何が強みなの?荒牧社長:従業員ですね。うち少数精鋭でやっていて。業界の平均年齢が45歳なんですけど、うちは、32歳。非常に恵まれています。ケン坊:若手でそれだけのドライバーを確保するのはなかなかの作業?荒牧社長:採用が難しいのではなくて、採用の後ですね。やって定着率を上げていくか。そこに非常に軸足を置いて。いろんな環境整備をしています。ケン坊:ドライバーでとんでもないやつもいますよね。荒牧社長:お客様にご指名いただけるようなドライバーですね。今日は公共の電波を使って求人をしようかなと。これから、9月に関西のほうで営業所を出すので。免許は、いったん僕が出しますよと。ケン坊:そっから、育ててという。条件は何かあるんですか。荒牧社長:やる気ですね。ケン坊:それだけ!?荒牧社長:やる気と、正直な人がいいですね。