発達障害・生きにくい人のまとめ発達障害と心の病、LGBTからコミュ症まで。メンタルヘルス&現代のマイノリティに関するまとめサイトです。部下を虐める有害上司が会社で生き残れる理由wwwwww2017年06月02日08:30カテゴリ:仕事の悩みTweet部下にひどい扱いをしても解雇されない有害上司がいるのはなぜかと思ったことはないだろうか。アメリカの調査によると、有害上司は部下にとって有能に見えていることが判明した。コンサルティング会社のライフ・ミーツ・ワークが米国の大卒従業員1000人を調査したところによると、非常に有害な上司の下で働く従業員は、そうでない従業員よりも職務に入れ込む傾向にあることが分かった。そのように職務に忠実な従業員がその職にとどまった期間は、そうでない従業員より平均で2年長かった。ライフ・ミーツ・ワークの調査担当責任者で心理学者のケネス・マトス氏は、有害上司がいることの利点は、あったとしても、一過性だと指摘する。有害上司はいかに有能なように見えるとしても、最終的には会社にとって不利になるからだ。(燃え尽きる)部下が出る、部下からの訴訟リスクが増大するといったことにつながるという。2006年の調査によると、有害上司による職務管理によって企業が負担を強いられているコストは、推定で年間238億ドル(約2兆6400億円)に上る。ID:uMYE8q0E0>>7これはあるわ。ID:04VwQg+80クソ野郎「これは~だ。わかったか?」おまいら「はい!こうですね!」クソ野郎の上司「おいなんだこれ。これは~だろ?」クソ野郎「そうですよね!おいオマエ言っただろ。ID:WnYHi7Er0俺は有害部下。ID:Q10VWFwo0>>52全く使えん職員が1人でもいる所は本当に悲惨だな。職場全体の空気までガラリと変わるの驚いた。管理職もそいつの同僚もついにはその場で泣いたり怒ったりし始めるんだもんな。ID:ZRc8VXze0ネガティブコマンドの使い手には本当に困るよね。ID:T2d3dAKS0>>80それ後々に部下が苦労するパターン。今はゴマメの時期だから特別扱い。どんな失敗も許されるけど時間が経てば能無し認定されてリストラ候補にされるから許される時期にドンドン失敗させて仕事を覚えて貰った方が良い。ID:LpYaaD830>>80「簡単な仕事」をきちんとこなすようだったら徐々に難易度上げてあげないと。ID:wEL+1gsf0本当に有能な上司は上司であることすら部下に忘れさせている。「◯◯さんてよくよく考えたら一応上司なんでしたよね」とか言われるくらいがベスト。15,760Amazon.co.jpで詳細を見るhttp://hayabusa9.2ch.net/test/read.cgi/news/1496229377/【衝撃】女性が男性をキモがる理由『負の性欲』が原因だった...。09:52有害でギャアギャア言う上司に刃向かう事も出来んから、社畜奴隷がある種の洗脳状態でオドオドビクビクしながら働くだけだ。鬱で自殺したりとかが出る。23:28>いじめるという言葉は学校のいじめと同様軽い感じがして良くない何が軽いだ。学校のいじめでも大人のパワハラ以上にヤバいのなんていっぱいあるだろ。殴る蹴るはもちろん虫や犬の糞食わされるやつだっているのに。プロフィール凹凸ちゃんねる@hattatu_matome生きにくい人のまとめサイト。発達障害、メンタルヘルスからLGBTやコミュ障まで。現代のマイノリティについての情報をまとめております。(※MBTI始めました)お知らせ虚弱体質克服のため、最近ジムに通い始めました。→完全に筋トレにはまってしまう。(2015-06-19)Amazon.co.jpで詳細を見る明日も、アスペルガーで生きていく。889Amazon.co.jpで詳細を見る傷口から人生。生まれ持った性質を否定する人類の誤りについて。「女性のASD」に関する研究が話題に。実は『ミソり』と呼ばれ誰にでもある現象です。「知識」というのは”ワクチン”なので、教育の受益者は社会全員です。reserved.アクセスランキング。