最近の記事タイトル(01/05)ツイッターやってます。(09/30)就職エージェントを退職(09/17)「なぜ効率よく内定を取れたか??」(09/14)「読売新聞出てるぞー」とメール(09/13)夢中になっている学生さんは、ドンドンと力をつけていく...(09/10)ニートインターン(09/09)立川駅の「かにチャーハン屋さん」(09/07)OBに訪問するだけでは、危険です。内定者・OBOGが登場!(34)ニュースに一言(76)CDAは一生勉強。(3)ショートカットセミナー報告(25)周辺の“使えるお店”情報(46)ゲストスピーカーに強烈共感!今日の「オオ〜!!」(39)<特>旅を住処とす。(13)<特>はっぴーWEDDING♪(22)<特>はまる入院生活。はっぴーばれんたいんなので、どーぞー。内定者研修CHANGE私は今日も元気に会社におります。先日も書きました通り、今は内定者研修などセミナーピーク期です。今日のコンテンツは私が話すのではなくパートナー会社のマングローブさんが担当して下さいました。お昼前から夕方まで、わざわざ弊社に来て下さっての最終研修日です。<すごい豪華メンバーに、ご登場をお願いしました。>会社に入ってからの考え方や上司とのコミュニケーション法など、もっとも実践的な研修がなされるのが今日です。時に厳しく、時に楽しく、それを達成するために「本気」で!<グループワークも立ちあがって議論するほどの盛り上がり。>終了後の感想も色々でした。・就活中と違う自己理解が進んだ。・全ての日の一貫性が通っててわかりやすかった。・思考を書き記すことの大切さを学んだ。・初対面のメンバーとの時間の大切さを再認識した。・一番不安な時期だったので、しっかりしようと思った。・初日の講師が怖かった。研修モードに切り替わるのが苦しいのか、一番不人気な感じでした。私が一番、楽しんでいると思うんですけどね・・・反省です。気づけたと思うと「一番おいしい役」だ!と思っています。最後に記念撮影をするシーンなどは、卒業式のような気持ちでした。思わず、心の底から彼らにエールを送りたい気持ちになりました。描けないのではないか?と、ふと思いました。今回の研修と普段の生活を振り返り再認識しました。大学生への視野に比べ狭くはないだろうか??と気づきました。頭でわかることと感じることは別ですからね。次への進化をするために、ここは改善しなくてはいけないですね。今日は4年生を半日眺めながら、この成長感覚をしっかり社会へ、そして企業へ繋げていくことが出来なければ、終始一貫しての学生の成長を支援している組織とは言えないだろうと感じました。今回の内定者研修の名前はCHANGEと言います。このプロジェクトを通じて、企画側の私自身もCHANGEしていく...そんな感覚を改めて手に入れました。振り返りをし、反省をしながら、前へ、前へ・・・ですね。【関連する記事】ニートインターン資格は取っただけでは、まったく評価されません。[必須入力]※画像の中の文字を半角で入力してください。(05/12)続・最終面接で落ちるんですけど。2.0Seesaaブログ×この広告は180日以上新しい記事の投稿がないブログに表示されております。