東京でお考えならイマジン&クリエイトにお任せください。私たちは、昨今の新人マインド傾向として、次の3点を挙げます。・入社時にキャリアの明確なビジョンをもっていない・集団主義<個人主義(表面的には合わせるが心の中では違う)・視野が狭い、将来に関する漠然とした不安、楽な道に乗る傾向(思考停止)私たちは、さらに、今年の秋の新人フォローアップ研修に向け、4月の入社時研修の成果をヒヤリングしております。新入社員研修のフィードバックをもとに、秋のフォローアップ研修と2020年の新入社員研修のプログラムを作成しました。プログラムは3日間構成になっていますが、ご要望に合わせてアレンジ可能です。までお送りくださいませ。こちらより、ご連絡させていただきます。皆さまとの意見交換の機会を楽しみにしております。ツイート[最近の記事]お任せください。