路地、狭小地等と初めて走る道路が多いので必然的に事故誘発率は高くなります。そのような環境下で如何に事故を防止出来るか、社内で新たな取り組みが一部の従業員から活性してきました。会社主導でなく従業員からの自発的行動に期待は大きいと感じています。現場の末端で何処に危険が隠れているか、何故ヒヤリハット教育が必要なのか全従業員参加のもと事故撲滅に取り組んでいる事例です。)この記事へのコメントはありません。この記事へのトラックバックはありません。URL返信をキャンセルする。株式会社ビッグプランナ。