プロダクト展示お問い合わせブログEnglishクライアント談話:商品開発のお手伝い池袋のとある印刷会社さんからのご相談でした。売れた利益の何パーセントかをロイヤリティーでお支払いするコラボレーションがしたいです。」という相談があった事がありました。100%のロイヤリティーの場合、後々お金になる可能性もありますし、アーティストとしての作品を世に出す事が出来るというメリットがあるのですが、同時に全くお金が入らずに時間だけを費やしてしまう可能性があるというデメリットもあります。このメリットとデメリットを考えた時にエージェントとしてどう動くべきか悩みました。結果、お断りする事にしました。今年の4月から美大やクリエイティブ系専門学校で弊社のチラシを置いてもらっています。そのチラシのコピーは「クリエイターとして生きる!と決めた人生、応援します!」です。私の思いをクライアントさんに押し付ける事はできませんが、このコピーにある気持ちを少しでも共有して頂きたいと思ったので、アーティスト活動のために金銭のサポートをしてくれるクライアントさんのみ商品開発のためのコラボレーションプロジェクトを引き受ける事にしました。快く承諾して下さいました。どんな商品が生まれるのかはまだ分かりませんが、とても楽しみです。印刷会社さん、ウェブ制作会社さん、映像制作会社さんなどなど受注型のビジネスのみをしてきた企業さんから自社商品を開発したいというご相談をここ数ヶ月で何件か頂きました。クライアント談話クライアント談話:正社員も可!最近、弊社コリーガの案件紹介ページには【正社員も可】という他の人材紹介会社にはあまり見られない案件紹介が顔を出しています。これはクライアントさんとの人材紹介ミーティングの中で生まれた就業形態です。以下、ミーティングの会話です。(クライアントさんは「ク」、弊社は「私」で表記します。私「どんなお仕事をお任せしたいとお考えですか?」ク「作る物としては広告を始め、チラシやパンフレットといった紙媒体が多いのですが、ただ、デザインをするというだけでなく広告の展開を考えて、どんな販促ツールが必要か、なぜそのツールが必要かをお客さんにプレゼンもできたらベストです。私「とてもやりがいがありそうなお仕事ですね!デザインスキルというよりプランニング思考も大事ですね。初めからそこまでは求めていないので、ゆくゆくでいいとは思っています。年収はどれくらいで考えられていますか?」ク「年収は業績によってボーナスがあるので確定ではないのですが、月給21万〜22万円くらいで考えています。私「金額だけで考えると、プランニングは置いておいて、若手ですね。今、売り手市場ですし、御社のお客様が求めるデザインクオリティーはなかなか高いので、正社員ではなく外注を上手く使った方がいいかもしれませんよ。」ク「そうですよね〜。最初から高い年収を提示して正社員にするの怖いんですよね。クリエイターはクリエイティブのレベルや制作スピードが入社してある程度の期間を経ないと分からなかったりするので。私「そこにお悩みなんですね。ある程度の期間を経て、「出来るじゃん!」と思ってもらえたら給料はアップしていく訳ですね。いい人材でしたら、ずっといてもらいたいですし、結果を出してくれるクリエイターさんにはそれ以上にお返ししたいです。経営者としては、結果を出せるか分からない人材に思い切った投資はできるだけ避けたいのです。私「おっしゃる事、誠に理解できます。私「正社員で年収250万〜300万円くらいを約束しておいて、インセンティブを強化するんです。フリーランスで活躍しているデザイナーさんは新規の営業があまり得意ではないけど、既存のお客さんを大事にしながら活動されている方がたくさんいます。このような方は、クリエイティブの質は高いですし、コミュにケーション力もちゃんとしています。私「クリエイターさんとの交渉次第です。無理強いは絶対にしませんが、ある程度固定の給料を御社から受け取り、自分のクライアントを御社のお客さんとして、自身で対応をする。御社からはクライアントから受け取る利益の何割かをインセンティブとして受け取る。これが実現すれば、みんなハッピーですね。」ク「それ、面白いですね!ぜひ、できたらやりたいです。私「では、まずは適任の方を探して見つかり次第ご連絡致します!弊社への報酬はその時にお話ししましょう!」ク「はい!よろしくお願いします。私「法外な金額ではないのでご安心をww。弊社も柔軟に対応致します!」と、クリエイターさんを大事に考え、非常に柔軟にお話しを聞いて下さるクライアントさんだったので、できたお話しですが、クリエイターさんを雇いたい会社さんが抱える悩みも改めて分かりました。このクライアントさんとのお話しをきっかけに【正社員も可】案件のニーズが増えてきています。