推進を行っていただきます。組織・チームを率いてメンバーを指揮、育成し、与えられたミッションにおいて最大の成果を上げることを求めます。担当領域はそれまでのご経験、ご自身のキャリアの志向を踏まえて下記の領域より選択しアサインいたします。1複数のアウトソーシングプロジェクトのマネジメント、リーディング人事労務支援事業の主事業であるアウトソーシング事業を推進する役割です。安定した高品質のサービスを提供する一方で、アカウント企業に対する提案やリレーションの強化を行い、顧客企業の価値向上と事業の収益向上を目指します。2導入、コンサルティング業務のリーディングまたはプレーヤーチームを率い、顧客の業務プロセスの現状把握を行った上で、常識に囚われない改善提案を行い、課題解決のソリューションを提案、提供していきます。提案後の自社サービスの導入に向けた業務の設計や導入作業の指揮も行っていただきます。3商品開発、サービス開発のプロジェクトリーダーサービス、システムの両面からの新たな商品の開発、サービス開発のプロジェクトを指揮していただきます。プロダクト戦略の立案から商品企画~立ち上げまでをマネジメントし、プロダクトアウトの商品作りを指揮していただきます。4システム開発、システム運用組織のマネジメント、リーディング自社開発の人事システムEHRを中心としたシステムの開発、運用組織をリーディングしていただきます。チームのマネジメントに加え、ベンダーマネジメントを行います。転職成功事例ありその他業界サービス・販売コンサルタントからのメッセージ事業の成長・顧客の発展に寄与することで、ビジネスパ-ソンとして大きな成長機会を得ることができます。オフィスは駅からのアクセスも良好で、キャリアビジョンが明確な会社です。将来の幹部候補として顧客人事部の事務的・専門的な業務を支援していただきます。チーム体制で業務支援を行っていただきますので、大変やりがいがあるお仕事です。この求人を見た人は、こんな求人も見ています。ベンチャー企業など、質の高い転職・求人情報を掲載します。