「女性の活躍」を本気で応援すると、こうなる。ティネクト株式会社ホーム>「女性の活躍」を本気で応援すると、こうなる。「女性の活躍」を本気で応援すると、こうなる。女性の働き方ソリマチ株式会社広報部2017/6/307こんにちは。ソリマチ株式会社総務部の渡邉です。(写真中央が渡邊)最近、政府主導での「女性の活躍」という言葉を多く見かけます。指針と実態はまだまだ乖離があるのが実情かもしれません。他社のこんな話を聴いたことがあります。ある教育関連企業では、女性を積極的に登用していました。その企業では、「女性の活躍」を推進するため、明らかに女性を男性よりも早く出世させていたそうです。表面的にはさしたる不満もなく会社は経営されていたようです。実は歪みもありました。出世した女性のほとんどは、結婚をしていませんでした。出世した多くの女性が結婚をしていないという事実は偶然ではありません。実はその会社において「出世したい女性」は結婚を選択できなかったのです。出世は、激務とイコールです。たして本当の「女性の活躍」とは何でしょう。私見ですが、「その人の状況にあったサポートを、適宜提供すること」ではないかと思います。「皆を出世させるよう、頑張らせる」ではないと思います。考えれば、おそらくサポートの対象は女性か男性か、はあまり関係ないかもしれません。「会社で何年も働いた人は貴重な戦力です。育児で一度辞めても、戻ってきてもらった方が、新人を雇うよりもはるかに戦力になります。弊社においても、サポートセンターなどで多くの女性が働いている以上、「女性の活躍」は非常に重要な課題です。そこで弊社は「制度」をつくることで女性をサポートしようと考えました。「希望があれば、復職してもらう」というだけではダメです。正式に制度を作らなければなりません。・迷惑がかかるのでは?・復帰できるのか?と、どんな人でも不安を抱えているからです。制度を作るというのは、本質的には公式に「心配しなくていいですよ」という【不安】に対するメッセージを出すことなのです。カスタマー担当の原野は、この制度を活用しています。******カスタマー担当の原野です。私はソリマチに新卒で入社し、長岡にあるサポートセンターでずっと働いてます。サポートの仕事は一見簡単そうですが、業務に慣れるには実務経験が必須です。研修もありますが、研修で覚える知識と実務で直面するお客様からの質問には雲泥の差があります。「CDはどちらが表ですか?」といった会計ソフト以前の、パソコンの基本操作についてもよく聞かれます。ITに関するリテラシーはお客様によって様々ですから、マニュアルだけでは決して学べないその場での対応力が必要です。どんな仕事でもそうかもしれませんが、大変な仕事であっても、実務を通して仕事を覚えていくと、仕事がだんだんと面白くなってきます。同時に女性としての人生設計についても常に気になっていました。「結婚したら辞めるんだろうなあー」とも思っていました。根拠があったわけではないのですが。実際に育休を取っている先輩たちを見るにつれ、徐々に考え方は変わりました。それが「制度化」され、明文化されていることによって、上司からのサポートも受け易いと感じました。いくつか例をあげますと、以下のようなものです。・時短は、完全に本人の希望で決める。子供の迎えに行くため、14時に帰る人も。いったことが「暗黙の共有」ではなく「制度化」されることのメリットは大きいと思います。周りの人に対して「必要以上の配慮」をしなくてもよく、気疲れすることがないからです。実際に私は、出産予定日の30日前に産休に入り、1年5ヶ月育児休暇を経て、元の職場に復帰しました。復帰してみると、私以外にも育休中の人が2名、予定1名、産休後に復帰して時短勤務をしている人が3名いる状態ですが滞りなく、仕事はまわっていると感じます。******繰り返しますが、本当の女性の活躍とは「その人の状況にあったサポートを、適宜提供すること」という当たり前の話です。当たり前のことは、「常識」とは異なります。「当たり前」を実行するためには、社員たちの意識によらずサポートを実施できる「仕組み」すなわち制度が必要だと私は考えます現在、ソリマチサポートセンターでは、女性社員を募集しております。採用ページはこちら【お知らせ】Books&Appsでは、企業の広報活動を支援するサービスを行っています。ご興味のある方はこちらからご連絡くださいこの記事のシェアと配信7こんな記事も読まれています今は、大人を「やる」ための機会がとても少ない社会になった。家事と仕事の板ばさみになっている女性に「そんなにがんばらなくていいんだよ」と伝えたい「欲しかったけども手に入れられなかった何か」をきっかけにして、人は怒る。「成果出せないなら、せめてやる気くらい見せろ」という課長の話。著者プロフィール「女性の活躍」を本気で応援すると、こうなる。小学校の学校公開で目撃した、先生の工夫が凄かったPR記事ご掲載およびオウンドメディア運用支援について他サイトおすすめ記事Books&Apps今週の人気1「仕事で成長」って、本当に必要ですか?47,356ビュー13032入社3年で年収3000万円以上を稼ぐようになった新人が「それでも不満」の理由。42,921ビュー6223「攻撃するために質問する人」が職場にいると何が起きるか133,524ビュー56524大人はたいして成長しないし、多分必要なのは「成長」じゃなくて「適応」。17,513ビュー13095昭和な人々が「産廃」となってしまった件。11,444ビュー271TOP1001知的であるかどうかは、五つの態度でわかる。1,624,497ビュー12万2「なんで働かないといけないんですか?」と聞いた学生への、とある経営者の回答。