所長)メルマガをお読みいただきありがとうございます。本日の午前中は、中学校の卒業式に来賓で招かれ、参加しておりました。厳かな雰囲気の中で卒業式が挙行され、とても清清しく帰ってきました。卒業式にまつわる感想を後記で述べてみます。今回は、次のような助成金情報をご紹介します。関連するものづくり分野において、期間の定めのない従業員を雇入れ、または他の分野から配置転換し、Off-JTを実施した場合、その訓練費用が受給できる。Training)は「職場外研修」と呼ばれ、社外での研修による業務遂行上の能力訓練のことです。Training)は、「職場内訓練」のことで、従業員が業務を行う上で必要となる技術や能力を、担当する業務についたまま上司から教育を受けることです。65歳以上の離職者を雇い入れた事業主が受給できます。雇用保険の適用事業の事業主であること。65歳以上の離職者を雇用すること。半年前から1年の間に従業員を解雇していないこと。)を整備、保管していること。一部を改正する法律において、具体的な共済金の貸付限度額等については別途政令で定めることとされていました。売れる商品は誰でも作りたいものです。成功事例を参考にしましょう。工場やビルなどの施設に省エネの専門家を派遣し、現状把握と、光熱費や炭酸ガスを削減する改善提案の摘出を目的とする、原則1日の無料省エネ診断を実施します。参加者を募って実施する省エネ診断説明会に、無料で講師を派遣します。述べましたように、卒業式に来賓でお招きを受け、参加してまいりました。今どきの中学生はどうなんだろうと、興味を持って参列させていただきましたが、立派なものでした。在校生の送辞や、卒業生の答辞など、大人顔負けの素晴らしさでした。新米営業所長をしていた時、もう15年くら今でしょうか、業績が悪く、上司にこっぴどく怒られていたことがあったのですが、言い方が陰湿だったので、腹を立ててしまい、「それでは責任を取って会社を辞めますよ」と言い放ったのですが、違う上司から、「腹を立てるなよ。それに責任という言葉を取り違えてるぞ。責任は腹を切ることもあるけど、結果が出るまでぼろぼろになってやり切ることだよ」と諭されたのを思い出しました。若いと、つい売り言葉に買い言葉ということがあるのですが、当時諭されたように、責任とは、期待成果・結果を導くまで、どろどろになってやり抜くことだと、今になれば思います。責任と一言で言いますが、重い言葉です。久々にそんなことを思い出し、清清しい気持ちでメールマガジンを記述しています。」は卒業と同時に、新たな出発であるというような意の著作を読んだことがあります。この時期は新たな出発に向けるような時期です。初心を大切に、自分も新たな出発に向かおうと、意気を新たにしました。みなさまも、環境の変化があるかとお察ししますが、共に新たな一歩を踏み始めましょう。次回、またメールマガジンでお会いしましょう。話題の助成金情報を連載でお伝えいたします。月4回発行で、無料のレポートダウンロードサービスなども適宜ご案内してまいります。自分の感想を記載しておりますので、著者の意図することと解釈が異なる場合があります。掲載情報に基づいて被ったいかなる損害・被害についても、情報提供者は一切の責任を負いかねますことをご了承ください。配信にあたりましては、『まぐまぐ』(http://www.mag2.com/)を利用しています。マガジンID:0001031343最後までお読みいただきまして、本当にありがとうございました。それでは、また、次回のメルマガでお会いしましょう。検索お問い合わせはこちらからご相談・御見積はこちらのフォームからお願いいたします。