2018/05/16公共分野での修業学習の条件は、民間分野と同じですが、いくつかの例外もあります。修業生の最低賃金と同じですが、つぎのときに増額されます。社会保障の一般的な制度に加入でき、さらに国家、領土とホスピタリティなどの公的機能で資格のない人々のために設けられた年金の補足的制度に加入できます。失業:修業生は公務員と同じ特殊な条件で保証されます。修業生がその契約後になって公的行政で働き続けるならば、修業学習で過ごした時間は、有利な勤続年数を計算することにたいして参入されません。修業生修了者であっても、公共機関で働いたことのない人に関してどのような優遇も与えるものではありません。採用試験を受けることにたいして正職員になることへの格付けにたいして不確定な特別の退職制度への分担金にたいしてもし修業生が公務員になることを望んでいるならば、外部採用試験に合格しなければならなりません。