目標1:男性従業員が子どもの出生時における育児休業の取得を促進する。長時間労働削減の取り組み目標2:育児休業を取得しやすい職場の風土づくりを行う。2020.01.06謹賀新年2019.12.24展示会ご来場のお礼2019.12.042019年高機能フィルム展に出展中です。Kyoto-Office〈営業時間〉8:00~17:00(第2/3土・日・祝日休)メールフォームでのお問い合わせお問い合わせする後日営業時間内にご連絡させていただきます。075(621)2115。