マンション管理のフロントマネージャー~年間休日121日/三井不動産系マンション管理会社~■業務内容:理事会や総会の運営サポートなど、管理運営のコンサルティング業務を中心に、分譲マンションの管理組合への対応を担当します。※1人当たり担当する物件数は平均8~10棟となります(規模による)。・同社フロントマネージャーとしてメンバーのマネジメント業務を行って頂きます。■業務の特徴:(1)同社は、三井不動産グループが手がけるハイグレードなマンションを中心に管理しています。マンション管理組合の運営サポートを通じてマンションの資産価値を守り、豊かな生活を支援するコンサルティング業務を行います。マンションに住む方々が求めているのは何か、自身で考えて行動することが大切です。丁寧且つスピード感のある対応が求められます。(2)入社後、まずは本社での研修を行います。その後、今まで培ってきた経験や実力に応じて、担当する物件を徐々に引き継いでいきます。業務に関する質問がしやすく、公私共に相談もしやすいチームワークのよさが魅力と言えます。■社風:同社は働きやすい環境を整えているため、業界内でも高い定着率を誇ります。年間休日120日以上という働きやすい制度面だけでなく、「人の良さ」も魅力です。上司が社員一人ひとりを見る風土が定着しており、能力を発揮できるよう社員一人一人に適した業務に配属されるため、実力をおおいに発揮することができます。同社には常に社内改善を推進しており、意見を積極的に出せる方を求めています。現場で求められている課題を見つけだし、改善するための策を導き出すことが期待されます。管理職を目指す方には特に重要なマインドです。ルーティンワークに留まらない業務改善に取り組むことができます。4-4-25<勤務地最寄駅>大阪市営地下鉄線/本町駅<勤務地補足>大阪、京都、兵庫のいずれかの支店での勤務となります(希望考慮)。試用期間中も待遇に変動はありません。予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。>OJT研修となります。この求人情報は、採用企業からdodaがお預かりしている求人情報です。(1)ご応募にはエージェントサービスへのご登録が必要です。(2)採用条件に合致した方については、ご入力いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。(3)求人への応募ごとに登録情報を変更することはできかねますため、登録情報は各求人へ最適化した内容ではなく、汎用的な内容としていただくことをお勧めいたします。(4)ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。Recruitemt,Inc.※ご経験やご経歴などから、この求人情報へのご応募がいただけない場合があります。※1※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。