仕事について書いていきます。社労士としてコンサルタントとしての熱い思い、アイウェーブの仕事ぶりもお伝えします。大生が、内定を取り消され、しかもその理由が不当であるとして裁判をおこして話題になっていますが、世間ではどのような意見が多いのか気になるところです。入社する前に銀座のクラブでアルバイトしていたという事実があれば、アナウンサーにはふさわしくないから採用しないというテレビ局の本音と、ただちょっとお手伝いをしただけということで内定取り消しはひどいということを主張する気持ちに理解を示す人もいます。「内定者も法的な保護を受ける立場にあり、合理的な理由がないと企業側が取り消すのは難しい。採用の経緯やアルバイトの実態も判断材料になるだろう。ホステスの仕事が社会経験の一つとして評価される側面もあり、数カ月のアルバイト歴を理由に内定を取り消すのは時代に合わないと判断されるのでないか」と指摘。14日から裁判がはじまるわけですが、テレビ局側にもいろいろ資料の準備が必要ですし、内定取り消しするだけの十分な材料があったと証明できるかということですから大変なことで、ちょっと企業側の支援をする立場で私が考えるとするとちょっとかわいそうだなと思っている次第です。過去に女子アナの写真流出で痛い目にあっている日テレはうまく辞退させようとしたのですが・・・・。職業に貴賤なし?そんなことを、いろいろ議論すると白熱するかもしれません。いろいろな内定取り消し事件がありますが注目すべき事件といえますので、引き続きおいかけていきたいと思います。参考になったと思われた方は、お手数ですが応援のクリックをお願いします。転籍は、本人の同意が、必要。平成13年に社会保険労務士として独立開業しました。人事労務コンサルティング業務を行っています。最近は、中小企業のワークライフバランス推進のためコンサルティング活動に力をいれ、働き方の変革のために必要な施策導入支援やそれらを阻む原因の分析について日々考えています。(02/09)セミナー行ってきました。(02/01)出張セミナーの依頼がありました。弊社の総合サイトとなっております。コラム管理者ページメールフォーム取材や執筆依頼、お仕事の依頼、業務提携のご相談など御気軽にメールください。キャンペーンに参加登録しています。(12)ブログテンプレートリスペクト。