所長のモハマッド・ハシムさん日本企業の進出先として根強い人気のあるマレーシア。マレー人、インド人、中国人、インドネシア人など、さまさまな人種の人が住んでいるため、「多様性を理解すること」は彼らにとって当然のマナーだ。そのため、日本人や欧州人といった異文化の流儀に合わせることも容易なのだという。多様性への配慮から、キリスト教や仏教など、それぞれの宗教ごとに祝日が設けられているというのだから驚く。所長のモハマッド・ハシムさんに、そうしたマレーシアの文化・常識について聞いた。各宗教の休日が、国の休日に!――マレーシアへ進出する日本企業は毎年増えるばかりですね。マレーシアがこれほど支持されるのだと思いますか?マレーシアの強みのひとつとして、多様な人種が挙げられます。マレーシアにはマレー人はもちろん、インド人、中国人、インドネシア人などさまざまな人種がいます。会社の中で多様な国の人が働いていますので、ビジネスのターゲットが中国であれば中国人が担当し、インドだったらインド人、マレー国内ではもちろん全員が対応でき、それぞれの強みを生かしてビジネスを進めることができます。私たちは各国の文化や習慣をよく理解しています。小さいときから周りに異なる文化や宗教、習慣を持つ人がいるのが当たり前なので、教育や生活の中でも適応しながら過ごしてきました。マレーシアでスーパーに行ってみてください、いろいろな国の食材がありますよ。ランチミーティングでも、ヒンドゥー教の方と一緒のときにはビーフを食べませんし、イスラム教の方は豚を食べずアルコールも飲まない。お互いを尊重しています。それぞれの文化を理解したビジネスを行うことができるのです。文化の違いがあるからこそ、ビジネスがスムーズに行くことがあります。マレーシアでは基本的に宗教的な休みの日はパブリックホリデー(国が定めた休日)になっています。2月はチャイニーズニューイヤー、5月はヴィサッ・デー(お釈迦様の誕生日)、ラマダン、ハリラヤ・プアサ(ラマダン明けを祝う休日)、11月のディパバリ(ヒンドゥー教徒のお祝い)、12月のクリスマスなど多様な宗教のお休みがあります。い順コメント投稿に関する規則(ガイドライン)を遵守し、内容に責任をもってご投稿ください。経済学ニッポンの生命線が危ない環境規制の強化によって、日本の海運会社は大きな投資を迫られています。中韓に敗れた日本の造船業界はさらなる再編が不可避に。日本の港湾の競争力低下も止まりません。「海をめぐるグローバル競争」の最前線を掘り下げます。アートからサイエンスまでの叡智を結集した、ビジネスパーソンのための実践フィールドガイド※3カ月以内に発刊した書籍の中から話題の書籍を紹介しています。【重版続々!】文系ビジネスパーソン必読。「礼儀正しさ」こそ最強の生存戦略である【共感の声続々!10万部】無礼さが企業に与える損失を分析。Reserved.ページのトップへトップページ。