未来のエネルギー源として期待される核融合実現に向けた基礎実験を行う。2010年にDeNAに新卒で入社し、インフラ基盤にて国内最大級のトラフィックを支えるサーバーの運用を担当し、数多くのヒットタイトル運用に携わる。海外向けソーシャルゲームのインフラ基盤や国内外のゲーム改廃会社に対するシステムコンサル業務の責任者を担当。受験を決意し、東京大学に合格。無く、塾講師として勤務。受験時のノウハウを活かして生徒を指導。現在は、教育ベンチャーにて、ICT部門及び添削部門を担当。オーストラリアでの半年の留学経験あり。Technologiesは「すべての人にパーソナルAIを」をミッションに掲げる、ヘルスケア×テクノロジーの会社です。機械学習やディープラーニングなどの技術を活用し、お客様にパーソナライズしたサービスを届けることで、最適な選択と継続を支援し、人々を技術で健康にすることが私たちの仕事です。活用した睡眠時間予測など「あなた専属のパーソナルAIトレーナー」となるようなアプリケーションを開発しています。BUSINESS」など多角的に事業を展開しています。Technologies」に商号を変更いたしました。おける行動変容のためのAI開発に注力しています。2020年1月6日付で南野充則が代表取締役CEOに就任、「日本ディープラーニング協会」の最年少理事も兼任しています。生活習慣病やカラダに関するコンプレックス、不定愁訴など健康課題が顕在化するとそれは私達が生きていく上で大きな壁になります。上記の原因の根本は、日々の生活習慣=運動・栄養・睡眠です。正しい生活習慣を身につけるのは簡単ではなく「なにを選んだらいいかわからない」、「続けられない」という大きく2つの課題を誰もが抱えています。そこで私たちは健康の「結果」だけでなく、日々の生活習慣の記録や趣向の変化などの「過程」のデータまでを取得することによって、一人ひとりにデータによるパーソナライズを実現しようと考えています。溝口代表が語る「健康データで世界と戦う方法」https://www.businessinsider.jp/post-176263どうやっているのか総勢50名のFiNCエンジニア陣。未踏エンジニアをはじめ、DeNAやサイバーエージェント出身者、エンジニア業界に転身をしてきた若手など、異なるバックグラウンドと強みを持って構成されたチームです。FiNCのアプリケーション基盤を横断的に支え、サービスの信頼性を担保しているSREチームデータに基づきパーソナライズされた選択と継続のサポートによって、今までは大変で漠然としていた、ダイエット、運動等の健康管理が、まるで隣にパーソナルトレーナーがいるように、楽しく・楽に・簡単にできるようになります。1)」に掲載され、経済産業省が発表した「J-Startup企業」に認定されるなど、現在日本で最も期待されているヘルスケア×IT企業です。グループではインフラの設計・構成管理だけでなく、積極的にアプリケーション側に関わりパフォーマンス改善や、認証基盤など共通的なコンポーネントの開発業務を行っています。信頼性の担保の為には、業務ロジックまで入り込んだパフォーマンスのチューニング作業を行う必要があります。そのため、各プロジェクトのオーナーやサーバーサイドエンジニア、プロダクトマネージャー、QAエンジニアと対話・連携しながら課題の解決を行っています。推進、セキュリティ強化、マイクロサービス運用改善など様々なチャレンジの機会があります。ユーザー体験の向上のために、急成長するサービスを支えるインフラやシステム基盤の改善、開発効率の向上などスケールする仕組みづくりに幅広く携わっていただける環境です。・四半期の期初にSREグループ内で課題を設定し、一人ひとりがオーナーとしてプロジェクトを担当します。・加えて、随時発生するアプリケーションの保守や、パフォーマンス改善を対応していただきます。・タスクの進捗は週次の定例MTGと、Slackでリアルタイムに共有します。用いたプルリクエストベースで行っています。・原則としてテストコードを書き、マージされるすべてのコードはレビューされています。・キャリアアップや個人の悩みや課題解決のために、隔週で上長と1on1を行なっています。・業務上の進捗管理は、プロジェクト単位などで個別MTGやSlackで随時相談をしています。・業務中の課題を発見次第、プロセスや組織の改善などを行います。※弊社はヘルスケア業界の企業ですので就業後は完全禁煙となっております。成功体験を世の中の同じような人にも体験してもらいたい。」プラットフォーム企画部長の私がFiNCに入社した理由。