日々綴(とある私立大学職員)スマートフォン用の表示で見る日々綴(とある私立大学職員)思うことを書いていこうと思います。主として大学関連の話題。それ以外も(とある私立大学職員)2017-01-04大学職員のキャリア新年明けましておめでとうございます。本当は昨年末に書き納めをしようと思っていたのですが、原因不明の頭痛に悩まされ、大晦日前日から年明け2日まで体調を崩しておりました。昨年はものすごくストレスのたまる一年だったので、今年は穏やかに過ごせたらと思っています。そのためには異動が必須かなと。異動については国立と私立で大きな違いがあり、私立では未だに10年以上同じ部署にいる人も珍しくありません。一方で国立では1年ちょっとで異動することも多いようです。仕事を覚える→仕事を効率的にする→部署全体の仕事を効率化する上記に加えて他部署との連携などもありますが、こうしたプロセスを考えるとやはり一つの仕事を3年はやるべきかなと思います。いった意味で国立は短く、私立は長い。3年~5年程度で定期的に異動するのがいいのかなと思います。適性がある場合はより長く・・・と思ってしまいますが。新人の間は、本人の適性を見ること、広く大学を知ることから、1つの部署は3年程度とし、様々な部署を経ることが望ましいと思います。立命館などはそのような考えから、10年目までに3つの部署を経るようなキャリアプランとなっているようです。適性がない場合や本人の希望等によっては3年に満たなくても異動はあってしかるべきだと思っています。私は現在の部署で2年ほどしか経っていませんが、適性がない!と言い切れるので、それを上がどう見るか・・・。»プロフィールid:gnwldhkfk日々思うことを書いていきます。主として大学関連の話題。ブログに慣れていませんので、読者になるボタンが消えているなど、たまにあるようです。そんな時は気軽にご指摘ください。連絡先は、はてなidをクリックで。twitterやっています。大学職員は高給取りなのか自らが目指したい管理職とはそのときどきの気持ちで受け入れられる言葉は変わる月別アーカイブはてなブログをはじめよう!gnwldhkfkさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。