仕事に応募する際は、その仕事を依頼したクライアント様との初めてのコンタクトになります。ポイント1:応募時のメッセージは丁寧に応募時のメッセージは、できる限り丁寧に書くと良いでしょう。ポイント2:受け答えを大切に応募メッセージと言えども、基本的にはクライアント様とのやり取り・意思疎通が大切です。一方的な自己アピールではなく、仕事詳細にしっかり目を通して、クライアント様宛に返事を書くつもりで、応募メッセージの内容を考案すると良いでしょう!※たとえば、応募時にクライアント様から指定の応募要項がある場合があります。お仕事の内容は必ず隅までチェックしましょう。「よろしくお願いします!」といった、一言だけの応募メッセージは、あまり好ましくありません。受け手側(クライアント様)にとっては・ちゃんと仕事をしてくれるかどうかが見えにくい・選定基準が見えにくいといったことから、応募につながりにくい傾向にあります。様はじめまして、主婦マルと申します。仕事詳細を拝見させていただき、興味を持ったため、ご応募させていただきました。下記、募集要項の内容に沿って、お答えさせていただきます。■過去の経歴・実績・経験ライターとして、5年の経験があります。Web媒体でのライティング業務に従事してきました。3日が作業可能日数です。1日3時間程度が作業可能時間となっております。作業時間としては、午前中9〜12時など、午前中の方が好ましいです。■週に納品可能な記事数2000文字程度の記事だと、週に3記事ほど納品することができます。私自身、子育ての実体験があり、それを発信したいという思いがありました。当時は参考にできる情報源が少なく、とても苦労した思い出があります。その他、不足事項などあれば、都度メッセージを送っていただければ幸いです。平日9〜18時の間であれば、返信可能となっております。復旧いたしました】一部ブラウザでシュフティがご利用いただけない状況が発生しております年末年始の営業について手数料一覧お探しの情報が見つからない場合、問題が解決しない場合には、こちらからお問い合わせください。