ブログお問い合わせスタッフ登録はこちら法人のみなさまはこちらスタッフ登録はこちら法人のみなさまはこちらBLOGブログ派遣社員ってお金を借りれるの?在籍確認がポイントに派遣で働いている人の悩みの多くが、お金に関することです。急な出費があったときに「どうしよう」と不安に思っている人が、かなり大勢おられます。派遣として働いていても、急な出費のときなどに「お金を借りる」ことは可能です。「カードローン」もしくは「クレジットカードのキャッシング」を利用することになるんですが、派遣ならではの注意点もあります。ローンを利用する前に、あらかじめチェックしておくといいですよ。派遣社員やバイトだと不利になる4つの条件カードローンであれば、派遣社員やアルバイトだからという理由で、審査に落とされることはありません。派遣社員やアルバイトだと、ローンの審査で不利になる条件もあります。派遣会社に登録しているだけ(働いていない)借入希望額が「年収の3分の1」を超える3社以上でローンを利用している他のローンを滞納している(滞納していた)これは当たり前ですが、派遣会社に「登録しているだけ」では、審査に通りにくくなります。ローンの申し込み条件には「安定した収入を得ている」という項目があります。派遣で働いている場合は、派遣先で3ヶ月以上にわたり働いていて、安定した収入があれば審査を通過しやすくなります。個人でローンを利用する際は、年収の「3分の1」を超える額を借りることはできません。3社以上でカードローンを利用していたり、借入している額が多いと、審査に落ちやすくなります。「借りすぎには注意!」です。クレジットカードの支払いや、スマホの料金を滞納していた(している)場合も、もちろん審査に通らなくなります。派遣社員がお金を借りる最大のハードルたとえ派遣社員だとしても、安定した収入があり、ローンの借入がない状況であれば、審査は通過する可能性が高いです。1つだけ、派遣社員には審査の高いハードルがあります。それは「在籍確認」と言われるものです。カードローンを利用するときは、審査の1つとして「勤務先への在籍確認」があります。本当に働いているかを確かめるためです。派遣社員の場合は、派遣会社ではなく「派遣先」での在籍確認が必要です。ローン会社から派遣先に連絡がありますので、注意が必要です(もちろん匿名での電話です)。在籍確認をされるのが嫌だというときは、在籍確認がされないカードローンもありますので、そちらを利用する方法もあります。クレジットカードのキャッシング枠を利用するわざわざ、カードローンに申し込むのが面倒だというときは、クレジットカードのキャッシング枠を利用しましょう。返済できるような小額であれば、キャッシング枠を利用した方が便利です。いざという時のために、クレジットカードを持っていなければ、作っておくといいでしょう。「年会費無料」で作れるクレジットカードもたくさんありますから、キャッシング枠が付いているカードを1枚持っておくと安心です。「お金の借りすぎには注意!」ですから、ローンなどは計画的に利用してください。