とあって「今が一番大変かもしれない」と言います。職人さんに任せるところは任せる、そういった見極めもできるようになってきたとか。作業の予定が大幅に狂い、頭を抱えたくなるような状態になったときでも、次の手、また次の手と対応する引き出しも増えてきたと言います。「ようやく施工管理らしさが板に付いてきたのかな」と那須さん。職人さんから「昔よりできるようになったな」と認められるようになったことがうれしいと語ります。そんな那須さんも、職人に対して近寄りがたいイメージを最初は持っていたそうです。その職人の方たちといい関係を築けたコツは何だったのでしょうか。「普段のコミュニケーションです。要は、懐に飛び込んでいく。いまお付き合いのある職人は、6~7チームで30人ほどですが、それぞれが好きな食べものやスポーツを把握しておき、心をつかむきっかけにしています。年齢が高い方もいて、プライドもあり、頑固な方もいます。現在は、施工管理として活躍中の那須さんですが、「ゆくゆくは営業で自分の力を試したい」とのこと。「ただ、今の目標は、無事故無災害を心がけ、現場をスムーズに回せるようにすることと、後輩の指導。最後に、会社の魅力について尋ねました。「仕事以外でも社内の交流が多いことですね。きのうも先輩に誘われて飲みに行ったんですが、そこに嘱託で働いている70代の方も来てくれて、今までの経験とか、いろんな話を聞かせてくれました。年齢や部署にかかわらず、フランクな関係でいられるところが魅力だと思います」これまで手がけた中で一番印象に残っている仕事は何ですか?という質問に、那須さんは「地元の小学校と中学校の案件」と答えました。地元に貢献できたという気がするからだとか。・中途採用は職歴に応じて新卒初任給に加算されます。(東急ハーベスト、ダイヤモンドリゾート等)仕事内容1営業職...当社取り扱い商品の受注営業。その他どんなことでも結構です。気軽にお問い合わせください。あわせてこちらもご覧ください。応募・問い合わせをする。お読みくださいエントリーいただきますと、確認のメールを自動で返信いたします。返信がなければメールアドレスに誤りのある可能性がありますので、あらためてエントリーしてください。自動返信メール及び各企業のご担当者さまからのメールが確実に届きますよう、ご登録のメールアドレスはPCアドレスをご利用ください。取得した個人情報は、採用選考にのみ使用します。お名前(必須)ふりがな(必須)メールアドレス(必須)※携帯メールでのお問い合わせの場合、こちらからご返信してもメールが届かないことがあります。パソコンのメールアドレスをご入力ください。※確認画面はありませんので、送信内容を再度、ご確認の上、下記送信ボタンを押してください。新店舗の立ち上げも改修もお任せ!店舗運営・管理のエキスパート全国チェーンのコンビニやカフェが顧客。スポーツが好きという気持ちを仕事にプロチームや日本代表選手のユニフォームの加工を手がける企業。しごと図鑑ページトップ。