企業で働くエンジニアの話は聞こえてこない(そもそも数が少ないからね...)。想像する人もいるだろう。企業のデジタルトランスフォーメーションを進める事ができるエンジニアの話をする。全世界の人々がインターネットに接続できる現代において、無視することはできなくなってきている。企業のエンジニアに求められている事を話す。系の業務をほぼ全てアウトソースしている企業が数多く存在する。対する意思決定が遅くなる。何をするにもアウトソースが前提で、社内政治・調整などの段取りに時間がかかる。自社に実現可能性を検証できるエンジニアを抱えている場合にはこの問題を解決できる可能性がある。今日のオープンソースソフトウェアやクラウドサービス界隈の環境は以前と比べ物にならない程に発達している。それらを上手く組み合わせる事で、以前と比べて遥かに簡単にアプリケーションを開発できるようになっている。企業は常に開発系のデマンドが存在しないので、むやみにエンジニアを増やす事は難しいだろう。等を使い、少人数で運用は可能な設計にすべきだろう。プロトタイピングの構築が可能で、迅速に意思決定を行う事ができる。デジタルマーケティングとデータの活用の基盤作りデジタルマーケティングはもはや主流の広告手段で有ることは、疑いの余地はない。顧客・セールスデータ分析は、パーソナライズされたデジタルマーケティングを行う事にも必要であり、さらには顧客理解にも役に立つ。そのために、データ分析基盤となるカスタマーデータプラットフォームの構築が必要になる。企業のカスタマーデータプラットフォームを作るのは意外と困難である。データを移行する事が可能だ。企業の顧客・セールスデータはオンプレミスの基幹システムの中に入っている事が多い。大手ベンダーに開発を依頼してる事もあって、フットワークも重く、リアルタイム分析等を行うには少々手間がかかる。バッチを使ってバルクロードする手法であれば、データベースサーバのみを考慮すれば良いので、手間はかからない。故に私はこの方法を選択した(そもそもリアルタイムで分析したいというニーズはそこまで高くない)。アップロードできるスケジューラーを作る事ができて、非常に助かった。戦略の策定この辺の役割はエンジニアというより経営層に近い業務になってくるだろう。私は難しい話ではないと思っている。企業に来るといろんなところで(良くない意味で)驚かされるだろう。大規模データを分析する。無限続くようなメールのスレッドで複数人が会話をしている。これらの様々な改善すべき点が山ほどある事が自然と浮かんでくる。企業のデジタルトランスフォーメーションは格段に進んでいくだろう。このツイートが私の感じている事をそのまま表してくれているので載せておく。実際のところ今の時代はコンサルよりイケてるWEB企業で働いたほうがデジタルトランスフォーメーションの本質を学べると思います。前のクックパッドとか最近なら国内だとメルカリ、DeNA、LINE、楽天、外資ならアマゾン、グーグルあたりでしょうか。近いエンジニアはこちらに来ても活躍できるのではないかと感じている。系企業が持っていない、アセットやプロダクトを持っている耕されていない畑がたくさんあって、エンジニアの心をくすぐる私は特に最後の点を私は気に入っている。「ここに良い土壌があるから、君の良いと思う機材買って、野菜を育ててね」言われてやる気にならない農民がいるだろうか?注意すべき点として、以下のような事が起こる場合もあるので、入社前にはしっかりと開発環境などの確認をして、自分の考えに理解がある人がいるかを確認しておくのが良いだろう。サル会社から事業会社のほうでデータサイエンティストをやるようになって1年経つが辞める。anond.hatelabo.jpエンジニアリングが分かる人材は業界問わず、今後ますます必要になってくるだろう。自分のエンジニアリングの能力をどこでどのように使うかはその人次第であると私は考えている。考えを固定化せずに、各個人が最も価値を発揮できる場所で仕事ができる人が増えてほしい。🇹🇭エンジニアバンコクで働くエンジニア。ex-日本経済新聞社。マーケティングテクノロジーの分野で仕事してます(CRM、データエンジニアリング)。