プロをご紹介ツイートご相談無料!まずはお気軽にお問合せ下さい。求人広告ナビでは、募集地域の採用はもちろん、様々な求人手法に精通した、御社にピッタリの採用のプロを探すことができます。気になった営業担当へは、お電話、メールにて直接お問合せいただけます(ご相談無料)。お気軽にお問合せ下さい。「お金をかけて採用成功するのは当たり前!」じゃあまずはお金をかけない部分の工夫を一緒にしてみませんか?広島産まれ、広島育ち、元不動産屋です!昔から中区中心部に住んでいた為、どこから人が集まってくるのか、市内中心部の人はどのように動いているのかなど、友達も多くいることもあり情報が集まってきます。不動産屋時代の情報を生かし、どの時期にどの地域に転勤で広島にくるのかなど、わかっているようでわからない部分をお伝えできると思います。広島は空前の求人難です。嘆いてばかりでは会社の運営に悪影響です。お金をかけたら採用成功しやすいと思いますが、実はまだまだお金をかけない部分でも工夫する方法があります。採用課題オープニングスタッフの募集を他社でやっているが、この求人難により全く応募がない。人気のオープニング、条件面も悪くはない。私もこの業界に3年ほど携わっていますが、現在の広島で140名のご応募があったケースはありませんでした。お客様もネームバリューのあるお店ではないし、他社だと全く反応がなかったのに...と不思議な思いと、特に人材が大切なオープニングでこれだけ人を選別できたのは大きなメリットだと喜んで頂けました。あり、応募効果の難易度に違いがあります。弊社の提供する有料求人媒体を利用すれば集まると思いますが、事務は人気職種な為、まずは無料の媒体からスタートしましょうとご提案させて頂きました。私たちはお金ももちろん大切ですが、地域の発展を一番に考えています。日本人と同じように外国人留学生を雇っても良いのですか?外国人留学生のアルバイト。雇い入れる前に諸条件の確認が必要です。退職手続き突然連絡が取れなくなったアルバイトがいます。したら良いでしょうか?アルバイトを採用したのですが、数日後に無断で欠勤し、そのまま連絡が取れなくなってしまいました。このアルバイトを自己都合退職扱いにできますか?その場合、どんな手続きが必要になるでしょうか。同じチェーン内で合同募集をすることは可能ですか?複数の店舗を抱えているので、時期や出店状況などにより、一回の広告につき複数店舗での募集をかけたいと思います。いった場合、気をつけておきたいポイントなどはあるのでしょうか。アミューズメントパブ・クラブ。