【クールビズ、実践していますか?】ここ数年の傾向として、取材にうかがうと、クールビズの企業がだいぶ増えてきたなあ、と思っています。省エネ的な話、あるいは暑さ対策というお話でもけっこうです。ブログで綴ってみてください。*書かれた場合は、該当する記事を、この記事に直接トラックバックくださるよう、お願いいたします。コメントで「○月○日の記事に書きました」とお知らせ下さってもけっこうですが、皆様の記事を読みたい読者の方がすぐジャンプできますので、ぜひトラックバックでお願いします。経営者のみなさんの書かれたブログの中から、お薦めのブログをご紹介しています。今回のお薦めブログはコクホーの庄山悟さんです。*舞台へは、トレードマークのカンカン帽にギターを抱えてトボけたセルロイドの丸い黒い眼鏡で、スケベそうなチョビ髭で現れる。*コクホー・庄山悟さんが、ふたたびご執筆を開始されました。笑いあり、涙あり、のジェットコースターブログが復活です。強烈なエネルギーとともに、ご本人のお人柄と懐の深さが、伝わってきます。庄山さん、改めまして、よろしくお願い申し上げます。会員のみなさま、読者のみなさまも、これからの庄山さんのブログに、どうかご注目ください。【明大生との毎週一問百答】第206弾は「追いつめられたときにどうしたか」についていつもお世話になっております。経営者会報ブログ編集部の田中学です。鎌田實先生にお話を伺ってきました。「経済も人間の幸せも健康もみんな波なのだと考えています」という言葉でした。次を見越した動きができません。それは危機を、追いつめられた状況を“波が下がっている”と捉え、先を見据えて行動し、乗り切っていくことにも通じる教えなのではないでしょうか。これは、今週の「一問百答」の質問にもつながるかと思います。今回は「追いつめられたときにどうしたか」についてです。「大学生の育児ブログ~学生もママも仕事も。」----------------------------------------------------------------巷間、見事な復活劇を遂げた会社の事例はたくさんあるでしょうし、そのような会社の経営手法などに注目が集まることも多々あります。今回はそういったことではなく、危機に陥ったときの心情やその状況から脱するためにどのようなことをなさったのか、といった個人としてのお話をお聞かせいただければ幸いです。会社としての危機はなくても、個人的にどん底を味わったなどのご経験がありましたら、差し支えのない範囲で綴っていただけるとありがたいです。お手数をおかけしますが、質問にお答えいただく際には、ぜひ、この記事にトラックバックを張っていただければと存じます。外部の方からのコメントやトラックバックも原則として開放しております。学生さんをはじめ、読者の方からのご意見もお待ちしております。経営者のみなさんの書かれたブログの中から、お薦めのブログをご紹介しています。今回のお薦めブログは治部電機の治部健さんです。*弊社メールマガジンが本日の発行分をもって、100号を迎えました。一重に、ご愛読者の皆さまからの絶大なるご支援の賜物と感じております。ここに謹んでお礼申し上げます。情報発信に余念がありません。自社になにができるかを発信するうえで、ものづくり企業にとってのお手本のような取り組みを続けておられます。そのメルマガが、連載100回を迎えたそうです。読者登録されてみてはいかがでしょうか。【明大生との毎週一問百答】第205弾は「人の上に立つ者に必要なこと」についていつもお世話になっております。経営者会報ブログ編集部の田中学です。先週末から全国で順次梅雨明けとなり、この三連休は陽射しが痛いほどの晴天に恵まれました。顔と両腕がヒリヒリするなかこの原稿を書いております(泣)。私の地元では、地上から天空に向かってサーチライトが発せられているような夕焼けとなり、あまりの美しさに思わずカメラのシャッターを切りました。それでは、今週の「一問百答」です。今回は「人の上に立つ者に必要なこと」についてです。HOOPS~バスケットボールをたてよう~」----------------------------------------------------------------ストリートバスケのイベントを主催する団体の中心メンバーとして活躍している菅原さんは、ご自身の組織や関わりのあるグループのリーダーと接することを通して、日々「人の上に立つ者」に必要なものは何かを考えているといいます。三和メッキ工業・清水専務の起業までの具体的なステップを描いてくださったご回答にとても感激していらっしゃいました。「はい!」と力強く答えておられました。組織の目標を達成するために、いかに人をまとめ、動かしていくか、みなさんが実際に人の上に立つ者として実践なさっていることをお教えいただければ幸いです。お手数をおかけしますが、質問にお答えいただく際には、ぜひ、この記事にトラックバックを張っていただければと存じます。外部の方からのコメントやトラックバックも原則として開放しております。学生さんをはじめ、読者の方からのご意見もお待ちしております。【この会社はよい会社だ、と思う瞬間】2週続きでおたずねします。他社へ足を運ばれる機会が多いことと思います。した際、「ここなら取引したい」「長くお付き合いしたい」と思うのは、どのような経験をされたときでしょうか。「オフィスや工場がきちんと手入れされている」......などなどいろいろあると思います。ご自身は、自社は、相手に与える印象としてどういったところに気をつけておられるか、といったお話でもけっこうです。実際のエピソードを交えて綴ってみてください。最初のお電話やメールでのやりとりで予感することがあります。機械的な冷たい感じがありません。これは、自分にもはねかえってくることなので気をつけなくてはいけない、と思っております。*書かれた場合は、該当する記事を、この記事に直接トラックバックくださるよう、お願いいたします。コメントで「○月○日の記事に書きました」とお知らせ下さってもけっこうですが、皆様の記事を読みたい読者の方がすぐジャンプできますので、ぜひトラックバックでお願いします。経営者のみなさんの書かれたブログの中から、お薦めのブログをご紹介しています。今回のお薦めブログは東京彫刻工業の花輪篤稔さんです。*先日、大変興味深い人が弊社に来られました。「永守・・・」と聞いてピンと来た方は勘が冴えていますね。言わずと知れた日本電産の永守社長の息子さん、永守知博さんです。*経営者のみなさまは、もともと交流の幅が広く、それはネットなどの進化によって、いっそう進んでいるように思います。淡く、浅いおつきあいになっている面もあるように思います。僭越ながら、花輪さんは、そのことをいつも戒めておられるように想像します。リアルにお会いして一緒に酒を酌み交わす──。腹を割ってお話をするのが、やっぱり一番ですね。お二人のエネルギッシュな笑顔に、スカイツリーなど、このところなにかと話題の墨田区から、また何かが起こりそうな予感がします(それにしても永守さん、本当にお父上そっくりです・・)。【明大生との毎週一問百答】第204弾は「上司とのコミュニケーション」についていつもお世話になっております。経営者会報ブログ編集部の田中学です。私も、会場である東京ビッグサイトに行ってきました。過去最高の来場者数になったようです。毎年、出展している弊社のブースにも多くのお客様が来てくださりました。それでは、今週の「一問百答」です。テーマは「上司とのコミュニケーション」についてです。〈質問〉----------------------------------------------------塾で講師のアルバイトを始めて2年目になりました。上司にあたるある先輩社員の方が、よく授業を見学してくださるのですが、その後に特にアドバイスなどをいただけません。私は自ら上司にアドバイスなどを求めに行くべきでしょうか。先日、3週間に及ぶ教育実習を終えたばかりとのことです。「教育者になりたい」というご自身の目標をその上司に伝えていたこともあってか、いろいろと教えてくれていたそうです。最近はまったく話をしてくれない、とのことです。自分がどうしたらよいのかわからず、迷っています。最初は良好だった上司や先輩との関係がうまくいかなくなったとき、みなさんはどのようなことをなさるでしょうか。上司として、北川さんのような部下をどのようにお考えでしょうか。アドバイスをいただければ幸いです。お手数をおかけしますが、質問にお答えいただく際には、ぜひ、この記事にトラックバックを張っていただければと存じます。外部の方からのコメントやトラックバックも原則として開放しております。学生さんをはじめ、読者の方からのご意見もお待ちしております。【今月のお題】経営の醍醐味とは?(7月9日~8月13日)【今月のお題】経営の醍醐味とは?●今月のお題(7月9日~8月13日)先日、外食界の雄・サイゼリヤ創業者の正垣泰彦氏に取材をさせていただきました(ニュートップリーダー8月号に掲載予定)。正垣氏は、経営の醍醐味とは「うまくいかないこと。それを乗り越えること」にある、と話しておられました。「最初からうまくいくなんて面白くない」と......。みなさまは、いかがでしょうか。忌憚のない、本音のご意見をぜひ綴ってみてください。*ご自身のブログでお書きになった方は、お手数ですが、該当する記事を、この記事に直接トラックバックくださるよう、お願いいたします。コメントで「○月○日の記事に書きました」とお知らせ下さってもけっこうですが、皆様の記事を読みたい読者の方がすぐジャンプできますので、ぜひトラックバックでお願いします。言われてしまいそう)。世界のメディアからも、ほぼ称賛を浴びたと言っていいと思います。その多くは、組織的で、ねばり強い、諦めない、そこが日本らしい、という論調でした。たしかに、そんな戦いぶりだったと思います。日本人らしさ、日本らしさ、を考えさせてくれた代表選手団だったと思います。みなさまは、日本人らしさ、日本人のよいところとは、どういうところだとお考えでしょうか。何を書いてくださってもけっこうですので、どうか綴ってみてください。*書かれた場合は、該当する記事を、この記事に直接トラックバックくださるよう、お願いいたします。コメントで「○月○日の記事に書きました」とお知らせ下さってもけっこうですが、皆様の記事を読みたい読者の方がすぐジャンプできますので、ぜひトラックバックでお願いします。【経営者会報ブログPR】小さな会社の社長がマスコミに紹介されるワケ...個人プロフィール編集部です。