関連キーワード:OB・OG訪問コツノウハウ就活のトリセツ就活まとめ志望する企業で働いているOBやOGを訪問し、仕事内容や職場の雰囲気など、気になる「現場の声」を直接聞くことができるOB・OG訪問(以下、OB訪問)。就活の重要なステップの一つですので、これから就活を始めようという人の中にも、予定している人がいるのではないでしょうか。いった手順を踏んで訪問をすればいいのか、意外とわからないという人もいるかもしれませんね。そこで今回は、OB訪問の依頼から最後のお礼までのプロセスをまとめてみました。まとめOB訪問はナゼ必要なの?OB訪問とは、自分が就職を希望している企業や、気になっている企業で働いているOBやOGを訪ね、仕事内容や社内雰囲気を聞くというものです。「仕事のやりがい」など、少し突っ込んだ話も聞けるため、公開されている情報以上のリアルな意見を知ることができます。長い期間その会社にいるOBには、「長期間働いた上での実情」「どういった選考を行ったか」などが聞ける場合もあります。OB訪問は、就活においてこれ以上ないくらいリアルな情報を引き出せるものなのです。就活において「情報」は非常に大事な要素。そのOBと知り合うことで、人脈を広げることができるのも、OB訪問の魅力です。いろんなOBを訪問して人脈を広げ、積極的に情報を集めれば、それだけ就活を有利に進めることができます。それともしなかった?スムーズに進めるためにもOB訪問の流れを知っておこう!OB訪問をする場合は、まず訪問のアポイントメントを取らなければいけません。そのOBの連絡先を知っていれば話は早いのですが、連絡先がわからない場合は以下の方法でコンタクトを取りましょう。・学部やゼミ、サークルの先輩から紹介してもらう・大学の指導教官にお願いする・大学のキャリアセンターに相談する・企業の採用担当者にOBの紹介をお願いする他には家族や友人からOBを紹介してもらう方法などさまざまな方法があります。OBを紹介してもらったら、以下の流れでOB訪問を行いましょう。・都合のいい時間などを聞き、訪問日時、場所を決める・指定の日時に訪問する・話を聞く・お礼のメールを送る基本的にはこうした流れになります。ポイントとしては、やはりアポ取りの際のメール、そしてお礼のメールです。ここで失敗しないように気を付けたいところ。「依頼メールの書き方」について紹介します。OB訪問の依頼メールの書き方を知ろう!OB訪問の依頼をする際は、メールでアポを取るケースがほとんどです。知人や先輩を介しての紹介の場合は、先方にこちらのメールアドレスを伝えて、向こうからの連絡を待つというケースもありますが、基本的にはまずこちらからメールを送ることになります。その点に注意して、依頼のメールを作成しましょう。参考に例文をご紹介します。件名)【OB訪問のお願い】○○大学の△△です。○○大学の△△と申します。大学のキャリアセンターの名簿で□□□様のことを知り、OB訪問をさせていただきたく、ご連絡いたしました。実際に現場でご活躍されている□□□様にお話を伺いたいと存じます。恐れ入りますが、下記日程でご都合のいい日時はございますでしょうか。15:00~18:00お忙しいところ恐縮でございますが、ご検討のほど、何とぞよろしくお願い申し上げます。誤字脱字のないように、丁寧に書くことを心掛けます。やりとりの手間を省くために、先にこちらから候補日を幾つか提示しましょう。向こうからOB訪問の了承と日程が提示されたら、必ずメールを返しましょう。【OB訪問につきまして】○○大学の△△です。様お世話になっております。OB訪問について、ご承諾いただきまして誠にありがとうございます。4月20日(金)の15:00に、ご指定いただきました場所にうかがいます。念のため、私の携帯番号をお伝えします。当日、何かございましたらこちらにご連絡ください。