(6/12)「保険」と言われるもの。様々なものがありますが解っているようで解っていないように思います。代表的なもので<国保、社保>などがありますが他にどのようなものがあるのか、またその利用法、特徴などなど詳細ご存じの方、回答を宜しくお願い致します。(1/1)保険といってもいろいろ有ります。方々が加入する保険とは別に、公務員が加入しなければならない保険制度があります。それが『共済組合』です。勤務先が防衛庁共済組合なので特に防衛庁共済組合について回答します。(すみません!)だいたい各共済組合も同じだと思いますが、詳しくは各種共済組合へお問い合わせください。防衛庁(自衛官も含む)に勤務している方が加入するのが防衛庁共済組合です。掛け金は職員(隊員)の18日に支払われる給与から自動的に支払われます。国民保険のように未払いは殆んど(0%に近い)ありません。◎公務員ではこのように明細に記入します。基本的にはこの3つの掛け金と所得税及び住民税が給与から差し引かれます。上記のほかに職員(隊員)によっては組合員貯金(民間でいう財形貯蓄)があります。(金利は最後に・・)一般の会社員の方々とあまり変わりませんが公務員にしかないようなサービス(優遇)を少し紹介します。●ライフサービスについて防衛庁共済組合と(株)べネフィト・ワンが共同でしているサービスがあります。ホテル、保養所、スポーツクラブ、ライフサポート(生まれてから墓場まで・・失礼しました!結婚式から葬式まで)の斡旋(割引)果ては人間ドックの割引まであり種類及びホテルなどの斡旋箇所はは1万箇所をこえます。ちなみにこの優遇サービスを受けるために掛け金を月(給与によりますが数百円~数千円)収めればいいのです。●ローンについてもしtkp5623さんが車や住宅を(新車・中古車)を購入するさいも、一般の銀行などのローンを組む必要はありません。ローンなどを活用できます。『いわいる超低金利でお金を借りれます。●医療費について現在の医療費は3割負担ですね。その他にも差額ベット(個室利用)や保険適用外の手術や治療にはお金がかかります。私たち防衛庁共済組合では職員(隊員)の方々が日本全国にある自衛隊病院で請求された医療費については原則全額本人負担はありません(0割)です。そのほか全国にある防衛庁の診療所でもおなじです。同じ役割をするのが防衛庁共済組合にもあります。『組合員貯金』といいます。キャシュカードがないためなかなか使いづらい。あと職員(隊員)がよく紛失する・・・でもそれ以外ならどこの金融機関でも安全確実運用で高金利には勝てない。(ちなみに運用は国債で運用)・・だから郵政民営化をしても国民の資産は銀行、証券会社に行くが、公務員用の貯金はけして減ることはない。)書ききれませんでした。●給与(但しあまり細かくは書ききれませんでした)職員(隊員)の給与は民間と違い基本的には俸給表にしたがいます。(だいたいの初任給です。職務加算などは別途あります。)155900~(一番低い給与です。3等、海、空士)『簡単にいう中学校卒業(自衛隊生徒)』1346000(一番高い給与です。休暇が民間と違いとりやすいのが利点。(年間休暇が余ると普通2年間繰越だが、3年4年前の休暇が残っている場合は『計画休暇』として使用することもある。多種多様ですが、一番優遇(利点)があるのは各種共済組合ではないのでしょうか。『但し利用できるのは正規及び退職された公務員とその家族』のみです。非常勤や日々雇用、アルバイト等の非正規職員(隊員)は利用できません。<国保、社保>とかかれていることから、社会保険について回答します。社会保険制度は、大きく社会保険と労働保険に分けることができます。社会保険のなかには、医療保険と年金保険という制度があります。医療保険と密接に関連する「老人保健制度」と「介護保険制度」も社会保険の中に含まれます。国民年金に上乗せして給付を行うという2階建ての仕組みとなっています。