仕事を楽しく、毎日をかっこ良く。「有給休暇」に関する記事U-NOTEには「有給休暇」に関する記事が15件掲載されています。仕事を楽しくする「有給休暇」に関する情報はU-NOTEで見ることができます。“有休5日取得”義務化でも現実は「有休は取れても“連続取得”は無理」!?クラブメッドが調査結果を発表イベントや飲み会の調整を行えるサービス「調整さん」とタッグを組み、職場のチーム全員で有給休暇のスケジュールが調整できる「有休調整さん」の提供を開始した株式会社クラブメッド(以下、クラブメッド)。「みんなで有休調整さんキャンペーン」を展開するにあたり有休取得の実態を調査し、結果...U-NOTE編集部|2019.05.18休暇のスペシャリスト「クラブメッド」が「調整さん」と強力タッグで「有休調整さん」の提供開始、「よく働くのも大事。」が合言葉バカンスの本場、フランス生まれのオールインクルーシブ型リゾートを運営している株式会社クラブメッド。クラブメッドがこの度タッグを組むことになったのが、イベントや飲み会の調整をログインなしで簡単に行え、月間250万人以上のユーザーが利用する「調整さん」である。働いている中で、風邪や発熱、頭痛などの、急な体調不良や突然の身内の不幸で、やむを得ず会社を休まなければならないこともあるだろう。従業員も「どのように対応するのが適切なのか」と悩んだ経験があるのではないだろうか。本記事では「台風接近時に企業や従業員が行なうべき対応」について解説する。「日本人は働きすぎだ」——メディアを通して耳にする海外からの声。諸外国のイメージ通り、日本人は本当に働きすぎなのだろうか?今回は本当に日本人が働きすぎなのか考えるべく、海外の働き方と日本の働き方を比較していきたい。取得条件・日数&有給休暇の取得率業界ランキングを大公開!会社員にとって有給休暇という制度は馴染み深いもの。取得できる有給休暇の日数や、繰り越しの可否についての疑問を持っている人も多いだろう。そこで本記事では「有給休暇制度」の仕組みから申請の仕方などを紹介したい。会社に所属している際には、有給休暇というのはなかなか使いづらいもの。これが退職するとなったら話は別で、退職時に有給休暇が消化できるものなら使ってしまいたいところだろう。いって、退職する際に有給休暇を一気に消化して良いものなのだろうか。会社に入って半年後には、有給休暇がもらえるという制度があります。有給休暇について知りたいけれど、法律は難しくて勉強したくないと思っている人は多くいるでしょう。ここでは、社会人として知っておくべき、日数等の有給休暇に関する基礎知識について紹介していきます。仕事をしているひとであれば、有給休暇を取ったことのある人も多いと思います。そこで今回は、会社に申請する際の有給休暇の理由について見ていきましょう。一般的に、このように家事都合・私用でなどと書かれる人が多いと思います。最近では、転職ということも当たり前のことになりました。それに伴って、退職する人も多くなったわけですが、退職する時にはその本人も会社側も様々な対応に追われます。その多くは、会社と退職者での権利関係の解消ということになります。そのうちの1つに、有給休暇があります。有給休暇をとって会社を休みたいという場合に、申請書の理由の書き方で困ってしまったという方は多いのではないでしょうか。ここでは、有給休暇の申請書の理由の書き方を紹介します。仕事を行っていく上でいったいどのくらいの頻度で休みをとるのが良いのだろうかと疑問に思ったことはありませんか。ここでは、仕事の休みの頻度にまつわる知識ついて述べていきます。毎日毎日仕事に追われていて休みが欲しいと感じたことはありませんか。休みが欲しいからといって休みをとれる職場はあまり多くはないかもしれません。ここでは、仕事の休みが欲しい時にするべき行動について紹介します。正直に上司に「休みが欲しい」と相談してみましょう。Kinoshita|2014.05.03ゴールデンウィークと有給休暇をまとめて休みたい人がやっておくべきポイントゴールデンウィークといえば、旅行というイメージが強いと思います。ゴールデンウィークが決まって連休になるというわけではありません。そんな時、有給休暇を使って長期休暇にすることを考えると思います。Tanabe|2014.04.06ゴールデンウィークに上司に嫌な顔をされずに有給休暇を申請するポイントゴールデンウィークは、その年のカレンダーの並びによっては飛び飛びの休みになってしまったりして旅行の日程が組みづらいことがあります。そんな時は、有給休暇を使って長期休暇にするという手があります。