(今日は長文です)11月コメントは受け付けていません。卒業生の仕事場を訪問しました。どんな職場でもついて回ってくるのが「職場の人間関係」。本来の仕事はやりがいがあって今後も続けたいのに、この“人間関係のストレス”で職場を去っていく人が多いことが社会問題にもなっているとか・・・。(某野球チームのGMの問題もこれに当てはまるのかな?)しかし、こればかりは勉強して得られる様なものではありません。職場の環境だったり、経験だったり、その人との相性もあるだろうし、色々と・・・。一番は、日頃のコミュニケーションの積み重ねが大事なのではないかと思います。するか?答えは案外、簡単です。毎朝の「おはようございます!」これから始めればOKです。いうより、挨拶が出来ればOKです。「オハヨウゴザイマス・・・。」と小声ではいけません。するなら、やっぱり大きな声で「おはようございます!」、こうでないといけません。これが習慣化すると、どこででも自然と口から出るようになります。私も毎朝、学校で行っている挨拶運動のおかげですっかり習慣化しています。朝マンションで会う人に「おはようございます」と自然と挨拶ができます。中には「えっ、あっ、・・・おっ、おはようございます。」と戸惑う人もいますけど。(でも戸惑いながらも挨拶は交わしてくれます:笑)たしかにマンション住まいは隣近所のお付き合いもないので、あまり他人に干渉しない、だから挨拶もない、ということが当たり前のようなところもあります。都会ではそういうマンション住民のコミュニケーション不足で事件、事故が起こったケースが多々あります。「だからこそ、円滑なコミュニケーションが必要なのでは!」と思っております。挨拶に戸惑う人の理由は簡単です。今まで、そのような環境にいなかったというだけです。『それならば、私が変えていこうではないか』というのが、私の信念です。実際マンションで、こちらから挨拶をしてもまったくしてくれない、会釈さえもしてくれない方がいました。同じ住居なので、駐車場、エレベーター、ポストの前・・・etc。どこかで会う機会はあります。挨拶が帰ってこないのはわかってるので、こちらも無視するという選択肢もあるのですが、自然と口からでてしまう「おはようございます」と「こんにちは」・・・。これこそが【習慣化】の怖ろしさ(笑)でも、こんなやりとりが2~3年も続くと不思議なもので、しだいにその人が挨拶をしてくれるようになったのです。ほんと気分は『クララが立った!』のハイジみたいな感じでした(笑)。「やっと報われた」って、感慨深かったことを今でも覚えています♪しかし・・・まだ何名か、挨拶の返しがない方がいます。【私の挨拶運動】はこれからも続いていきます・・・。