当の山田はというと、なんともいえない表情をしていた。彼は部長としての仕事を完全に誤解していたからだ。あれだけ話をしても、彼は伝達役とぐらいにしか自分の役割を考えていなかった。部下に任せるしかないと考えていたから。言って、山田には具体的な仕事や改善をする能力はなかった。完全な旧式、旧型のタイプの人間。言われたことを言われたままに着実にするが、それ以上もそれ以下もできない。山田はどうにかして逃げたいと思っていた。ストーリーはどうでしたか?先週に引き続き「変われない人シリーズ」のようになってしまいました。今回も特に解説は要らないと思います。面倒なことから逃げ出したいタイプ。いう管理職はいるでしょう?リーダーシップの“リ”の字もないタイプです。