経済成長を考える地域経済を取り戻す社会のありかたを探るレジリエンスを高めるサイト内検索です。Us関連サイトのご案内です。トラたまコミュニティイーズについてのご案内です。参考図書&リンクのトップカテゴリーです。出版社:日本能率協会マネジメントセンターカテゴリー:読書会課題図書Tweet絶えず流れる情報、増え続ける仕事量の中、あなたは目の前の仕事に100%心を注げているでしょうか?溢れる情報、仕事に振り回され、〝本来やるべきこと〟に集中できない――そんな感覚を覚えることはないでしょうか。仕事がうまくいかない、そのせいでさらにやることが増える、ますます集中できない......そんな悪循環に陥ってはいないでしょうか。そんな現代のビジネスパーソンにとって、仕事のパフォーマンスを高めるヒントとなるのが「マインドフルネス」。スティーブ・ジョブズが禅の実践家だったことは有名ですが、現在、特にアメリカの一流ビジネスパーソンの多くがマインドフルネス瞑想を実践しています。執筆を通して、自分自身の心のコンディションを整えること。Googleでは、2007年より社内研修に導入しました。今では数百名の受講希望者がウェイティングリストに並ぶ、グーグル社内でもっとも人気の高い研修プログラムとなっています。GM、BASF(ドイツ)、リーボック、スターバックス、ゼロックス、米ヤフー等、世界的に有名な企業が組織的に取り入れているほか、ハーバードビジネススクール、オックスフォード大学、クレアモント大学ドラッカーマネジメントスクール、コロンビア大学ビジネススクール、IMD(スイスのビジネススクール)などがカリキュラムに採用しています。その動きは徐々に日本企業、日本のビジネススクールにおいても広まりつつあります。いま、トップエリートはマインドフルネスに取りくむのか。マインドフルネスは、ビジネスパーソンにどのような効果をもたらすのか。ストレス軽減、思いやりの心を育み、ビジネスパフォーマンスを高めるための理論と実践法を、最新の海外の事例や脳科学に基づき紹介します。格差放置社会ニッポンの末路(朝日新書)フッターメニューです。Usサイトマップソーシャルメディア関連です。Sustainability有限会社イーズ。