浩介エンジニア1989年生まれ。株式会社MEDICAなど2社を創業する。株式会社イトクロより出資を受けソーシャル就活サイト「JOBOOK」開発。AWARD」を受賞する。その他にも薬価検索サイト「MEDICA」、大手コンビニチェーンに導入されているOTCレコメンドシステム「ANZOO」、無電化地域向け電力管理アプリ等の開発も手がける。2011年4月にDeNAに新卒で入社し、複数の海外向けソーシャルゲームの開発・運用を経験し、立ち上げから関わったBloodBrothersは33カ国で売上1位を記録。リードエンジニアとしてベトナムの開発チームと協業しながら日中韓での立ち上げも牽引。個人での活動として、英語学習ログアプリ「英語1000時間」やスポーツ動画のキュレーションサイト「Topranker.tv」などの個人開発も行う。2013年10月より株式会社GroodにCOOとして参画し、オーダーメイド旅行のクラウドソーシングサービスtabikulを立ち上げ、開発を行いながらプロデューサーも兼任。2010年に株式会社DeNAに新卒で入社。Royale(日本版:忍者ロワイヤル)」の立ち上げから携わり、リリース後にはリードエンジニアとして、主にサーバーサイドの新規イベントの開発運用を行い売上を牽引。Brothers」では、プロジェクトマネージャーとして海外・日本版の同時並行開発の運用プロセス改善に従事。その後、クライアントエンジニアとして、Unityを利用したアプリタイトル「戦魂」の新規開発・運用に携わる。Technologiesは日経新聞の「NEXTユニコーン企業TOP8」「経産省のJ-Startup企業」に選出されているヘルスケア×IT企業です。よる政府の財政問題など、課題先進国である日本においてこそ、ヘルスケア領域におけるイノベーションを創出し、世界に対してその解決方法を示すことが期待されています。私たちは世界に先駆けてその課題を解決し、世界のヘルスケア領域に変革を起こすリーダーになるべく、サービスの企画・改善にとりくんでいます。Technologies」に商号を変更。おける行動変容のためのAI開発に注力。2020年1月6日付で南野充則が代表取締役CEOに就任、「日本ディープラーニング協会」の最年少理事も兼任しています。健康は一度失ってしまうと、「本来の自分の人生」とは言えない不遇な生活を強いられることになります。私達はこういった健康の問題を抱える人々を一人でも多く救うことで、「一生に一度のかけがえのない人生の成功」をサポートします。do社員全員で体を動かすウェルネスタイム。午後の仕事の生産性向上にも繋がります。Technologiesはベンチャー企業でありながらダイバーシティに富んだ会社です。年齢は21歳から上は68歳、国籍で言えば日本も含めると10カ国、医者や薬剤師もいれば、研究者やデーターサイエンティストもいます。多種多様なメンバーから構成された会社で、事業を行っておりますが、ゴールから逆算するとまだまだメンバーが足りません。member私達は「一生に一度のかけがえのない人生の成功をサポートする」というビジョンのもと、「人々を健康にする」という世の中の課題解決にチャレンジしている予防ヘルスケア×AIに特化したヘルスケアベンチャーです。スマートフォンアプリ全体で800万ダウンロードを超え、ユーザーの皆様からも一定の評価を頂いています。アプリ開発を実現していくために技術でチームを牽引していただけるリーダークラスのエンジニアを募集しています。エンジニアは、ディレクターやデザイナーと協力し合いながら、新機能の開発やパフォーマンス改善などより良いアプリケーションUIを目指して開発しています。アプリ開発チームを牽引していただきたいと思っています。サービスが実現したいことに対して、作る・作らないの判断から実現方法の提案まで携わっていただき、多機能なアプリを俊敏かつ継続的に設計開発していける体制・フローの実現を目指していただきます。ユーザー体験の向上のためにアプリクライアントグループだけでなく、開発部署全体で設計や体制改善などを議論することで、長期的に育てていくプロダクトのメンテナンス性や開発体験の改善などを常に行っています。全体のロードマップをもとに、各サービスごとチームで開発しています。・チーム毎に1週間から3週間のスプリントでスクラム開発を実施しています。用いたプルリクエストベースで行っています。・原則としてテストコードを書き、マージされるすべてのコードはレビューされています。・キャリアアップや個人の悩みや課題解決のために、隔週で上長と1on1を行なっています。・業務上の進捗管理は、プロジェクト単位などで個別MTGやSlackで随時相談をしています。・業務中の課題を発見次第、プロセスや組織の改善などを行います。※弊社はヘルスケア業界の企業ですので就業後は完全禁煙となっております。成功体験を世の中の同じような人にも体験してもらいたい。」プラットフォーム企画部長の私がFiNCに入社した理由。