Posts【人財開発】~誰も取材してくれないから自分で取材した件~こんにちは。ネクステージグループ人事部の武田と申します。私自身、記事内によく登場していますが実は初投稿です。自分自身で取材をしてしまおうと考えた斬新かつ悲壮感漂うフィードです。ネクステージグループの苅宿です。皆さん、こんにちは!またまた渋谷です。likes先輩就活生の2018新卒メンバーに就職活動時の話を聞いてみた。3月、20新卒が本格的に就職活動を始める時期がいよいよ迫ってきました。Posts【朗報】ネクステージ毎日新聞に掲載される。武田、新聞デビューを飾る。皆さん、こんにちは!またまた渋谷です。インタビュアーは人事の苅宿さんです。人事インターンの柴崎パメラです。私に来るメールは皆無ですが、人事の皆さんが誰とどんなやり取りをしているのか、こまめにチェックします。likes【人財開発】~誰も取材してくれないから自分で取材した件~こんにちは。ネクステージグループ人事部の武田と申します。私自身、記事内によく登場していますが実は初投稿です。自分自身で取材をしてしまおうと考えた斬新かつ悲壮感漂うフィードです。likes先輩就活生の2018新卒メンバーに就職活動時の話を聞いてみた。3月、20新卒が本格的に就職活動を始める時期がいよいよ迫ってきました。ネクステージグループの苅宿です。渋谷がお届けしていきます。13期を迎え、以前からあった「カルチャーブック」から新たに「コアバリューブック」を制作しました。テーマは【ネクステージグループWAY】です。likesFollowers2,573Posts13Likes222About人事が発信していきたいことネクステージグループの人事が発信したいことを発信していきます。