事業承継の心構え経営者とサラリーマンとの決定的な違い2017.01.20経営者とサラリーマンの違いって何なのでしょうか。同じ人間ですから、人間的には大して変わりがないはずです。経営者も普通の人間です。中小企業の生き残り競争は年々激しさを増しています。その中で生き残ってきたオーナー経営者は、数々の試練の中で野生の勘のようなものを身に付けているはずです。「今ここで、この手を打...事業承継の心構えあなたの会社はメタボ体質!?”在庫ダイエット”で健康的に痩せるために必要な考え方2017.01.20ベルトの上に乗っかる脂肪って、気になりますよね。ダイエットと在庫削減は、”減らす”という意味ではとても似ています。日本人は外国の方と比べ、家業を譲るという意識が強い傾向があります。中には、無理にご子息を後継者に据えるという方向性だけで検討される方がいます。人生における悲劇は、目標を達成しなかったことにあるのではない。それは人生に目標を持たなかったことにある。これは、アメリカの教育者であり神学者のベンジャミン・メイズの言葉です。事業承継は、計画的に行うことができれば、それほど難しいものではありません。後継者の選定や、育成、体制作りなどは、思いのほか時間がかかります。多くの人は、自分自身に勝手にリミッターを設けて、行動に制限をかけているような気がします。経営者と呼ばれる人たちは違います。現金預金に関する記帳については、現金預金の収支を示す証拠資料を調査して、正当な記帳が行われているかどうかを確かめます。