Vol.2」を七夕の日に開催いたしました。Kaigi」は今後の人事のあり方をみんなで考え、最新のテクノロジーをどう取り入れていくのか共有することを主旨としています。このイベントをきっかけとして、人事がどのように戦略的に活動できるのか、ひとつでも多くのヒントを得て頂ければと思っております。今回も多くの方のご協力があって開催することができました。この場をお借りして御礼申し上げます。5F)で開催しました!今回は120名様限定のイベントということもあり、抽選での参加応募だったのですがおかげさまで満員御礼でした。応募してくださった皆様、参加してくださった皆様、ありがとうございました。イベント当日が七夕だったこともあり、たくさんの方々からお願いごとを預かりました。皆様のお願いを込めた笹は、タレンティオが責任をもって奉納して参ります。CFO管理部長)日本長期信用銀行(現新生銀行)を経てコンサルティング大手、マッキンゼー・アンド・カンパニー入社。その後、スイス製薬大手のノバルティスファーマに転職。モデレーターコンサルとして様々な企業を支援した後、事業会社を設立。譲渡後、2011年に株式会社サティス製薬の経営に参画。2015年に家入一真氏と株式会社キメラを共同創業。2015年8月に採用管理システム「Talentio」を運営するハッチ株式会社を買収。グロービス経営大学院(MBA)修了。2006年にリクルートに新卒で入社。経て、2年前から人事に異動。Techの推進に取り組んでいる。コンサルティング等に携わる。08年に面白法人カヤックに転じ人事業務全般を担当。新卒採用キャンペーン「節就宣言」で第10回東京インタラクティブ・アド・アワード銅賞を受賞。株式会社メタップスを経て、現在はLINE株式会社にて人材支援室に所属。Analyticsの導入・推進を担当。モデレーターSmartHRを開発する株式会社SmartHRの代表取締役CEO。2013年に株式会社KUFU(現SmartHR)を創業。2015年11月に自身の闘病経験をもとにしたクラウド人事労務ソフト「SmartHR」を公開。利用企業数は公開後1年と6ヶ月でおよそ5,000社にまで拡大。Campなど様々なスタートアップイベントで優勝。HR領域に携わる方々との交流ともあって、大変盛り上がりました。Techについてやオフレコな内容まで熱いセッションをしているシーンも伺うことができました。このイベントならではの光景です。イベント終了後の記念撮影の風景なのですが、コンテンツ盛りだくさんだったため、全員での記念撮影を忘れてしまいました。時間を忘れるほどイベントが盛り上がったのも、当日足を運んで下さった皆様、コンテンツを提供して下さった登壇者の方々、そして企画・運営を一緒にやって下さったSmartHRの皆様のおかげです。この場をお借りして御礼申し上げます。年内に開催予定です!日程・詳細が決まり次第、周知致します。キャリアはSIerでシステムエンジニアの道を選択するものの、3日で環境に飽き、2012年COO佐藤に誘われてフリークアウトに入社。代表取締役社長兼CEOプレス→クリエイティブディレクター→戦略コンサル→起業→譲渡→ベンチャー企業経営。MBA(経営学修士)。Kaigi」などのカンファレンスを定期的に開催しています。その他様々なHR関連のイベントなどにも参加しているため、少しでもタレンティオの活動を応援して頂きたら幸いです。