^今回は、19卒インタビューの第三弾として、岡崎さんにお話を伺いましたので、ぜひご覧ください。涼太】2019年に近畿大学を卒業後、新卒でITプロパートナーズに入社。新卒向けのサービスにて100名以上の学生のサポートを担当。入社までの詳しいストーリーはこちら。ITプロパートナーズにジョインするまで(↑オーストラリアでのワーキングホリデーの写真です)ーー大学生のときはどんな生活を送っていましたか?最初の2年間は理工学部の電気電子工学科で、週に6日学校へ行き、バイトを4つ掛け持ちし、お金を貯めて海外に行っていました!また1人暮らしだったので、いくら働いても苦学生でした笑その中で、やりたいことに対しての気合いや節約術を身につけました。焼きそばを焼きながら各地を周遊。自分についても知ることができました。帰国後は経営学部に転部、インターンを複数社経験しながらベンチャー企業への理解を深めました。このように4年生の2/3はインターン生として過ごし、IT業界にずっぽり浸っていました。ーーITプロパートナーズにジョインした理由を簡単に教えてください!弊社人事の本田と初めての面談を通し、自分はどんな環境で働きたいのか必須になって考えました。自責思考のできる人に囲まれて働きたいという結論に至りました。自身のアクションを見直し、自信の行動・言動をこうすれば良かったと、はっきり言い切る真剣な姿に対し、強く尊敬の念を抱いたためです。同時に、自分のことしか考えていない自分の小ささに恥ずかしくなり、誰かのためにもっと成長したいと感じた経験があり、自責思考のできる方の下で働くことで、自分も同様の思考や行動が取れるようになると考えたためです。今、具体的にどんな仕事をされていますか?現在は、新卒向けの事業を行なっているintee事業部にて、学生へのサービス案内〜サポート対応という、非常に重要な仕事を任せていただいてます!具体的な内容は以下の通りです。・問い合わせなどのその他のサポート簡単そうに聞こえますが、サービスの良さを理解してもらい説明会に参加してもらうことは非常に難しいことです。サービスの始点である案内がしっかりできていないと、1ヶ月後以降のサービスが成り立たなくなります。そのため、学生との最初の接点となる自分の仕事は責任重大な仕事であると考えています。加えて、学生へのサポートも、対応が悪ければそのままサービスの信用やイメージにも影響してしまうため、サービスの最前線で仕事をしているなと感じています。思っていますか?正直、マルチタスクを求められるため、自分の仕事のできなさで、毎日メンタルがズタボロです。笑その中で、サポートや指導をしていただける先輩方に助けられ、感謝を感じる日々です。できるように頑張ろう!」と思考やアクションを変えられるようになったこと。2つ目は、仕事に対するスタンスの変化です。今までは、自分の行動のみが成果に繋がると考えていたのですが、ITプロでの仕事を通し、成果は、自分の行動だけでなく自分以外の誰かが動いてくれたから生まれるものだということに気がつきました。併せて、成果を求めるから成果が出るのではないということにも気がつくことができました。自分ができることの最大限のアクションをとるからこそ周りから頼りにしてもらえ、人を動かすことができる。このことをITプロにて学んでからは、自分の成果だけを考えてアクションをしないようになりました。これは、当たり前のことではありますが、日々目の前の数字を追いかけていると忘れがちなことです。今後、より多くの学生をご案内するためには自動化を図る必要があると感じています。これが当社のビジョンです。このビジョンの実現にあたり、現在4つのドメインで事業を展開しています。投資、採用支援等を複合的に提供しております。ビジネスマンの自立を支援するために、オンラインを通じたスキルアップの機会を提供しています。現在、プログラミング、UIデザイン、事業立ち上げ等のスキルアップに繋がるコンテンツを提供しています。大学生の自立を支援する新卒採用サービスです。彼らにキャリアに関する本質的な情報、スキルアップの機会、各々の自立に繋がる企業との接点を提供しています。若手のビジネスパーソンの自立を支援するために、彼らに「学び」と「出会い」の機会を提供する自立支援プラットフォームです。プラットフォーム上で、学習コンテンツの受講機会、各企業が展開する優良イベントへの参加機会、著名で第一線で活躍するビジネスマンとの出会いの機会を提供しています。このビジョン実現にあたり、現在我々は4つの事業を展開しております。起業家の自立(自社事業のマネタイズ、黒字化)を支援する人材サービスです。非IT人材の自立(市場価値の向上)とIT人材の自立(スキルアップ)を支援するオンラインプログラミングサービスです。学生の自立(自己実現、キャリアアップ)を支援する新卒採用サービスです。サービス開始から2年で利用企業約600社、登録ユーザー約7,000名のサービスとなっています。自立志向の高いビジネスパーソンに「学び」と「出会い」を支援するキャリア形成プラットフォームサービスです。サービス開始から4ヶ月で利用企業40社を超え、登録ユーザー13,000名超のサービスとなっています。ディレクターITプロパートナーズの20卒内定者。内定者インターンとして、セールス、採用を担当。バレエ、ピアノ、ミュージカルなどの舞台経験を積む。