エリアから求人を探す路線・駅から求人を探すおすすめの条件から求人を探すおすすめの検索ワードから求人を探す求人を紹介してもらうきらケア介護求人TOPおすすめキーワードグリーンライフ東日本株式会社の介護求人グリーンライフ東日本株式会社の求人/転職グリーンライフ東日本株式会社は、介護付有料老人ホームをはじめ、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、居宅サービスを展開。シップヘルスケアホールディングス株式会社の介護事業会社として、介護分野を担っています。ご入居者へ「1年365日同じ質と量のサービス」を提供するために必要なのは、職員の労働環境の整備と考える同法人。安定して働ける求人をお探しの方におすすめです。病院に併設されたメディス薮塚。充実の医療サポートで、ご入居者の健やかなシニアライフをアシストしています。身に付けた介護スキルを、実務に活かして活躍できます。正職員として、長期にわたり働き続けられる職場です。北小金駅お持ちのスキルを存分に発揮♪ケアマネージャーの専門性アップが目指せますシーハーツ小金原公園の目標は、ご入居者の思い描く晩年期の実現。コミュニケーションに重きを置き、最善のケアを追求しています。ケアマネージャーとしてさらなる専門性アップが図れる求人です。介護相談に応じたり、ケアプラン原案の作成を行ったり、担う業務は多岐にわたります。保有資格や経験により、職員の待遇を考慮。これまで培ったスキルを存分に発揮して、新たなステージで活躍したい方にオススメです。希望に合わせてキャリアアップ!手当の充実度にも注目です認知症の方の入居にも対応しているメディス吉岡。おもてなしの精神を持ったスタッフが、ご入居者の暮らしを支えています。雇用形態は、希望に合ったキャリアパスが選択できる正職員。ケアマネージャーとしてのキャリアアップや、管理職への転向などが目指せます。各種手当が充実しているのがうれしいポイント。最寄り駅から徒歩8分。ケアマネージャーの資格が活かせる正職員求人です。メディス千葉浜野は、最寄り駅のJR内房線浜野駅から徒歩8分でアクセスできる距離にある介護付き有料老人ホームです。2005年にオープンした施設には、全室個室の居室や機能訓練室などを完備。「木のぬくもりのある暖かいお家」として88名の方を受け入れています。24時間の看護体制と充実のリハビリメニュー、ターミナルケアにも対応可能。ご入居者やご家族の相談窓口や介護認定などに関わりたい方におすすめの求人です。ケアマネージャーの資格と経験を活かして働けます。新越谷駅アクセス良好の立地。手厚い人員配置でじっくりケアを行えますシーハーツ越谷は、入居定員68名の介護付き有料老人ホーム。スタッフの人員配置が手厚く、一人ひとりのご入居者にまごころを込めたケアを実現しているのが特徴です。資格をお持ちの方を対象にした求人で、正職員として活躍することが可能。夜勤の手当も付き、安定した経済基盤を得られます。入職後は、担当のスタッフが丁寧に指導をしてくれるため実務経験のない方も安心してお仕事を始められそうです。明るくアットホームな職場で、資格を活かして働きませんか?メディス太田は、ご利用者一人一人を尊重し、いきいきと暮らしていけるサービスの提供を目指している介護付有料老人ホームです。季節の行事や工夫を凝らしたお楽しみ食事など、ご利用者の一日を豊かに彩る催しを取り揃えています。防災訓練や町内運動会への参加など、地域との交流にも積極的です。資格をお持ちで、正職員として長く働きたい方にオススメの求人です。職員体制2.5:1!サプライズのある暮らしを提供できる生活相談員募集はぴね水戸は、認知症対応型の介護付き有料老人ホームです。2.5:1の手厚い介護で、ご利用者が自分らしく日常を営めるようケアを行っています。定員は36名までで、全て個室を完備。プライベートにも配慮しています。こちらは、介護福祉士の資格を活かせる生活相談員の募集求人です。施設の目標として、安全と安心、快適さやサプライズのある楽しい暮らしを掲げているため、正職員としてやりがいをもって働くことができる施設となっています。JR常盤線「水戸駅」より車で10分。分の場所にある住宅型有料老人ホームです。毎日変わらない質の良いサービスで、入居者の方に豊かな日常生活を提供しています。多種多様なイベント行事やレクリエーションを定期的に実施しているため、明るく笑顔がたえない環境です。同施設は良いサービスを提供するため、スタッフの教育にも力を入れています。アットホームな職場なので、先輩が親切な指導をしてくれますよ。詳細についてはこちらをご確認ください。個人情報の取り扱い・利用規約に同意の上、ご登録をお願いいたします。完了ページに移動するまでそのままお待ち下さいまずは登録してみるキープリストに追加しました。キープリストに追加しました。ページ最上部のボタンから確認ができます。グリーンライフ東日本株式会社の介護求人情報グリーンライフ東日本株式会社の魅力は、キャリアプランを明確にできること。マネジメントコースでは、ケアスタッフからスタートし、4年目にはサービス提供責任者、5~7年目はマネージャー、管理者となり8年目からは施設長として活躍できるチャンスがあります。コースに関してはマネジメントコースのほか、スペシャリストコース、職種変更コース、本部コースをご用意。