million人が利用する働く人のためのネットワーキングサイトです。introductionナイル株式会社で採用人事(母集団形成/採用指標・オペレーション改善)をしています。略歴ナイル株式会社に内定者インターンとして入社(2017.4)。SEOを中心としたWebマーケティングのコンサルタントを16ヶ月経験。(~2018.7)(30社ほど案件を担当。メディア/BtoBサービスサイト/採用サイトなど)。並行して新卒サマーインターン運営・オータムインターン企画・運営(2017.9~11)社長室・採用人事に異動(2018.8)。新卒総合職を担当後、2019年より中途採用(メンバー層、マネージャー層、幹部層すべて)、アルバイト/業務委託採用を実施を担当。流入・CV改善で成果を出しました。Sheet)などSEO業務を実施。HACKS」にて記事執筆を担当。記事執筆を担当しました。(執筆した記事はWantedlyの急上昇ランキングに掲載され、4000PVを獲得)https://www.wantedly.com/companies/nyle/post_articles/770072018年の8月より、社長室に異動し、新卒/中途採用担当として従事しています。採用体制:スクラム採用・ジョブマッチ型採用(人事=PM、職種を詳細に定義し、面接は現場主導で行っています)役割:原則面接には参加せず、以下2業務を担当しています。マーケティング、新規事業開発の基礎を学びました。バンドでギターやってました。高校最後の文化祭で、体育館でライブを行えたことが「面白いことをして、誰かを楽しませたい」という志向につながりました。