ナースH離職中おっしゃるとおりだと、思います。心の中で許さないでいれば良いのですよ。必要以上に関わらずにいれば良いと思います。業務に支障が出ないようにしなくてはいけませんが、それ以外で関わる必要はないと思います。その人が、この先、そんな、対応を続けていて、何事もなく済むとは思えません。いつか、自分に返ってくるはずです。その時には、誰にも助けてもらえず、身動きがとれない状況になっているのではないかと、想像できますね。循環器科わたしは新卒から同じ病院に数年勤めてます。介護士さんの年齢の方が近いので介護士さんの気持ちもなんとなく分かる気がします。若いから、ですね〜多分わたしも二十歳だったらそうなってたのかなって思います。その子の中ではここでは自分が先輩って考える人なんだと思います。どれさんが利用者さんに何かあった時に対応してる姿をみたら態度がコロッと変わると思います!今はそったしておいた方がお互いのためだと思います。ストレス溜まるでしょうけど...質問をシェアして友達に教えてみよう!ツイートするシェアするシェアする「介護」に関する質問1看護補助者さんを呼ぶときに、特定の個人じゃなく手を貸して欲しいときに「補助者さん、いませんかー?」と声をかけたら『馬鹿にしている』『下に見ている』と怒られました。ちなみに正解は「介護者さん」だそうです。介護もっと見る「施設」に関する質問12年弱小児科病棟で働き、体調を崩して大きい手術をしてから夜勤ができない体になってしまい退職しました。そのあと、興味がある、体力をそこまで使わない、日勤のみでも給料を下げたくない、という理由から美容皮膚科に勤務しています。いう気持ちから転職を考えています。クリニックでの勤務を考えています。保育園パート2STさんと療養者さんのことで話してて、2人である事について変だよね?って盛り上がって、それが他施設絡みだったから、他施設に電話しちゃおっか!と私が言い出して電話して、その事についてなしでいいでーす。PTさんがお願いしたことだったー。PTさんvs.その他の職種になってたからなんだけど。PTとその他の職種間の連携が取れてないなとつくづく思い。そのおかしな事について、療養者さんも嫌がってたってSTさんに聞いたら、尚のことやっぱおかしいよと思ってしまう気持ちが先立ってしまい。した方がいいからと、本人が嫌がってるのにしろと無理強いしてることなんだもん。命に関わることならともかく、そうじゃないことは無理強い出来ない。冗談半分で言ったけど。理由を考えておかなきゃな。いうか、PTと他職種の溝を埋めないとな。方向性が違っちゃってるから。PTケアマネ施設もっと見る「急性期」に関する質問1今日より完全部屋持ちせいになります。この一言だけ、あとはオムツ、口腔ケアなど部屋が見るようになりますとだけかかれた連絡ノート。詳しい事は一切説明無し。残業も定時上がりの17時30分までに何時まで残りますとの申告制。変わり、詳しい説明は一切なし。新人が入る4月までにこの体制になれて身につけろ。これを言うのは管理職。自分は部屋持ちしないから大変さ分からないんでしょう。私の部屋8人いてみんなオムツ交換あります。終わるわけありません。ほかの部屋はみんなオムツ2人とか3人。手伝ってと声をかけても手伝いには来てくれない。それを相談しても声出さないと!いや、私伝えたけど。完全部屋持ち制をいい事に他の部屋の仕事は一切手伝わない他のスタッフもいるし。看護師がどんなに訴えても増えない備品。患者さん多数いるけど病棟にあるのは1個だけのパルスオキシメーター。モニターは足りない、輸液ポンプも足りない。ワゴンもないからオーバーテーブルを使用する看護師。しまいに、あの人は出来ないから、この部屋は持たせられない。あの人は信用ならない。私だってこの部屋持ち精一杯。出来ないこともあるから依頼したら、あなたはいつも誰かに頼るのね、あなたはいつも遅いのね。私も部屋持ち軽い部屋してください。それなら私も帰れます。私が見れる能力無いなら部屋持ちさせなくていいです。影で悪口言って、本人には一切の注意も何もない。それくらいの判断は出来ます。必要だから言ってます。新人として入って、何一つ、MMTの取り方も教えて貰ってません。脳梗塞での観察ポイント?エア針って?どう使うか?抗生剤は?種類は?この患者さんには何でこの薬?そんなの分からなくても部屋持ち付けられます。考えても自分じゃ見きれない。わかってるけどやるしかない。したらいいのか分からない。イライラもするし、やってあげたくてもやってあげれないこともある。リハビリは声もかけずに勝手に入ってきて、リハスタートして、午前中は部屋に患者さん誰もいませんけど?どう看護しろと?なにを見るの?何時にいったのかもわからない。ケアまだ入れてない部屋に入ってきてなにこれ、汚い。分からないこともある中で精一杯やっても上がらない評価。若くてカッコイイ男ちやほやしてアホみたい。これだから女の職場っていや。こんなの一生続くなら看護師やりたくない。看護師の仕事は楽しいと思うことも多い。イライラもするしムカつくこともあっても続けたい。私の仕事がダメなんだろうとしてもどう努力したらいいのかわかんない。口腔ケアリハ清拭2最近仕事が忙しすぎて疲弊してしまっています。高度急性期だから仕方ないのですが、基礎疾患が多めの患者さんが多く、加えて認知症もあると、大変です。仕事にも慣れてきた頃ですが、最近忙しすぎて1人アタフタしているし、ミスもするし、先輩方には沢山手伝っていただくし、私はいつになったら要領よくテキパキ仕事をこなせるようになるんだろうと、途方に暮れてしまいます。休みの日も何かミスはなかったか気になってしまうし、睡眠しかしない休日になります。処置にばかり目がいって、日常生活の援助まで気を配れておらず注意されます。一年たとうとしているのに、自分はとことんだめだなぁと自己嫌悪に陥っています。先輩もっと見る「キャリア・転職」カテゴリーの質問142歳、准看護師です。勤務している医院が、4月から入院を辞めるとの事。入院がなくなると、夜勤がなくなり...収入減のため、転職しようかと思ってます。眼科の求人があったのですが、私は、内科にしか勤めたことがないため、未知の世界です。眼科で勤務されている方、勤務したことがある方。私は双極性障害なのですが、それが原因で解雇されるかもしれないと考えてしまい、転職先の上司にカミングアウトできていません。うつ状態のときに出勤できないときもあり、ちゃんと言わなければいけないのかかと考えています。皆さんのご意見をいただきたいです。うつ転職3看護師一年目です。一年目で体調崩し9ヶ月で病棟看護師を退職してしまいました。みんな温かくほんとに良い人たちが周りにいてくれて感謝しかありません。私を信じてくれてる人たちのためにも、看護師をもう一度頑張ってみようかなと思いました。大事な人たちを守れるようになりたい。早く強くなって、技術もそつなくできるようになり、後輩に丁寧に優しく教えられる看護師になりたい。自分と同じような思いをしてる人たちの力になりたい。人を傷つける看護師だけにはなりたくないです。一度私にとってのブラック病院に勤めてしまってから、怖くて、就職にとても慎重になってしまいました。名古屋市内付近で、長く働けるいい病院があれば教えて頂けないでしょうか。看護技術を磨かなければと考えてはいますが、病棟が怖いです。クリニックはいくつか受けるも正社員募集がなかったり、1年目看護師は嫌だと断られてしまうことが多いです。私の看護師を目指そうと思ったきっかけは、皮膚科クリニックの看護師のため、最終目標はここだと思っています。アドバイス、情報提供お願いします。Tenxia.inc。