地域が限定された正社員のこと。中心に非正規雇用から限定社員への移行策が検討されてきた。結果、13年6月に、政府がまとめる「成長戦略」に限定正社員制度が盛り込まれる見通しとなった。その場合のプラス面としては、アルバイト・パートなどいつでも解雇できる不安定な雇用からのランクアップ、企業の福利厚生などを受けられるようになる、残業や意に添わない転勤をしなくてよいといったことがある。マイナス面としては、所属の労働事業所が閉鎖された場合は容易に解雇できる、正社員ではなく限定正社員としての求人が増える、正社員から限定正社員への格下げが生じる、正社員は転勤・長時間労働を強いられる可能性が高くなる、といったことがある。